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Como é trabalhar na Hospital Sírio-Libanês?

114 postagens (40 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

4.15
  • Remuneração e benefícios
    4.08
  • Oportunidade de carreira
    3.35
  • Cultura da empresa
    4.19
  • Qualidade de vida
    3.86

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há 23 dias

    Empresa é boa, mas liderança do setor deixa muito a desejar

    Assistente de Atendimento

    São Paulo, SP


    Prós: Oferece salários e benefícios compatíveis com o cargo, mas nada excepcional como se pensa. A empresa recebe e trata bem os novos colaboradores.

    Contras: Sem plano de carreira e oportunidades no setor de atendimento, funcionários com mais de 10 anos (quase todos) no mesmo cargo no setor, pessoas com graduação e pós graduação sem perspectiva de promoção devido a uma má gestão da coordenação que não quer perder os funcionários com tanto tempo de experiência. Há abertura de vagas internas, mas sem indicação da coordenação, o funcionário fica impossibilitado de participar. Funcionários antigos trabalham muito insatisfeitos por saberem que não sairão do setor, mas que permanecem na empresa pelo bom salário e benefícios. Exigem que se faça horas extras excessivas e não respeitam o período interjornadas. Os relacionamento dos atendentes com a liderança é péssimo.

    Conselhos para presidência: Olhem para os funcionários antigos que não receberam promoção, busquem saber porque continuam no mesmo cargo e perceberão que não é por comodismo. Se uma equipe quase inteira tem profissionais com uma ótima graduação e não saem do lugar, o problema está na gestão!

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 2 anos

    Sirio libanes

    Assistente de TesourariaEx-funcionário, saiu em 2015

    São Paulo, SP


    Prós: Vários beneficios , restaurante na propria empresa e ótimo salário inicial .

    Contras: Gestão fraca e pouco reconhecimento dos profissionais . Muitas promoções para familiares

    Conselhos para presidência: Mais promoções para quem merece

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 2 anos

    Excelente hospital

    Funcionário


    Prós: Infraestrutura é muito boa, isso me possibilita salvar vidas

    Contras: O hospital não oferece plano de saúde pra minha família

    Conselhos para presidência: Aumentar o salário dos médicos plantonistas

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 2 anos

    Não tem plano de carreira

    Analista

    São Paulo, SP


    Prós: Uma empresa que possui uma boa estrutura para os colaboradores

    Contras: Vende uma política de plano de carreira e depois esquecem, por culpa do gestores

    Conselhos para presidência: Acompanharem os gestores avaliando e conscientizando para avaliar os colaboradores pelo seu profissional e pelo pessoal, não levando afinidade como critério nas avaliações interna.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 3 anos

    Triste sair por não poder crescer junto com a empresa.

    Técnico de Infraestrutura PlenoEx-funcionário, saiu em 2013

    São Paulo, SP


    Prós: Excelente empresa, paga em dia!

    Contras: Colaboradores contratados por indicação, falta de reconhecimento e plano de carreira em muuuitas áreas

    Conselhos para presidência: dr Gonzalo Vacina, enquanto a Silva Saliba estiver gerenciando o Instituto de Ensino e Pesquisa do Sírio, nunca terão colaboradores satisfeitos e motivados!!

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 3 anos

    Gestão de pessoas é fiasco

    Analista

    São Paulo, SP


    Prós: A empresa tem responsabilidade social e preocupa-se com a sustentabilidade.

    Contras: Pouco reconhecimento por mérito e quase nenhuma atenção com questões de gestão de pessoas. São muitos cargos de chefia e há desalinhamento de informações, o que atrapalha na execução das atividades.

    Conselhos para presidência: Observe mais as equipes com muitos gestores. Uma estrutura com menos chefias talvez funcione melhor.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 3 anos

    desmotivado

    Funcionário


    Prós: salário baixo para o nível do hospital

    Contras: Sobrecarga de trabalho cobrança

    Conselhos para presidência: Após a expansão Caiu o atendimento e sobrecarregou os proficionais

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 24 dias

    Boa!

    Técnica de Enfermagem

    São Paulo, SP


    Prós: Não falta material para se trabalhar, tem toda uma infraestrutura e recursos. Oferece ótimos benefícios aos colaboradores e um atendimento excelente para com os pacientes.

    Contras: O funcionário não tem apoio da chefia quando precisa. A enfermagem sempre está errada perante uma situação com o paciente, mesmo a enfermagem estando com a razão

    Conselhos para presidência: Valorizar mais a enfermagem e dar apoio sempre que necessário

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 meses

    Ex-funcionário, saiu em 2010


    Prós: Boa estrutura para os funcionárioscomo refeitório próprio com valores honestos e vestiário , qualificação constante e perspectiva de crescimento,

    Contras: Funcionários antigos fazem o que querem com os novatos, a empresa não cumpre Com horários exigindo sempre horas extras que vão para banco de horas

  • Há 2 meses

    Boa empresa para trabalha.

    Assistente FinanceiroEx-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: Salários em dia, bons benefícios. Requinte e infra estrutura excelente p funcionário. Equipe de linha de frente unida. Ambiente confortável.

    Contras: Como toda empresa grande,se perde um pouco com o trato com o funcionario individual.para crescimento profissional ter a que ter acesso direto ao chefe direto.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

Hospital Sírio-Libanês

Descrição:O Hospital Sírio-Libanês é um complexo hospitalar brasileiro de natureza filantrópica com sede na cidade de São Paulo e atuação também em Brasília. É considerado um dos mais importantes centros médicos do Brasil e da América Latina. O Hospital Sírio-Libanês é conhecido por suas práticas de vanguarda e excelência no atendimento. Suas ações sempre envolvem a humanização nas relações com pacientes. Com 100 mil metros quadrados de área construída e cerca de 5,2 mil colaboradores - entre funcionários, equipe de enfermagem e médicos -, o Hospital Sírio-Libanês atende mais de 120 mil pacientes por ano. Possui capacidade para realizar mais de 50 cirurgias por dia e cerca de 2 mil tipos de exames diagnósticos. Conta com 449 leitos (agosto de 2014), dos quais 47 na Unidade de Terapia Intensiva. Um grande programa de expansão em curso fará com que essa capacidade chegue a 710 leitos até 2016. Pioneiro na incorporação de tecnologias, o Hospital Sírio-Libanês atende mais de 40 especialidades e é referência mundial em suas competências.

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