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Como é trabalhar na Grupo LTM?

28 postagens (7 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.43
  • Remuneração e benefícios
    3.43
  • Oportunidade de carreira
    2.57
  • Cultura da empresa
    2.57
  • Qualidade de vida
    3.00

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 2 meses

    Boa empresa.

    EstagiárioEx-funcionário, saiu em 2015

    Barueri, SP


    Prós: Boa empresa, bom ambiente, pessoas legaia de se trabalhar, motivaçao, bons beneficios, boa infra estrutura. No geral uma otima empresa onde se trabalha bem.

    Contras: Muito serviço, muita cobrança, panelinhas, salário baixo, hierarquia que se apoia em seus funcionarios, falta de proximidade dos superiores e só.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 6 meses

    Salário de multinacional.

    Analista Fiscal SêniorEx-funcionário, saiu em 2016

    Barueri, SP


    Prós: Salário e benefícios compatíveis com empresas multinacionais de grade porte; Horários flexíveis, bons computadores e ferramentas de trabalho.

    Contras: Demissão sem avaliação, alegando crise econômica. Má gestão, profissionais descompromissados com resultados e sem nenhuma dedicação. Conselho contrate pessoas com responsabilidades e não só competência.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 6 meses

    Recomendo, porém é necessário alguns ajustes com relação aos supervisores

    EstagiárioEx-funcionário, saiu em 2017

    Barueri, SP


    Prós: A empresa tem um ambiente de trabalho muito leve devido aos funcionários serem quase como família. Os benefícios que a empresa oferecem são muito bons e a estrutura da empresa também é muito boa.

    Contras: Infelizmente os processos são muito desorganizados e muitas das vezes não é possível entender o motivo dos supervisores terem sido escolhidos supervisores, pelas falhas constantes de gestão de pessoas, sobrecarregamento de funcionários em funções banais. Apesar de serem um grupo de fidelidade, não existe nenhum programa de recompensa voltado aos funcionários.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 7 meses

    Capital humano em segundo plano

    Analista

    Barueri, SP


    Prós: Estabilidade, a não ser que se esforce bastante, eles não demitem. Bons benefícios. Horários flexíveis. Ótimas ferramentas de tecnologia e comunicação.

    Contras: Não valorizam o capital humano. Sem plano de carreira, nem esboço sequer. Contratação e promoção sem regras, praticamente não tem RH. Aumento de remuneração praticamente impossível. Todos os benefícios são descontados proporcionalmente. Remuneração abaixo de mercado. Sem PLR/PL.

    Conselhos para presidência: Precisa investir e pensar mais em capital humano.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 8 meses

    Vá se não tiver outro lugar pra ir.

    Assistente OperacionalEx-funcionário, saiu em 2016

    Barueri, SP


    Prós: O que faz a empresa são seus funcionários, então o mérito do que é legal fica por conta deles. E também, poder vestir qualquer roupa, fretado e o plano odonto era otimo.

    Contras: Remuneração, hierarquia, promoção, benefícios. Poderia listar mais, porém, não cabe a mim fazer o meu ponto de vista a verdade absoluta quanto ao funcionamento da empresa.

    Conselhos para presidência: Escute mais seus funcionários, eles sabem o que a empresa precisa.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 8 meses

    Produtiva

    Ex-funcionário, saiu em 2016

    Barueri, SP


    Prós: O bom ambiente entre os funcionários e o emprego seguro, se comparado com outras empresas.

    Contras: A criação não é tão valorizada ou, pelo menos, não é vista como uma agência. Difícil também o aumento de salários ali.

    Conselhos para presidência: Parem de pensar só em bater metas numéricas e querer ser relevante para os seus clientes. Criem práticas de incentivo que inclua os seus colaboradores.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 11 meses

    Boa empresa para trabalhar se seu perfil for dinâmico o suficiente para trabalhar sem processos

    Líder Técnico

    Barueri, SP


    Prós: Salário competitivo, ambiente descontraído, pessoas comprometidas, localização, liberdade técnica, workshops para conhecimento de novas tecnologias

    Contras: Desorganização, falta de processos bem definidos, burocratização das releases, carteiradas, falta de plano de carreira, pouquíssimos benefícios, PLR pífia

    Conselhos para presidência: Pensar mais na vida pessoal dos colaboradores, reduzindo a necessidade de permanência na empresa fora do horário combinado e melhorar os benefícios, ou pelo menos descontar menos em folha.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 ano

    Vale arriscar

    IT Coordinator

    São Paulo, SP


    Prós: o ambiente de trabalho é bacana vale a pena arriscar. As pessoas são do bem e unidas por unico objetiivo. A empresa está evoluindo e criando processos, investindo em tecnologia e tudo mais

    Contras: Muita hora extra, sem planejamento, muitas vezes os processos não respeitados, pois existem demandas top down que acabam atrapalhando o planejamento, só que na hora da cobrança como em qualquer empresa ninguem lembra.. Muitaas vezes acaba sendo estressante

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Ótimo trabalho.

    Analista Desenvolvedor .NET SêniorEx-funcionário, saiu em 2016

    Barueri, SP


    Prós: Tecnologia atual, inovadora, boa estrutura e organização de desenvolvimento. Ambiente separado para TI e infra preparada tecnicamente. E próximo de casa.

    Contras: Pouca oportunidade de crescimento. Divisões de equipes e setores são confusos. Alguns departamentos funcionam isolados e não se comunicam bem.

    Conselhos para presidência: Reconhecimento em forma de PLR.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    A cada dia buscando ser a melhor no mercado de Loyalty

    Analista de Parceria Júnior

    Barueri, SP


    Prós: Estamos crescendo e as coisas vão melhorando com o tempo. O maior ponto positivo da empresa, é o ambiente em que se trabalha. É uma empresa flexível em todos os sentidos. Nunca trabalhei em uma empresa assim e temos muitos funcionários comprometidos com os projetos a serem entregues, horas a mais trabalhadas, se necessário virar a noite aqui, as pessoas fazem isso sem a menor pressão do gestor. É uma das culturas que admiro demais aqui.

    Contras: Como toda empresa em crescimento, falta mais organização em todos os processos da empresa, falta uma definição dos responsáveis de cada área e tarefa. Os salários precisam ser equiparados com o mercado, assim como benefícios também. Pois, já que temos a boa vontade de fazer o "a mais", merecemos ser recompensados por isso.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

Grupo LTM

Descrição:38

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