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Como é trabalhar na Grupo Bergerson?

16 postagens (3 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.67
  • Remuneração e benefícios
    3.33
  • Oportunidade de carreira
    2.00
  • Cultura da empresa
    4.00
  • Qualidade de vida
    2.33

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há mais de 1 ano

    Empresa Falsa! Faz "pouco caso" de seus funcionários e Clientes

    Vendedor

    Curitiba, PR


    Prós: O único ponto positivo pra mim estar no grupo Bergerson hoje é que gosto muito de trabalhar com jóias. Nesse ramo de vendas o melhor pra mim foi joalheria!

    Contras: Empresa tem uma péssima administração. Não existe salário fixo, existe uma ajuda de custo de valor muito baixo para vendedoras e gerentes! Falsos Benefícios, no final o empregado tem que tirar tudo do bolso!!! Num mês vc pode ganhar 2.000,00 no outro 750,00 só recebe aquilo que vende.. não vendeu? não recebe!!! Cotas abusivas para esse período de crise. Serviços prestados com valores abusivos para seu clientes!

    Conselhos para presidência: Precisa valorizar os bons funcionários. Pagar um salário fixo honesto! Ninguém vive de miséria e sim sobrevive!!! Senhor Diretor, consegue almoçar todos os dias com 12,00? E consegue sustentar sua família com 750,00 no mês??? Se sim, parabéns vc tbm é um SObrevivente como nós (seus funcionários)

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 1 ano

    Empresa tem muito que melhorar.

    ComercialEx-funcionário, saiu em 2017

    Curitiba, PR


    Prós: A empresa possui estabilidade financeira. Algumas pessoas procuram melhorar os processos e são simpáticos. O plano de saúde e odontológico é bom.

    Contras: Os gerentes são péssimos gestores. Totalmente despreparados. O RH não desenvolve e não gera oportunidade. Não há plano de carreira. O vale refeição é muito baixo e os salários são defasados.

    Conselhos para presidência: Contrate gerentes qualificados a começar pelo RH e invista nos funcionários.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 1 ano

    Eu trabalharia aqui até deCid ir o que realmente quero fazer da vida

    Vendedor

    Curitiba, PR


    Prós: Muito treinamento e plano de carreira. Bons benefícios, ou seja a empresa te dá todas as armas pra trabalhar e fazer um bom salário Oi receber um uniforme coerente com o ambiente, bacana e confortável, exigem sua auto estima

    Contras: Carga horária puxada, ambiente de trabalho não é agradável, muita cobranca, cobram resultado mês a mês sem trégua. .

    Conselhos para presidência: Muito cacique pra pouco indio

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 4 meses

    Ótimo oportunidade pra criar experiências

    Vendedora

    Curitiba, PR


    Prós: Empresa oferece um tempo hábil para amadurecer, proporcionando a garantia de um bom salário durante esse processo, muitos cursos internos que proporcionam muita experiência

    Contras: O famoso muito pajé pra pouco índio, todo mundo manda, porém ninguém obedece, uma bagunça. Você não tem acesso a seus superiores, precisa sempre esperar, isso leva meses

    Conselhos para presidência: Avalie melhor seus gestores.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 4 meses

    Muito Boa!

    Menor AprendizEx-funcionário, saiu em 2017

    Curitiba, PR


    Prós: Reconhecimento profissional,Boa comunicação entre funcionários, Boa postura e conduta com os funcionários, profissionais empenhados na função.

    Contras: Não ha nenhum ponto negativo, pois a empresa sempre cumpriu seus deveres, sempre pensando no bem estar e conforto dos funcionários.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Paga pouco, exige muito e não tem plano de carreira

    Vendedor

    Curitiba, PR


    Prós: Os pagamentos do salário e do VR são feitos em dia, a estrutura da loja é muito boa, além de ser um local muito bonito e de bom gosto, os eventos que a empresa e as marcas promovem para os clientes são bem interessantes, os produtos comercializados são de luxo, muito apreciados pelos clientes, minha Gerente é uma pessoa fantástica, muito dedicada e comprometida em nos dar sempre a melhor experiência no trabalho.

