Love Mondays


Ver avaliações para empresas similares

Como é trabalhar na Gasmig?

10 postagens (2 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.00
  • Remuneração e benefícios
    4.00
  • Oportunidade de carreira
    2.50
  • Cultura da empresa
    2.50
  • Qualidade de vida
    3.50

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há quase 2 anos

    Estou testando

    Assistente de Auditoria Pleno

    Belo Horizonte, MG


    Prós: Sim. Boa remuneração. Mercado cativo. Pouca pressão. Estabilidade Pública

    Contras: Quase privatizada Influência política nas tomadas de decisões Concurso público para entrar

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Boa empresa com maus administradores

    Analista Administrativo

    Belo Horizonte, MG


    Prós: Ambiente de trabalho, solidariedade entre os colegas, remuneração, benefícios e horário flexível.

    Contras: Desconfiança dos empregados, tomada de decisões sem consulta às áreas envolvidas, ausência de preocupação com o desenvolvimento pessoal e profissional dos empregados.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 8 meses

    Falta liderança positiva

    Auxiliar

    Belo Horizonte, MG


    Prós: Bons benefícios, bons salários, trabalhamos somente dias uteis, emenda de feriados, os colegas de trabalho muito inteligentes e cultos, ótima convivências.

    Contras: Clima organizacional ruim, muitos gerentes sem necessidade, por ser uma empresa com poucos funcionarios poderia valorizar o job rotation, treinar melhor as lideranças.

    Conselhos para presidência: Gerar mais autonomia, treinar as lideranças, melhorar o clima

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 9 meses

    mesmo assim é uma boa empresa para se trabalhar

    Gasista

    Belo Horizonte, MG


    Prós: como o ingresso se dá por processo de concurso ,o funcionário tem uma razoável estabilidade de emprego. Razoável pois com a crise do governo pode ser vendida a qualquer momento.

    Contras: empresa estatal cheia de indicados , o que compromete o andamento de muitas conquistas salariais ,pois os indicados geralmente ocupam cargos de chefia .

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 anos

    Por um melhor mercado de trabalho

    Auxiliar

    Belo Horizonte, MG


    Prós: Beneficios, Salarios, colegas de trabalho, estabilidade de emprego publico

    Contras: Ausencia de liderança que motivem o trabalhador, ambiente turbulento sem diretrizes, risco de privatização

    Conselhos para presidência: Melhorar a comunicação, a integração entre as potencialidades das pessoas, melhores treinamentos, mais transparencia com os funcionarios.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 2 anos

    Ex-funcionário, saiu em 2008


    Prós: Previdência sólida e com excelente plano de saúde.

    Contras: Progressão lenta e preferência interna pela cemig.

  • Há mais de 2 anos

    Bom

    Analista Comercial Sênior

    Belo Horizonte, MG


    Prós: Estabilidade, benefícios e ambiente de trabalho

    Contras: Interferencia política, progressão lenta na carreira

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 2 anos

    Drena sua energia, ambiente pouco saudável.

    Analista

    Belo Horizonte, MG


    Prós: O salário inicial e os benefícios são bons, em geral as pessoas são bastante amistosas.

    Contras: Muita pressão e cobrança por resultados. Pessoas muito sobrecarregadas. Esqueça a carreira, a última vez que alguém teve uma promoção ou progressão foi a mais de 3 anos...

    Conselhos para presidência: Se não houver uma carreira de fato, não vai ficar ninguém. O quadro de pessoal está muito pequeno pra quantidade projetos.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 1 ano

    Empregados competentes, mas necessita mudar a cultura da empresa urgentemente

    Analista de TI

    Belo Horizonte, MG


    Prós: O salário e os benefícios são razoáveis, quadro de funcionários com pessoas competentes e dispostas a ajudar. A festa de fim de ano é ótima!

    Contras: Depende da área da empresa, mas sofremos com muita pressão em cima dos empregados do quadro próprio ou terceirizados. O ser humano é pouco valorizado. Não há plano de carreira ou qualquer perspectiva de carreira... Alguns gerentes são retrógrados, autoritários e ignorantes. Verdadeiros ogros humanos. Outros não! Então a satisfação depende muito da gerência que se está. Os gerentes se comunicam entre si, então, se você for fazer uma reclamação na área de recursos humanos sobre algum problema que está tendo na sua área, além de não fazerem nada para ajudar, o seu gerente irá ser o primeiro a saber e com detalhes.

    Conselhos para presidência: Revisar o quadro de gerentes, colocando pessoas mais jovens e com ideias inovadoras. Gerentes autoritários não funcionam mais com empresas modernas.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há quase 3 anos

    INJUSTA

    Secretário

    Belo Horizonte, MG


    Prós: Concursados educados; localização boa.

    Contras: Para os funcionários terceirizados não basta mostrar bom serviço. É preciso ser "peixe" de algum terceirizados com patente alta na empresa ou saber puxar saco do presidente ou dos gerentes certos, se não seu tapete é puxado por quem faz isso.

    Recomenda a empresa: Não


Informações da empresa

Gasmig

Descrição:A Gasmig é a distribuidora exclusiva de gás natural para o Estado de Minas Gerais, atendendo aos segmentos industrial, residencial, gás natual comprimido e liquefeito, automotivo e termelétrico. A empresa possui contrato de fornecimento de gás com a Petrobras, garantindo o abastecimento do mercado atual até 2030. A sede da Gasmig é em Belo Horizonte (MG) e possui centros de operação em outras cidades, além de dois centros de distribuição

Site

RH: quer atrair bons talentos?