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Como é trabalhar na General Motors (GM)?

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  • Há mais de 1 ano

    Funcionário bom é aquele que não adoece, não para linha e não reclama.

    Operador de Produção

    Gravataí, RS


    Prós: Atualmente o principal continua sendo a participação de lucros em primeiro lugar, alimentação, salários em dia, FGTS em dia, feriados ponte e o plano de saúde.

    Contras: Nos últimos anos vem defasando salários, participação de lucros; banco de horas muito negativo, horário para almoçar​ variável, carga de trabalho excessiva, corte em postos de trabalho, demissões, sem plano de carreira, sem oportunidades, sem incentivo à estudos como bolsas a operadores, linha de produção acelerada, limite de EPIS, carga horária a mais para recuperar ou atender demandas e não prioriza qualidade de vida dos funcionários.

    Conselhos para presidência: Precisamos reformular o pensamento sobre os funcionários de chão de fábrica, pois eles são as ferramentas essenciais para um produto de sucesso, para ter clientes satisfeitos é necessário ter funcionários satisfeitos.

    Recomenda a empresa: Não

Informações da empresa

General Motors (GM)

Descrição:No Brasil a GM fabrica e comercializa veículos com a marca Chevrolet há 88 anos. A companhia tem três Complexos Industriais que produzem veículos em São Caetano do Sul e em São José dos Campos, ambos em São Paulo, além de Gravataí (RS). Conta ainda com unidades em Mogi das Cruzes (produção de componentes estampados e peças), Sorocaba (Centro Logístico Chevrolet) e Indaiatuba (Campo de Provas), todas em SP, além de um Centro Tecnológico, em São Caetano do Sul (SP), com capacidade para desenvolvimento completo de novos veículos. A subsidiária brasileira é um dos cinco centros mundiais na criação e desenvolvimento de veículos, nos campos da engenharia, design e manufatura. Em 2012 a empresa vendeu no mercado brasileiro 642.649 veículos, ocupando o terceiro lugar no ranking das maiores indústrias automobilísticas brasileiras.

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