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Como é trabalhar na Geração Futuro?

19 postagens (7 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.14
  • Remuneração e benefícios
    3.29
  • Oportunidade de carreira
    2.57
  • Cultura da empresa
    3.00
  • Qualidade de vida
    3.29

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há mais de 2 anos

    Oportunidade de Aprendizado

    Funcionário

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Um grande escola, usa tecnologia de ponta, oferece bastante informação pra que esta afim de aprender.

    Contras: Baixos salários, não paga horas extras, só tem oportunidade de crescimento aqueles que tem algum tipo de relação com os diretores, prega uma meritocracia que não existe, fazem uma pressão enorme para se fazer horas extras não remuneradas.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 2 anos

    Muita exigência e pouco retorno

    Analista de Sistemas PlenoEx-funcionário, saiu em 2015

    São Paulo, SP


    Prós: A empresa possui tecnologia atualizada

    Contras: Não pagam hora extra mas exigem que você fique até mais tarde, não possuem métodos de avaliação claros, prometem bônus e ninguém nunca recebe.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 8 meses

    No momento da contratacao, vende o que nao entrega

    CoordenadorEx-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: Bom ambiente de trabalho, as pessoas sao sempre solicitas, tem uma integracao bem aparente; Localizacao, Excelente estrutura fisica;Liberdade para desenvolvimento do trabalho; Fusao com o Banco Brasil Plural ainda nao esta consolidada, muitas decisoes sao tomadas pelo Banco sem ao menos conhecer o dia dia da Corretora

    Contras: Muitos cargos de chefia, salarios baixos, o bonus chamado de PLR que e prometido nao paga nem as horas extras que nao sao pagas; A Diretoria nao tem nenhuma nocao do que acontece na Corretora, pois os dois socios nao possuem nenhum contato com nenhum funcionario a nao ser os Diretores.O RH nao tem nenhuma acao de impacto para melhorar as avaliacoes; Nao existe nenhum incentivo ao funcionario, nao pagam horas extras

    Conselhos para presidência: Facam reunioes periodicas com os funcionarios, pois nem sempre as informacoes que sao levadas pelos Diretores, sao verdadeiras;

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 2 anos

    Bom aprendizado

    ConsultorEx-funcionário, saiu em 2015

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Aprendizagem, ótimo clima de trabalho, bons produtos para os clientes.

    Contras: Falta de perspectiva de carreira.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 19 dias

    "Boa primeira empresa"

    Consultor de Investimentos JúniorEx-funcionário, saiu em 2017

    Porto Alegre, RS


    Prós: Empresa de muito espaço para crescer. Iniciei como estagiário e fui efetivado em um ano. O clima era excelente e propicio para o desenvolvimento.

    Contras: Empresa remunera abaixo do mercado, tendo alta rotatividade. Gestão pouco transparente. No mais, foi uma boa primeira empresa, o saldo é positivo.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 24 dias

    Uma empresa com grande potencial

    EstagiárioEx-funcionário, saiu em 2017

    Porto Alegre, RS


    Prós: Ambiente de trabalho excelente, horário flexivel para estagiário, possibilidade de crescimento profissional e um ótimo local para se obter conhecimento da área comercial/financeira

    Contras: Não o identifiquei nenhum ponto negativo no tempo que fiquei trabalhando na Empresa. É um trabalho bastante ativo e de muita responsabilidade.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 3 meses

    Empresa boa e que esta crescendo

    Funcionário

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa grande, ótimo ambiente e pessoas bem qualificadas pra trabalhar com você, ótimos beneficios, horário flexivel, oportunidades de crescer e se desenvolver

    Contras: Rotatividade de pessoas e um pouco grande, muitos gestores para poucos funcionários , localização ruim e alguns processos não demorados pra andar por conta de ter muitas áreas

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 4 meses

    Boa empresa

    Estágio

    São Paulo, SP


    Prós: ÓTIMO Ambiente, pessoas atenciosas, não há pressão e as pessoas genuinamente desejam te ajudar, bastante treinamento e palestras com gestores

    Contras: Pouca motivação pra crescimento, estagnação de carreira, pouca comunicação da diretoria com os demais, processos pouco eficientes mas estão sendo melhorados

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 7 meses

    Tem muito o que melhorar

    Ex-funcionário, saiu em 2015

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Benefícios adequados ao mercado, máquina de café e chocolate quente, boa infraestrutura, bom relacionamento entre as áreas e bom clima em geral para se trabalhar.

    Contras: Pouco investimento em treinamento e desenvolvimento, PLR baixa, salários baixos em comparação com outras empresas, falta foco para alguns gestores.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 11 meses

    Diretoria fraca

    ConsultorEx-funcionário, saiu em 2016

    São Paulo, SP


    Prós: O clima entre os colegas é ótimo, o ambiente de trabalho perfeito, equipe motivada e em busca do resultado em especial na cidade de SP os escritórios são muito bem localizados.

    Contras: Diretoria extremamente egocentrica, ideias mirabolantes que não vão a lugar algum! Cria-se um ambiente de expectativa de bônus e crescimento que não é a realidade. Passam a ideia de ser um Banco Garantia ou Pactual mas estão longe...

    Conselhos para presidência: Foquem na Corretora! Não misturem aplicativos de compra e ideias mirabolantes com o dia a dia!

    Recomenda a empresa: Não


Informações da empresa

Geração Futuro

Descrição:A Geração Futuro é uma das corretoras de valores de maior reconhecimento do mercado. Oferece a seus clientes soluções inovadoras e adequadas a cada perfil de risco, e atendimento diferenciado a investidores de todos os portes.
Com mais de 20 anos de uma trajetória de sucesso, a Geração Futuro combina sua longa experiência em renda variável, resultados consistentes, qualidade na gestão, transparência, foco no cliente e uma equipe altamente especializada e premiada.

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