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Grupo Prazo Tecnologia e Logística Jurídica

1.90

Como é trabalhar na Grupo Prazo Tecnologia e Logística Jurídica?

21 postagens (10 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

1.90
  • Remuneração e benefícios
    1.90
  • Oportunidade de carreira
    1.90
  • Cultura da empresa
    1.60
  • Qualidade de vida
    1.60

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há mais de 1 ano

    Aprende-se muito, ganha-se pouco.

    Funcionário


    Prós: Tecnologia, Aprendizado, Conhecimento, Amizade. Excelente ambiente de trabalho e boa estrutura. Excelente para quem está aprendendo.

    Contras: Gente fraca, antipática e exploradora no em certas áreas da empresa (amigos e parentes do chefao). Sindicato dos autônomos para todos os funcionários, vale baixo, salário baixo, 44 horas semanais.

    Conselhos para presidência: Explore menos, valorize mais.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 4 meses

    Gestão Ineficiente, Alta Rotatividade e Pouca Qualidade

    Analista DesenvolvedorEx-funcionário, saiu em 2017

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: A Empresa não possui muitos pontos positivos. Os colegas de trabalho são eficientes, solidários e cooperativos. O ambiente é tenso e muito exigente.

    Contras: Altíssima rotatividade. Desorganização no trabalho. Gestores e sócios despreparados. Muitas exigências e pouco reconhecimento. Falta de qualidade dos produtos e serviços, onde tudo é para ontem.

    Conselhos para presidência: Investir em um RH especializado, melhorar a alta rotatividade, aplicar nos sistemas boas praticas de desenvolvimento (documentação, testes, gestão de mudanças), aplicar metodologias ágeis de trabalho e confiar mais no time.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 7 meses

    Empresa caótica

    Programador JúniorEx-funcionário, saiu em 2017

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Oferece salário compatível com o mercado e oferece oportunidades para quem está iniciando carreira profissional.

    Contras: A empresa não sabe fazer a gestão e orientar os funcionários nas tarefas tornando muito difícil o trabalho. Rotatividade altíssima fazendo com que o conhecimento do negócio se perca e acarretando em inúmeras horas extras para tapar buracos e corrigir bugs.

    Conselhos para presidência: Contratar funcionários com real experiência na área, insentivar a capacitação dos funcionarios e oferecer mais beneficios

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 11 meses

    Cilada. Pior empresa que já trabalhei

    Desenvolvedor.NETEx-funcionário, saiu em 2017

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Nenhum. A política da empresa é sugar o máximo que puder dos funcionários sem oferecer nada em troca.

    Contras: O ambiente é hostil e as equipes estão sempre com menos braços do que no necessário, fazendo com que a alta carga horária diária (8h e 48m), mesmo alta, seja insuficiente para a infinidade de tarefas pendentes. Não se importam com a qualidade do software desenvolvido, tanto é que não existem Analistas de negócios, sistemas ou testes e o principal objetivo é simplesmente entregar as funcionalidades, a qualidade não importa.

    Conselhos para presidência: Começar a fazer gestão de pessoas ao invés de gerir números

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 1 ano

    Se você está desesperado, é uma boa empresa para pagar as contas. Boa sorte.

    Front-end developerEx-funcionário, saiu em 2017

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Nenhum. Não é empresa de desenvolvimento. O ambiente de desenvolvimento é péssimo, não pelos funcionários mas sim pela gestão interna, onde você é privado de quase tudo em se falando de desenvolvimento, dificultando o seu próprio trabalho.

    Contras: Sem processos, sem estrutura, péssima gestão. Horário péssimo, praticamente se trabalha 10h por dia, sendo obrigado tirar 15 minutos manha e tarde. Sem wi-fi. O RH trabalha para a empresa e não para os funcionários.

    Conselhos para presidência: Melhorar processos, estrutura. Entender que ambiente de desenvolvimento é completamente diferente do mundo jurídico. Melhorar a gestão de pessoas, horário e benefícios.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 2 anos

    Exploração

    Analista de SistemasEx-funcionário, saiu em 2014

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Equipa bacana, boa estrutura para trabalhar, suporte técnico legal ,aprendi bastante coisa profissionalmente no tempo em que fiquei na empresa.

    Contras: Exploração, Carga horária puxada 8 horas e 48 minutos, falta de reconhecimento, salário abaixo da média de mercado, trabalha-se muito recebe-se muito pouco..

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 2 anos

    Estrutura de primeiro mundo com algumas pessoas de quinta categoria

    Consultor JurídicoEx-funcionário, saiu em 2014

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Ambiente de trabalho (espaço físico, local de trabalho, local para refeição, suporte técnico, ar condicionado), prédio em ótima localização, salas para reuniões de primeira linha, organização do pagamento de custas.

    Contras: Chefes não capacitados para a função, excesso de trabalho para poucas pessoas, muita fofoca, intrigas, muita panelinha (quem não fazia parte da panela acabava sendo prejudicado), pouco reconhecimento de um bom trabalho desempenhado, metas impossíveis de serem batidas, poucas chances de promoção (somente quem fazia parte da panela), exigências absurdas e ameaças constantes de desconto de salário por qualquer falha.

    Conselhos para presidência: Atenção para as panelinhas, pessoas sem qualificação/perfil adequado para cargos de chefia sendo indicados por amiguinhos. Tentar puxar um ou outro da equipe para uma conversa para "sentir o clima". As vezes estamos refèns de um chefe tirânico ou omisso e nada podemos fazer, nao temos a quem recorrer.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 2 anos

    Falta de reconhecimento

    Webdesigner

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: -Amadurecimento profissional -Oportunidade de lidar com pessoas de setores diferentes

    Contras: -Falta de plano de carreira -Não valorizam seus profissionais -Ambiente de trabalho hostil -8hs48mins de trabalho

    Conselhos para presidência: Valorize seus profissionais, pois desse jeito, a rotatividade deixa de ser tão alta.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há quase 3 anos

    Ex-funcionário, saiu em 2015


    Prós: Muitos profissionais bons trabalhando

    Contras: Exploradora, muito trabalho pouco retorno

    Conselhos para presidência: Paguem um valor decente pros advogados

  • Há aproximadamente 3 anos

    Outro patamar na carreira

    Desenvolvedor Front End

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Ambiente de trabalho, equipe e infraestrutura

    Contras: Período de 8h:48min diário de trabalho.. um pouco cansativo

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

Grupo Prazo Tecnologia e Logística Jurídica

RH: quer atrair bons talentos?