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Como é trabalhar na Gelt Tecnologia e Sistemas?

9 postagens (4 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.25
  • Remuneração e benefícios
    2.75
  • Oportunidade de carreira
    2.25
  • Cultura da empresa
    3.25
  • Qualidade de vida
    3.75

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 2 anos

    Sincera

    ProgramadorEx-funcionário, saiu em 2012

    Londrina, PR


    Prós: Colegas de trabalhos, sala de jogos(que só pode usar na hora do almoço), festinha de aniversário dos colaboradores do mês(cada funcionário que participava, contribuía com R$ 5, a empresa completava o resto, que não devia passar de uns R$50)

    Contras: Completa estagnação dos salários ou de funções; a contração de novos funcionários, para a mesma função, mas com salários superiores aos funcionários mais experientes. A ingerência em setores distintos, da formação acadêmica, por parte de alguns "diretores".

    Conselhos para presidência: Em minha época o plano de cargos e salario foi uma mera renomeação das funções, talvez já tenha sido implantado... Reconheçam funcionários mais experientes(com grana, elogios e humildade). Acompanhem o valor de salario do mercado. Parem de participar de acordos, em sociedades de classes, com o intuito de manter o baixo salario e impedir a livre circulação de profissionais entre empresas.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 2 anos

    Apenas para quem esta começando a trabalhar com TI

    Programador C#

    Londrina, PR


    Prós: Aprendizado, não atrasa pagamento.

    Contras: Não podem acessar internet, atender telefone, plano de cargos e salários não existe, não existe possibilidade de crescimento profissional, rotatividade muito grande.

    Conselhos para presidência: Deixem de combinar salários com empresas da APL.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 6 meses

    Boa empresa, mas deve selecionar melhor seus colaboradores

    Analista de MarketingEx-funcionário, saiu em 2017

    Londrina, PR


    Prós: A empresa deixa seus colaboradores bem livres para empreender internamente, fazendo com que a experiência seja uma espécie de laboratório para os funcionários. A empresa está buscando se modernizar no que diz respeito ao modelo de gestão de pessoas, buscando receber o reconhecimento Great Place to Work.

    Contras: A empresa é familiar. Entretanto, o problema principal é que os sócios mantêm colaboradores detratores, os quais deixam o clima organizacional insuportável. Uma colaboradora foi responsável pelo desligamento de duas pessoas. A primeira aguentou o cargo duas semanas, a outra um mês.

    Conselhos para presidência: Jamais deixem colaboradores detratores na equipe. Se um colaborador está causando problemas, merece uma chance. Após essa chance, ele deve ser desligado.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há quase 3 anos

    Tem um potencial destruído pelos seus diretores

    Funcionário

    Londrina, PR


    Prós: Bom ambiente de trabalho com os colaboradores

    Contras: Diretores que cuidam da empresa como donos, atrapalham o crescimento da própria empresa e tem um tratamento péssimo com os colaboradores.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 8 meses

    Um otimo lugar para prender!

    Técnico de Apoio

    Londrina, PR


    Prós: Bom relacionamento com equipe, sempre atentos a inovações do mercado e boa diretoria, após algumas mudanças houveram melhoras na visão da empresa.

    Contras: Salários abaixo da média, falta de visão estratégica alongo prazo, não tem motivações ao funcionários, alguns setores da empresa precisam ser completamente reformulados para atender melhor os clientes.

    Conselhos para presidência: Alguns setores da empresa precisam ser completamente reformulados para atender melhor os clientes.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 ano

    Bom para aprender

    Programador

    Londrina, PR


    Prós: Equipe boa e pessoal muito agradável. Boa comunicação entre todos. Setores bem separados, não necessitando intervençoes de suporte na area de desenvolvimento e vice versa.

    Contras: Falta de perspectiva de crescimento faz com que desestimule os colaboradores a darem tudo de si. Falta de um plano de carreiras ou uma forma de subir dentro da empresa

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 6 meses

    Desde 2017 sempre buscando melhorar.

    Funcionário

    Londrina, PR


    Prós: Os diretores e os colaboradores são esforçados e dedicados. Depois da saída de alguns sócios, o clima ficou mais amistoso, leve e agradável. Ainda falta algumas questões, mas vejo que estão sempre buscando melhorar.

    Contras: Infelizmente os gerentes de projetos com quem convivi agora não são pró-ativos, e sinceramente não sabem nada sobre gerenciar e administrar uma equipe. Alguns funcionários que passaram por aqui mais atrapalharam do que ajudaram, destrataram outros colaboradores e poderiam até responder criminalmente, mas por sorte, rapidamente os diretores conseguem enxergar as "laranjas podres" ;)

    Conselhos para presidência: - Melhor seleção de futuros colaboradores, buscar referências e recomendações, pois alguns que passaram por aqui, não foram e não são nada profissionais e poderiam ser até processados por 2 ou mais ações que só mostram como deve-se mesmo buscar recomendações. - Criação de um plano de carreira real e palpável. - Aceitar mudanças

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 7 meses

    Um local bom para começara a crescer e aprender.

    Programador

    Londrina, PR


    Prós: Maior Liberdade e autonomia das decisões. Local onde todos se conhecem bem. Um empresa mais tipo família, onde o diálogo e a confiança são os pontos fortes na empresa

    Contras: O Salário é um pouco baixo em relação a média do mercado. Sendo mais ideal para pessoas com pouca experiencia. atividades além do trabalho não existe.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 anos

    Uma empresa boa que tem potencial para ser a melhor do país só falta investimento!

    Técnico em Informática

    Londrina, PR


    Prós: Ambiente perfeito para o trabalho e a equipe em um todo são todos amigos.

    Contras: Falta de investimento para expansão da empresa ... Precisa de mais projetos e melhor plano de negócios.

    Conselhos para presidência: Precisa de melhor direção e metas mais objwtivas.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

Gelt Tecnologia e Sistemas
RH: quer atrair bons talentos?