Prós: É uma ótima empresa no modo geral.

Contras: Quando você começa a trabalhar, percebe que o bom desenvolvimento do seu trabalho depende muito da sua chefia, do seu supervisor. No começo, pode naturalmente ver seu supervisor como um exemplo a seguir. Mas ao passar dos dias, percebe que ele não é um líder, é apenas um chefe. E que você não trabalha em uma equipe e sim um grupo. Você não ganha reconhecimento pelo trabalho que realiza. Você muitas vezes é tratado como um funcionário qualquer. Sendo que o que você mais queria era ser reconhecido e poder continuar ajudando na engrenagem. Você simplesmente não é visto. Passa despercebido. Está ali para cumprir a carga horária e só. Isso é desanimador pra quem tem brilho nos olhos e vontade imensa de mostrar seus diferenciais na empresa, aprender com ela e ajudá-la crescer.

Conselhos para presidência: É preciso mostrar a importância de ser um líder e não um chefe.

Recomenda a empresa: Sim

Prós: O salário esta na média do mercado e os benefícios oferecidos são bons. É uma empresa de grande porte e isso é bom para o currículo profissional.

Contras: Desvalorização profissional, escalas mal planejadas com folgas espassadas demais que chegam a 10 dias de trabalho seguidos, processo para admisssão de funcionário muito longo.

Conselhos para presidência: valorize mais os funcionarios da empresa

Recomenda a empresa: Não

Prós: Os colegas de trabalho, ambiente

Contras: Salário defasado, cobrança excessiva

Conselhos para presidência: Melhorar benefícios e pensar mais no colaborador como parceiro

Recomenda a empresa: Não

Prós: Existem pessoas boas e dispostas a prestar serviço com qualidade, dedicação, e comprometimento

Contras: As chefias precisam melhorar suas atuações, acreditam estar prestando seu papel com excelência...puro engano, o que ouço diariamente são elogios às antigas chefias, e ouço descontentamento com relação à atual, aí os senhores me perguntam o que você continua fazendo na empresa se não está satisfeito? Porque ainda estou a procura de algo melhor, o fato de estarmos trabalhando no H9J não quer dizer SATISFAÇÃO. Um dos pontos que gerou insatisfação em grande parcela dos funcionários foi a capacitação para enfermeiros junior: estabelecer regras é aceito, no entanto, existem regras que saem do limite, por exemplo,quem já fez a capacitação anterior não pode participar: já pensaram que durante o ano que passou o funcionário pode ter aperfeiçoados os seus conhecimentos, ou mudado alguns hábitos para melhor??? e quem já tem mais de 2 anos de formado não pode participar...qual a explicação??? são menos inteligentes do que os com menos tempo de formação??? Ora meus caros então por que não faz demissão em massa, sim, por que se não tem perfil para serem enfermeiros não tem para serem técnicos, não trabalham em equipe? não lidam com o publico? Na verdade a mudança deveria começar de cima, mudando as chefias, principalmente de enfermagem, que tem pensamento mesquinho e equivocado a respeito de PERFIL E QUALIFICAÇÃO.... Por que não me identifico??? exatamente por que não temos liberdade para tal.

Recomenda a empresa: Não

Prós: Bom salario,bom convenio,boa estrutura e boa disponibilidade de material pra trabalho

Contras: na uti adulto 10,ar condicionado sempre com problema,muita agitacao e falacao alta por parte das equipes em geral,tecnicos,enfermeiros ,os medicos nem tanto,muitos procedimentos na parte da tarde,o que por conta de tantos procedimentos nao deveria ter banhos no periodo,os enfermeiros tinhao que assumir pacientes tabm pois nao sao todos mas agrande maioria ficam ociosos,a cafeteira e de ultima categoria e nao temos sequer um pao com margarina sem falar que ali se trabalha como cavalos em guerra,nao tem ajuda de custo pra faculdade,e nenhum tipo de desconto a passeios ou produtos como boticario descontado em folhas enfim mas muitos se sentem felizes mesmo nao tendo um pingo de valor...

Conselhos para presidência: Valorizacao ao profissional da enfermagem pois somos as formiguinhas que carregam o elefante 9 de julho nas costas

Recomenda a empresa: Não

Prós: Para quem quer crescer, é uma boa empresa, te dá oportunidades, só basta querer. Vários cargos e convenios com faculdades.

Contras: O trabalho de jovem aprendiz é totalmente puxado, pode-se considerar uma quase-escravidão. Salário baixo.

Recomenda a empresa: Não

Prós: Autonomia dada os fisioterapeutas, equipe multidisciplinar geralmente unida, bons feedbacks dos pacientes quanto ao serviço prestado

Contras: Não insentiva os funcionarios, ouve pouco os mesmos, pensa mais no capital do que no resultado com o paciente

Conselhos para presidência: Ouvir mais seus funcionarios, assim como nao so cobrar, mas tambem incentiva-los a melhorare crescer dentro da empresa

Recomenda a empresa: Não