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Como é trabalhar na Gas-br Comunicação?

3 postagens (2 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

1.50
  • Remuneração e benefícios
    1.50
  • Oportunidade de carreira
    1.50
  • Cultura da empresa
    1.00
  • Qualidade de vida
    1.50

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 2 anos

    Se dê bem aqui e esteja pronto para o mercado todo.

    Diretor de ArteEx-funcionário, saiu em 2015

    Florianópolis, SC


    Prós: Espírito de união entre os colaboradores, ambiente descontraído, estacionamento grátis.

    Contras: Níveis hierárquicos incertos, processos internos um tanto problemáticos, falta de uma figura centralizadora na criação.

    Conselhos para presidência: Mais valorização ao conteúdo humano.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 7 meses

    Não há para onde crescer

    Analista de Social Media

    Florianópolis, SC


    Prós: A equipe é o maior ponto positivo. Existem bons profissionais, porém pouco explorados. A experiência de atender grandes marcas de âmbito nacional é um ponto relevante a ser citado também.

    Contras: Assim como outras agências, não existe plano de carreira. Salário mediano, sem benefícios como VR, VT e plano de saúde. Dificilmente você recebe aumento. Não existe feedback por parte dos gestores e não há incentivo como cursos, palestras e eventos para estar em constante atualização.

    Conselhos para presidência: Existem excelentes profissionais que ou precisam de oportunidades ou então, merecer ser "lapidados". Uma equipe sem gestão é uma equipe perdida. Há muito o que ser explorado.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 3 meses

    Pior impossível.

    Arte FinalistaEx-funcionário, saiu em 2012

    Florianópolis, SC


    Prós: Não tem................. Atende grandes marcas e não cobra alteração de seus clientes, tornando a vida dos funcionários um inferno na terra. Prepare-se pra ficar madrugadas e madrugadas trabalhando para um um atendimento que não sabe nada de criação.

    Contras: Sem hora extra, sem vale alimentação, sem incentivo a qualificação profissional, sem plano de carreira, sem ficha ponto, tudo isso unido a uma desorganização geral. Não ouse recusar trabalhar de graça, vc será demitido. Sem respeito algum ao ser humano e suas necessidades.

    Conselhos para presidência: Feche as portas, faça um ano sabático, se espiritualize.

    Recomenda a empresa: Não

Informações da empresa

Gas-br Comunicação
RH: quer atrair bons talentos?