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Fundação Cásper Líbero (Faculdade Cásper Líbero - TV Gazeta - Gazeta FM - GazetaEsportiva.net) logo

Fundação Cásper Líbero (Faculdade Cásper Líbero - TV Gazeta - Gazeta FM - GazetaEsportiva.net)

3.67

Como é trabalhar na Fundação Cásper Líbero (Faculdade Cásper Líbero - TV Gazeta - Gazeta FM - GazetaEsportiva.net)?

28 postagens (9 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.67
  • Remuneração e benefícios
    4.00
  • Oportunidade de carreira
    3.11
  • Cultura da empresa
    2.89
  • Qualidade de vida
    4.22

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há mais de 2 anos

    Boas oportunidades para crescimento e reconhecimento profissional

    Analista Programador Sênior

    São Paulo, SP


    Prós: Uma empresa ao qual permite o crescimento profissional do funcionário fornecendo ferramentas e recursos para que isso ocorra.

    Contras: No que diz respeito à área de TI, a cultura da empresa, tem uma certa resistência a mudanças tecnológicas comparado com o mercado, provavelmente devido ao fato de que ela como um todo não é uma empresa de TI.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 3 anos

    Uma empresa estável, porém sem visão de futuro!

    Produtor de TV I

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa nunca atrasou pagamento ou cortou benefícios. Não trabalho sob pressão de resultados.

    Contras: Não há plano de carreira para o funcionário, nem mesmo expectativa de crescimento, novas oportunidades, aumento de salário ou promoção (a menos que este tenha estudado na faculdade Cásper Líbero... neste caso, um estagiário pode até conseguir cargo de chefia mesmo sem experiência alguma ou o mínimo de competência necessária).

    Conselhos para presidência: Uma empresa saudável de se trabalhar em todos os sentidos, porém ainda falta um pouco mais de ambição, embora ultimamente tenha demonstrado um pouco mais de visão de futuro e modernidade convergindo os meios televisão com internet e apostando em novos recursos tecnológicos. O que precisa arriscar mais é no conteúdo e na programação.
    Particularmente, acho que está carimbada a imagem de que a empresa só dá oportunidade a quem estuda ou estudou na Faculdade Cásper Líbero. Isso é uma realidade que não pode mais ser disfarçada, e que acaba desanimando muitos funcionários tão ou mais competentes que estes alunos ou ex-alunos. Por ser uma FUNDAÇÃO, a valorização do pessoal está em primeiro lugar, mas não tem acontecido! Há muitos talentos perdidos (que não estudaram na Cásper Líbero) andando pelos corredores da emissora, com experiência suficiente para elevar o padrão em todos os sentidos. Ao mesmo tempo, há pessoas sendo promovidas sem nenhum talento que, além de não contribuírem, ainda prejudicam o trabalho do restante da equipe... são detalhes que no montante fazem a diferença! Promoção e oportunidade tem que ir para quem merece, tem competência e aptidão para mostrar resultados, independentemente de onde tenha estudado!

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 8 meses

    Boa para aprender, péssima para evoluir.

    Produtor de CriaçãoEx-funcionário, saiu em 2016

    São Paulo, SP


    Prós: Por contar com poucos funcionários, as áreas te permitem explorar outras funções e aprender mais na prática. Na empresa é bem possível conhecer praticamente todos os funcionários e manter relações próximas com todos os níveis hierárquicos.

    Contras: A empresa investe pouco na efetivação de funcionários, o que acaba sobrecarregando os estagiários que, por sua vez, não podem ser responsabilizados como alguém de cargo efetivo. A mentalidade dos superintendentes, em sua maioria, é bastante antiquada, o que prejudica muito o desenvolvimento da empresa e de projetos inovadores que podem vir a surgir lá dentro. E, para piorar, o departamento comercial da TV Gazeta não consegue vender um iPhone lacrado, na caixa.

    Conselhos para presidência: Está na hora de inovar.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 10 meses

    Eu esperava muito mais

    Full-Stack Developer

    São Paulo, SP


    Prós: Muito tempo para estudo. Se você quer melhorar seu conhecimento sobre tecnologia, você terá bastante tempo para estudar. Horário flexível e o Líder da equipe é um cara fantástico. Na contratação te perguntam se tem interesse de aprender ruby.

    Contras: Empresa estagnada com hierarquia vertical. Gerentes atrasados sem qualquer acesso ou melhoria seja do ambiente ou benefícios. Nada de promoção ou reconhecimento do trabalho. Área de desenvolvimento morrendo aos poucos 1/5 do que se aprende pode ser implementado. Quando se inicia na empresa, percebe que metade dos projetos utiliza ruby, 30% é angular e o resto é WP.