    Contras: A comissão é uma das mais baixas do mercado, temos uma ajuda de custo que é de cerca de meio salário mínimo apenas, o VR é baixíssimo, fora da média de shopping, não temos seguro de vida, apesar de trabalharmos com produtos extremamente visados e e da onda de assaltos nas joalherias, vendedores e gerentes não tem a menor autonomia para negociar com os clientes ou fazer qualquer coisa para agilizar uma ordem de serviço, por exemplo. Para absolutamente tudo precisamos ligar para a supervisão, que na maioria das vezes não atende, fazendo com que liguemos várias vezes, o que acaba deixando os clientes estressados. E quando atende é com a maior grosseria. Temos uma supervisão que nos DESmotiva dia após dia. Muitas das vezes que o cliente quer comprar não temos o produto e precisamos dar um prazo absurdo e assim perdemos as vendas para os concorrentes. Não temos um plano de carreira. Mesmo quando a empresa diz que vai investir nos funcionários, continua contratando pessoas de fora quando abrem vagas, o que DESmotiva tremendamente os que almejavam por aquela vaga.

    Conselhos para presidência: Se tivesse comissões melhores, valorizasse os funcionários e tivesse um plano de carreira interessante já seria um lugar melhor para trabalhar. Reduzir a carga horária para 6 horas/dia também seria interessante tanto para a empresa quanto para os funcionários, pois a empresa não precisaria injetar dinheiro para tanto e os funcionários trabalhariam todos melhor e mais felizes. Certamente a "produção" seria muito maior e com mais qualidade.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 2 anos

    Muito a melhorar

    Vendas

    Curitiba, PR


    Prós: Paga o salário em dia, plano de saúde, plano odontológico. Gerência flexível, prêmios em joias, embora baixíssimos.

    Contras: Comissão baixíssima, possivelmente a mais baixa do ramo; sistema operacional defasado; setores de design, marketing e vendas em total desarmonia; presidência sem nenhuma visão comercial; vale-refeição baixíssimo, sem condições de fazer refeição nenhuma em shopping; apesar de todo o risco de assaltos, não temos seguro de vida; gerentes não têm autonomia alguma, assim como a supervisão; processos hiper burocráticos; muitas vezes, para fazer uma simples venda precisasmos ligar para quatro ou cinco pessoas; a empresa avalia sob critérios altíssimos todos os seus funcionários, porém não oferece retorno financeiro ou benefícioscompatíveis em troca;

    Conselhos para presidência: Tratar seus colaboradores com um pouco mais de empatia. Simplificar processos, dar alguma autonomia aos gerentes, desenvolver e aplicar projetos para planos de carreira na empresa, pagar melhores comissões e benefícios.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 2 meses

    Nao oferece muito, mas também cobra pou o

    Coordenador de LogísticaEx-funcionário, saiu em 2017

    Curitiba, PR


    Prós: Clima organizacional, empresa enxuta, desburocratizacao, muito espaco para melhoria, bastante experiencia, lider regional, qualidade, familiar

    Contras: Decisao centralizada, lideres despreparados, cultura de contratr pseudo herois, falta de acompanhamento e gestão de pessoas, familiar, falta se profissionalismo

    Conselhos para presidência: Criar cultura de desenvolvimento organizacional

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Avaliação

    Funcionário


    Prós: Ambiente de trabalho legal. Porém falta muitos pontos para que seja uma empresa de sucesso para o colaborador não valorizam o funcionário...

    Contras: Não valorizada pela empresa, não valorizam o funcionário. Falta muitos pontos. Trabalha se muito para pouca valorização. Espero mais do grupo.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 anos

    Excelente ambiente de trabalho

    Assistente AdministrativoEx-funcionário, saiu em 2012

    Curitiba, PR


    Prós: Ambiente ótimo e empresa muito organizada, proporciona um ótimo relacionamento entre gerentes e funcionários, com treinamento para cada cargo específico. Recomendo

    Contras: O salário para cargos mais baixos são razoavéis, por trabalhar com administrativo/financeiro não há certa premiação que deixam o salário dos outros cargos melhores.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

Grupo Bergerson

RH: quer atrair bons talentos?