Global High Performance IT Solutions & Services (HITSS)

Name: Global High Performance IT Solutions & Services (HITSS)
Rating: 3.11

3.11

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Como é trabalhar na Global High Performance IT Solutions & Services (HITSS)?

75 postagens (27 avaliações nos últimos 12 meses)

Satisfação geral dos funcionários

3.11

Remuneração e benefícios

3.31
Oportunidade de carreira

2.31
Cultura da empresa

2.31
Qualidade de vida

3.04

Recomendam a empresa a um amigo

Há 23 dias
Estou satisfeito, mas há o muito o que melhorar
- Remuneração e benefícios
- 4.00
- Oportunidade de carreira
- 3.00
- Cultura da empresa
- 2.00
- Qualidade de vida
- 3.00
Analista de Sistemas Sênior

Rio de Janeiro, RJ

Prós: Pertence a um grupo grande e consolidado no Mercado, o que dá uma certa segurança Salário compatível com o mercado Benefícios Participação nos lucros

Contras: A comunicação não é o forte da Empresa Não possui um plano de cargos e salários Não investem nos funcionários Não possui um plano de avaliação

Recomenda a empresa: Sim

Útil?
Há aproximadamente 1 mês
Uma boa empresa para começar a carreira, somente para isso.
- Remuneração e benefícios
- 3.00
- Oportunidade de carreira
- 2.00
- Cultura da empresa
- 2.00
- Qualidade de vida
- 4.00
Estagiário

Rio de Janeiro, RJ

Prós: Ambiente de trabalho com uma estrutura razoável. Equipe muito amigável e ofertas de treinamento frequentes com tecnologias utilizadas pela empresa.

Contras: Muitos funcionários são desmotivados, pois a empresa não reconhece o mesmo. A utilização de sistemas legados e tecnologia ultrapassada afasta o funcionário do mercado. Pelo baixo reconhecimento, muitos funcionários saem da empresa e voltam renegociando um maior salário.

Recomenda a empresa: Não

Útil?
Há aproximadamente 2 meses
"Me dediquei e me dedicaria denovo para vê-la crescer, mas falta maturidade nos processos"
- Remuneração e benefícios
- 5.00
- Oportunidade de carreira
- 2.00
- Cultura da empresa
- 1.00
- Qualidade de vida
- 5.00
Analista de Recursos Humanos (RH)Ex-funcionário, saiu em 2015

Campinas, SP

Prós: Empresa idônea, pagamentos dentro do prazo, multinacional com grandes clientes e parceiros. Boa estrutura no mercado de TI e grande possibilidade de investimento em novas tecnologias e demandas de mercado.

Contras: RH (Matriz) centralizador e bagunçado. Requer atenção e reavaliação de processos e atividades internas. Muito favoritarismo entre amigos e pouco profissionalismo. Atendimento apenas por email, sem relacionamento com o cliente interno. Espaço saudável mas sem estrutura segura. Falta programa de treinamentos interpessoais e técnicos. Peçam em manter centralizado o poder do RH apenas na Matriz, enquanto filial Campinas e SP tem muito a crescer.

Conselhos para presidência: Rachid, reveja a equipe! Empresa excelente no mercado de TI, perdendo bons profissionais por falta de retenção interna, relacionamento e bom atendimento com os profissionais. Fomos obrigados a pular ou esconder processos para que a Matriz se saia "impecável" em seu trabalho. Vontade de voltar e trazer de volta o espírito de relacionamento "face to face" , acolhimento e retenção.

Recomenda a empresa: Sim

Útil?
Há 3 meses
Razoável
- Remuneração e benefícios
- 3.00
- Oportunidade de carreira
- 2.00
- Cultura da empresa
- 1.00
- Qualidade de vida
- 2.00
Funcionário

Rio de Janeiro, RJ

Prós: Alguns benefícios, flexibilidade de horário, fácil localização no centro da cidade, PLR (dependendo dos ganhos da empresa no ano anterior)

Contras: Com exceção dos benefícios, se não entrar com um salário satisfatório não adianta renegociar mais pra frente e, com isso, perde-se muito pessoal. Não existe um programa de retenção de talentos. Falta visão estratégica da camada gerencial, o planejamento financeiro é totalmente protecionista. Empresa muito "engessada" em alguns pontos, não existe plano de carreira para os gerentes e diretores o que causa estagnação de conhecimento e capacidade, e assim não há a reciclagem da camada gerencial.

Conselhos para presidência: A empresa tem potencial, mas não sabe utilizá-lo. Reveja seu RH e sua Diretoria. Repense nas suas estratégias de mercado. Existem consultorias de fundo de quintal que conseguem resultados melhores.

