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Como é trabalhar na Gestum?

15 postagens (6 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.50
  • Remuneração e benefícios
    3.50
  • Oportunidade de carreira
    3.33
  • Cultura da empresa
    3.83
  • Qualidade de vida
    4.50

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 2 meses

    Gosto muito

    Analista de Projetos

    São Paulo, SP


    Prós: Eu gosto muito de trabalhar na empresa. Tem pessoas muito legais. Buscam sempre aprimorar o que é preciso. Tem clientes fiéis principal em plataforma. Como todo o segmento tem sido afetada pela crise brasileira, mas tem um grande futuro. Quero seguir cresscendo na Gestum.

    Contras: Poderiam promover uma integração maior entre os grupos do Rio Grande do Sul e de São Paulo. E também a galera do Paraná, com quem não temos muito contatos. E acho que a empresa deve ser mais implaccavel com funcionarios que não merecem estar na empresa.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 2 meses

    Aprendi bastante

    Engenheiro de SoftwareEx-funcionário, saiu em 2017

    Pelotas, RS


    Prós: Grupo de pessoas. espaço de relaxamento. games. plataofmra de cursos. sempre achei massa tambem a liberdade de comunicacao. foi um bom periodo de aprendizagem

    Contras: Melhor planejamento. investir em certificações. mobilizar as pessoas pelo plano de carreira. eu gostava de trabahar na empresa, mas sentia falta do plano mais estruturado e por isso saí

    Conselhos para presidência: Investir mais no plano de carreira

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 ano

    Uma empresa seria e dedicada aos clientes

    Especialista em Desenvolvimento de Software

    Pelotas, RS


    Prós: Autonomia no trabalho. Liberdade de expressão. Estas sao caracteristicas legais da empresa. O foco em cliente é legal também. Existe uma preocupação em sempre atender as expectativas do mercado.

    Contras: Resgate da cultura, após as várias aquisições feitas. Por vezes a cobrança por resultados é demasiada, o que aumenta a pressão. Mas nada que comprometa.

    Conselhos para presidência: Novamente fortaceler a cultura

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Empresa inovadora

    Programador

    Pelotas, RS


    Prós: Inovacao é forte. O LMS OMNI é exemplo. Participo como prog deste projeto. É massa. Produto de ponta. Empresa tá ganhando varios clientes por vonta do LMS

    Contras: Tem vezes que é punk o ritmo de trabalho. Mas é legal. No fim todos ficam orgulhosos. Quando vemos o resultado do esforco fica legal. Apenas a temuneracao poderia aumentar um pouco

    Conselhos para presidência: Nao deixar de seguir investindo em coisas novas

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 2 anos

    Enorme potencial de carreira

    Ex-funcionário, saiu em 2015

    São Paulo, SP


    Prós: Estou há 4 meses na empresa. Muito satisfeita. Tem pessoas muito legais. Bom ambiente.

    Contras: Escuto o histórico do rapido crescimento dos ultimos tempos e percebo que tem alguns processos a serem reequilibrados, principalmente na parte de recursos humanos.

    Conselhos para presidência: harmonizar a rapidez do crescimento com o cuidado com as coisas internas

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 meses

    Gosto de trabalhar aqui

    Funcionário

    São Paulo, SP


    Prós: Colegas muito bacana + alguns telentos muito bons + autonomia + area de descompressao com jogos + grandes clientes + beneficios + computtadores todos novos neste ano

    Contras: Algumas escolhas equivocadas de pessoas. Neste ano alguns sairam. Melhor plano de carreira. RH mais eficiente. Aumentar o valor do VR. Mais confreternizaão entre a galera

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 3 meses

    Melhor

    Projetos

    São Paulo, SP


    Prós: finalmente a empresa resolveu liberar ou dispensar algumas pecas que so permaneciam pois tinham um tempo de casa, mas nao agregavam mais nada. o ambiente ficou melhor, inclusive para nossa galera de produçao e desenvolvimento. Que mantenham assim

    Contras: melhorar algumas remuneraç~es de alguns cargos. concluir o pdi. comunicar melhor algumas informacoes que impactam no nosso time. ajustar o tema escritorio de projetos

    Conselhos para presidência: divulgar ainda mais os bons projetos que entregamos

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 anos

    gestum

    Designer Instrucional

    São Paulo, SP


    Prós: Pessoas bacanas, ambiente agradável, horário flexivel

    Contras: Plano de carreira falho, falta de ações motivadoras para os colaboradores.

    Conselhos para presidência: Mais ações e benefícios para os funcionários, maior integração. ..

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Salário baixo, responsabilidade alta

    Ex-funcionário, saiu em 2015

    Pelotas, RS


    Prós: A equipe tenta fazer o melhor que pode e os clientes são nacionais.

    Contras: Salários baixos e sem perceptiva de crescimento na empresa, muitas fusões com outras empresas que gera uma desorganização, excesso de cargos de chefia, burocracia, falta de estrutura e investimento, não existe plano de carreira, horas extras intensas e falta de flexibilidade de horário, vale refeição é o mínimo exigido por lei, aumento de salário só quando o sindicato obriga.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há quase 2 anos

    Bom

    Motion Designer

    São Paulo, SP


    Prós: Organização e comprometimento.

    Contras: Plano de carreira e alguns benefícios.

    Conselhos para presidência: Foque nos planos de carreira e bônus.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

Gestum

Descrição:O constante investimento e dedicação no desenvolvimento de novas soluções, faz da GESTUM a empresa que mais cresce e inova no mercado brasileiro de tecnologia para Gestão de Talentos. A principal materialização disso é a plataforma LMS OMNI. A partir do seu know-how, adquirido em mais de 15 anos de trabalho com LMS, apoiado por pesquisas sobre as principais tendências e inovações mundiais no segmento de tecnologia educacional, a Gestum desenvolveu o LMS OMNI, que já é considerado por muitos gestores de RH a plataforma mais atualizada e moderna do mercado.

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