Love Mondays


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Como é trabalhar na Gregory?

14 postagens (6 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.67
  • Remuneração e benefícios
    3.17
  • Oportunidade de carreira
    2.50
  • Cultura da empresa
    3.33
  • Qualidade de vida
    3.17

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 4 meses

    Prós e contras

    Vendedora

    Campo Grande, MS


    Prós: Empresa Séria , ótimos colegas de trabalho , trabalho fácil descontraído e com flexibilidade de horários , e moderna que se adpta as mudanças da moda

    Contras: Clientes de Alto padrão insuportavelmente chatos , enrolados pra algumas questões financeiras , e de benefícios , RH extremamente desconfiado

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 5 meses

    Boa

    VendedoraEx-funcionário, saiu em 2016

    São Paulo, SP


    Prós: ambiente, gerência comunicativa, aberta a sugestões, dinâmica, salário, desconto funcionários.

    Contras: falta de benefícios, falta de treinamento com a equipe de vendas, metas muito altas.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 8 meses

    Ex Funcionária

    Vendedora

    São Paulo, SP


    Prós: Excelente empresa pagamentos sempre no dia certo, equipe de trabalho maravilhoso a verdadeira família. As meninas do escritório são todas bem atenciosas com o funcionário.

    Contras: Não tem benefícios (vale refeição) não valoriza o funcionário, não tem oportunidade de plano de carreira, metas muito altas. Fora isso é uma empresa muita boa de trabalhar

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Dá pra melhorar

    Caixa

    São Paulo, SP


    Prós: É um aprendizado, equipe legal, te dão benefícios, bom ambiente para se trabalhar, infraestrutura ótima das lojas, local do escritório e ótimo, bem localizado, tem apoio da equipe, compreensão do gerente.

    Contras: Não valorizam seus funcionários, remuneração é baixa de acordo com o tanto que você trabalhar, tem muita pressão, não te dão muita liberdade, uniforme é péssimo.

    Conselhos para presidência: Valorize seus funcionários, crescimento da empresa depende disso

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 3 anos

    Boa empresa

    Operador de Caixa

    Brasília, DF


    Prós: Bom ambiente de trabalho, pagamento pontual

    Contras: Não oferece plano de saúde e trabalha em pé o dia inteiro

    Conselhos para presidência: Os benefícios oferecidos aos funcionários de um estado, deveriam ser os mesmos para os demais. Adaptem sua forma de pagamento das vendedoras, está incompatível com outros salários oferecidos no mercado, vão acabar perdendo bons profissionais para a concorrência.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 4 meses

    Não curti muito

    VendedoraEx-funcionário, saiu em 2013

    São Paulo, SP


    Prós: Pagamento sempre em dia Horários de trabalho normais como em todas as lojas de shopping, Não tem tanta coisa boa não, tem lojas melhores pra se trabalhar

    Contras: Tinha que fazer faxina na loja, consertar roupas no estoque. As vendedoras mais velhas tinham vantagens pra atender as clientes antigas Trabalho meio escravo

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 8 meses

    Boa empresa pouco reconhecimento

    Vendedora

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente agradável, clientes fidelizadas, grande variedade de produtos no estoque, local acessível, pagamento em dia, feedback da gerência

    Contras: Falta um Vale refeição...Maior reconhecimento ao vendedor, difícil bater metas..Falta de tamanhos maiores..Vendedora tem mil funções..Passa o pano, faz telemarketing e serve café.. alta rotatividade de gerentes e vendedoras

    Conselhos para presidência: Oferecer vale refeição já que o salário é baixo. Contratar funcionários apenas para telemarketing e peneirar cadastros inativos. Com muitas vendedoras fica difícil bater a meta.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 8 meses

    Uma empresa boa

    Vendedor

    São Paulo, SP


    Prós: Salário, colegas de trabalho, boa gerencia... Paga os dias de treinamento.... oportunidade para quem não tem experiência................... .

    Contras: Não possui benefícios

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Poucos benefícios

    GerenteEx-funcionário, saiu em 2015

    São Paulo, SP


    Prós: Horário bom de trabalho para gerência dupla e bom plano de saúde. Produto bom de vender para clientes com valor aquisitivo elevado...........

    Contras: O horário de trabalho para gerência única é muito extenso tornando assim exaustivo. Não tem vale refeição /alimentação. Só ganha bem se bater a meta e as vzs se torna impossível

    Conselhos para presidência: Oferecer VR e um mínimo maior ou salário + comissão

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Mais ou Meno

    VendedorEx-funcionário, saiu em 2016

    São Paulo, SP


    Prós: É uma empresa de peso, traz uma certa atenção para seu currículo, o crescimento profissional lá é otimo e você aprende de tudo sobre vendas e técnicas de vendas

    Contras: uma pressão exagerada, jogam tudo na suas costas e tudo que acontece é culpa do funcionário independente se é algo de bom ou de ruim e você se torna um faz tudo

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

Gregory
RH: quer atrair bons talentos?