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Como é trabalhar na General Mills Brasil?

186 postagens (51 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.37
  • Remuneração e benefícios
    2.84
  • Oportunidade de carreira
    2.69
  • Cultura da empresa
    3.57
  • Qualidade de vida
    3.45

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há 17 dias

    Multinacional com deficiência em cargo de coordenação

    Analista de Controles InternosEx-funcionário, saiu em 2018

    São Bernardo do Campo, SP


    Prós: Empresa possui facil acesso a todas as cadeia de comando, desde do estagiário a presidência, o faz o trabalho ser realizado de maneira mais facil

    Contras: Os coordenadores (cargo acima de analista) possuem pouca ou quase nenhuma skills para gerir pessoas e devido ao home office disponibilizado pela empresa dificilmente vão a matriz ....a gestão a distancia dificulta a entrega de trabalho, pois para a realização de alguns trabalho a necessidade da atuação da coordenaçao....o q não ocorre.

    Conselhos para presidência: Analisar com mais rigor, coerência e manter monitoramento da atuação dos coordenadores na gestão dos analistas

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 27 dias

    Poderia ser muito melhor

    Comprador SêniorEx-funcionário, saiu em 2018

    São Bernardo do Campo, SP


    Prós: Localização o ambiente de trabalho, horário flexível, o conceito de open space trouxe um ambiente agradável e trouxe uma liberdade para comunicação entre as áreas (que não aconteceu por comodismo e resistência das pessoas)

    Contras: A empesa não proporciona liberdade para o crescimento e valorização dos colaboradores, com isto a rotatividade e muito grande e rápido sem tempo de adaptações. Há muita pressão e cobrança e pouco reconhecimento e muita chefia.Alguns departamentos e plantas funcionam isolados e não se comunicam bem. O RH só tem discurso não entrega o que promete e tem protecionismo, a PLR é muito injusta

    Conselhos para presidência: Se um dos valores da empresa fosse realmente levado a sério o valor: Fazer o que o certo o tempo todo . Certamente a empresa seria muito melhor

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 1 mês

    Empresa apenas para adquirir experiência

    Assistente Contábil

    São Bernardo do Campo, SP


    Prós: As pessoas são maravilhosas, tornando o ambiente de trabalho mais amigável. Os benefícios disponíveis estão de acordo com a localidade e dentro do que o mercado anuncia.

    Contras: Salários abaixo do mercado, desorganização em relação a processos devido sua mudança de plataforma, plano de carreira falho. excesso de trabalho prejudicando qualidade de vida.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 2 meses

    Equiparação, o trabalho é um só.

    Operador de Empilhadeiras

    Brasília, DF


    Prós: Plano de saúde, 5s, preocupação enorme em prevenção contra acidentes, pontualidade com os pagamentos dos empregados. Posso fazer o compromisso, porque sei que o salário estará lá.

    Contras: Diferenças salariais para a mesma função, olhando por este site, tive a certeza de uma dúvida que eu tinha, existe diferenças pra quem exerce a mesma função, o que é um absurdo.

    Conselhos para presidência: O rrabalho edifica o homem..., O salário leva o pão de cada dia para a mesa da família, o que é justo deve ser reconhecido, equiparação salarial é necessário para que o trabalhador faça a sua parte com mais amor e garra...

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 meses

    Otima empresa

    Jovem Aprendiz

    São Bernardo do Campo, SP


    Prós: Oportunidade de crescimento, ambiente favorável, benefícios e grande aprendizado, funcionario tem voz ativa dentro da empresa, otima localização

    Contras: Falta de organização de alguns setores,demissão de funcionários com mais tempo de carteira sem justificativa, precisa ser uma empresa um pouco mais exigente para alguns funcionarios.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 meses

    Empresa boa porém com alguns defeitos básicos

    Aprendiz

    São Bernardo do Campo, SP


    Prós: Ambiente agradável, horários flexíveis, equipe unida, tem café, brindes da empresa, ótima infraestrutura, preocupação com erganomia, ótima empresa

    Contras: Salário baixo, desorganização, falta de planejamento, poucos benefícios, falta estímulos, muita barulho na copa, RH ineficiente e falho.....

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 meses

    Boa empresa

    Analyst

    São Bernardo do Campo, SP


    Prós: Empresa de grande porte e multinacional com grande relacionamento com a matriz, benefícios razoáveis, clima de trabalho em sua maioria agradavel.

    Contras: Processos ainda em adaptacao, muitos processos e operações dificultando o foco e melhoria, muitos erros operacionais sem correção, .

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 meses

    Empresa que está em momento de reestruturação e possibilita aprendizado

    Coordenador de Recursos Humanos (RH)

    São Bernardo do Campo, SP


    Prós: Clima de trabalho é muito diferenciado e leve, h´possibilidades de desenvolvimento de projetos com liberdade de atuação, desenvolvimento de carreira em diferentes áreas

    Contras: os benefícios ainda não são atrativos mas temos um horizonte de mudanças, momento de reestruturação que pode ser visto como possibilidade de construção ou instabilidade

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 meses

    Bom ambiente e poucos processos

    Funcionário

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente saudável e de muita exposição independente do nível hierarquico. Muita oportunidade de criar coisas novas e estabelecer processos em diferentes áreas

    Contras: Poucas ferramentas e sistemas, maior parte das atividades são muito manuais o que torna o dia a dia muito operacional. Salário e benefícios abaixo do mercado.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 2 meses

    Empresa muito boa para melhoria da carreira.

    Comercial - Executivo de Vendas

    São Paulo, SP


    Prós: A marca é muito forte, muitos produtos e líder de mercado. Muito aprendizado, multinacional com bastante oportunidade. O mercado de trabalho nesse ramo é muito forte e amplo.

    Contras: Remuneração baixa. Muitas etapas na liderança e a burocracia trava muitas negociações e rapidez nas decisões. Preço alto em frente aos concorrentes e Cash como dificultador dentro da própria companhia.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

General Mills Brasil

Descrição:Criada em 1866, nos Estados Unidos, a General Mills é uma das maiores empresas de alimentos no mundo, sendo responsável por diversas marcas conhecidas, como Cheerios, Kitano, Yoki e Häagen-Dazs, entre outras. No Brasil, possui uma joint-venture com a Nestlé, onde fabricam e comercializam juntas diversos tipos de cereais conhecidos nacionalmente, além de oferecer serviços à indústria de food service e fornece produtos Häagen-Dazs para hotéis, cinemas e restaurantes. Ao redor do mundo, possui mais de 30 mil funcionários

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