Recomenda a empresa: Não

Útil?
Há 3 meses
Maturidade
- Remuneração e benefícios
- 3.00
- Oportunidade de carreira
- 2.00
- Cultura da empresa
- 3.00
- Qualidade de vida
- 3.00
Especialista de Redes

Rio de Janeiro, RJ

Prós: O salario não atrasa e é pago sempre no segundo dia útil do mês, os benefícios não são ruins há possibilidades de crescer profissionalmente.

Contras: A empresa é nova e lhe falta maturidade, os processos são deficientes ou não existentes, não tem governança e muito menos gestão, não tem avaliação de desempenho e nem progressão salarial.

Recomenda a empresa: Não

Útil? (1)
Há 3 meses

Péssima empresa

AnalistaEx-funcionário, saiu em 2016

São Paulo, SP

Prós: Existem poucos devido a bagunça interna na empresa, bons são profissionais que trabalham lah e são muito bons e pouco valorizados e irão sair o mais rápido possível.

Contras: Todos, desorganizada, sem foco apoio, profissionais sem ajuste salarial, largados no cliente , não recomendo ela para ninguém, somente se estiver passando fome.

Útil?
Há 3 meses
Fuja!
- Remuneração e benefícios
- 2.00
- Oportunidade de carreira
- 1.00
- Cultura da empresa
- 1.00
- Qualidade de vida
- 1.00
Analista de Recursos Humanos (RH)Ex-funcionário, saiu em 2011

Campinas, SP

Prós: A única facilidade é que a empresa esta localizada em Campinas em um local com razoável infra-estrutura. Talvez outro ponto seja o fato de fazer parte de um grande grupo.

Contras: O RH tem a ordem de ser omisso e não responder integralmente os questionamentos dos funcionários para não se comprometer. Diretoria e gerência despreparada e promovida por afinidade.

Conselhos para presidência: Reveja seu RH e sua Diretoria!

Recomenda a empresa: Não

Útil?
Há 3 meses
Nova e boa empresa, porém com defeitos
- Remuneração e benefícios
- 4.00
- Oportunidade de carreira
- 3.00
- Cultura da empresa
- 2.00
- Qualidade de vida
- 4.00
Analista de Backoffice Júnior

Campinas, SP

Prós: Empresa nova, com muitas oportunidades, principalmente para o setor técnico (IT). Bons coordenadores, gerentes e funcionários e uma estrutura nova.

Contras: Por ser uma empresa nova, com 6 anos de existência, ainda faltam adequar e adaptar planos de incentivos e carreira aos funcionários. Algumas coisas ainda não bem burocráticas e é dificil obter algo do RH sem intervenção do gerente

Recomenda a empresa: Sim

Útil? (1)
Há 3 meses
Empresa boa para você não entrar quando for um profissional qualificado
- Remuneração e benefícios
- 2.00
- Oportunidade de carreira
- 1.00
- Cultura da empresa
- 1.00
- Qualidade de vida
- 3.00
Analista Pleno

São Paulo, SP

Prós: Pagamento em dia. Empresa não tem suporte e não tem capacidade ou profissionais qualificados para cuidar da carreira de um profissional, pagamento em dia é o que eles oferecem .

Contras: O RH é o seu lado negativo quando se trata de informações, não tem plano de carreira. Empresa não tem suporte e não tem capacidade ou profissionais qualificados para cuidar da carreira de um profissional, pagamento em dia é o que eles oferecem .

Conselhos para presidência: Qualificar profissionais que possa ter conhecimento especifico onde está a deficiência que é no setor de RH .

Recomenda a empresa: Não

Útil?
Há 3 meses
Consultoria padrão ruim
- Remuneração e benefícios
- 3.00
- Oportunidade de carreira
- 1.00
- Cultura da empresa
- 1.00
- Qualidade de vida
- 3.00
Gerente de Projetos (GP)

São Paulo, SP

Prós: Salário pago em dia. Plano de saúde bom. Empresa em crescimento. Muitos clientes. Vale refeição. Por ser afiliada ai SindPD então tem auxílio creche. As coisas boas geralmente são por conta do sindicato.

Contras: RH muito demorado. Gerentes distantes dos colaboradores que ficam em clientes. Poucas oportunidades de aumento de salário ou crescimento profissional. O vale refeição é uma piada.

Conselhos para presidência: Deveriam tratar melhor os funcionários, visto que eles são responsáveis por trazer os lucros. O padrão de atendimento do RH também deveria ser melhorado para as informações prestadas.

Recomenda a empresa: Não

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Informações da empresa

Global High Performance IT Solutions & Services (HITSS)

Descrição:Empresa do Grupo América Móvil com capacidade de integrar e entregar soluções totais de IT. Possuem 27 anos de experiência no mercado de telecomunicações, finanças e serviços de IT. Sua cobertura de atuação é: América Latina, Estados Unidos e Europa.

Site http://www.globalhitss.com/

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