    Conselhos para presidência: Seguir o mercado ou vai ficar para traz.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Gosto de trabalhar aqui, mas não me realizo em algumas coisas.

    Funcionário

    São Paulo, SP


    Prós: É uma empresa onde há bom relacionamento pessoal entre funcionários, bons benefícios e bons salários, o departamento de recursos humanos é bem atuante e realmente se preocupa em ajudar e orientar os funcionários.

    Contras: Uma empresa que tem alguns dirigentes um pouco antiquados e pouco abertos às inovações e novas ideias. Há falta de dialogo com boa parte da alta direção, que está sempre fechada na sala, ausente e as vezes ameaçadora quando questionada.

    Conselhos para presidência: Deveria haver mais dialogo constante, mais reuniões com os funcionários e planejamento das atividades.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 2 anos

    Visão de um ex-estagiário

    EstagiárioEx-funcionário, saiu em 2015

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa humanitária, não existe muita pressão e não tem muito preconceito com vestimentas, tatuagens e afins.

    Contras: Ao mesmo tempo é muito conservadora, ficam presos a tradições ou regras desnecessárias feitas a 100 anos atrás. São pouco ambiciosos, extorquem os alunos da faculdade aumentando o preço abusivo para cobrir os gastos da fundação e da Tv e procuram apenas manter o que já construíram do que se desenvolverem mais.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 3 meses

    Experiência válida

    Editor de Pós-ProduçãoEx-funcionário, saiu em 2016

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente de trabalho. Profissionais que te ajudam e orientam para o seu crescimento e desenvolvimento dentro da empresa. Tranquilidade para desempenhar sua função.

    Contras: Ausência de plano de carreira e de valorização adequada para o quadro de funcionários. O que acaba por desestimular os empregados que buscam oportunidades de crescer na empresa.

    Conselhos para presidência: Analisar e valorizar os funcionários de forma que eles se sintam motivados e respeitados de acordo com suas competências e esforços para serem melhores.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 4 meses

    Ótima empresa para se trabalhar.

    Funcionário

    São Paulo, SP


    Prós: Ótima localização, oferece boa remuneração, bons benefícios, é muito correta com todos os funcionários e tem um ótimo ambiente para se trabalhar. Empresa para quem quer ter estabilidade.

    Contras: A empresa não tem muitos pontos negativos... Creio que falta uma gestão mais voltada para resultados, algo mais planejados e com metas claras para todos os funcionários.

    Conselhos para presidência: Desenvolver uma gestão mais voltada para resultados, algo mais planejados e com metas claras para todos os funcionários.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 4 meses

    Profissionalismo

    Repórter

    São Paulo, SP


    Prós: Benéficios , pagamento em dia , valorização do profissional. Empresa séria que cumpre sua missão de informar e também educar . Além do jornalismo forte e de credibilidade , tem uma excelente escola de comunicação .

    Contras: Não há pontos negativos. Cumpre o que acorda com os funcionários. Está numa ótima localização e da liberdade para os seus colaboradores trabalharem .

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 5 meses

    EstagiárioEx-funcionário, saiu em 2013

    São Paulo, SP


    Prós: - Ambiente de trabalho amigável, descontraído, convidativo. - Remuneração razoável. - Liberdade de ritmo de trabalho. - Boa infraestrutura para se trabalhar. - Bom aprendizado caso o profissional se interesse em procurar os profissionais. - Cultura agradável da empresa. - Horário flexível. - Localização muito atrativa de trabalho. - Benefícios razoáveis. - Departamento de RH muito competente.

    Contras: - Falta de feedback. - Falta de liderança significativa presente. - Pouca cobrança em desenvolvimento pessoal, você acaba desempenhando suas atividades em modo bem operacional. - Plano de carreira nebuloso, indefinido.

    Conselhos para presidência: Estabelecer um plano de carreira mais claro.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

Fundação Cásper Líbero (Faculdade Cásper Líbero - TV Gazeta - Gazeta FM - GazetaEsportiva.net)

Descrição:nstituída em 10 de agosto de 1944, a Fundação Cásper Líbero cumpre objetivos patrióticos, culturais e jornalísticos, observando os princípios determinados por seu fundador. É uma instituição sem qualquer finalidade lucrativa. Seu patrimônio é composto por um edifício com 14 andares – o Edifício Gazeta. São 68.000 m2 de área construída que abrigam a Rádio Gazeta AM, a Rádio Gazeta FM, a Faculdade de Comunicação Social Cásper Líbero, a TV Gazeta e o portal Gazeta Esportiva.Net (antigo jornal “A Gazeta Esportiva”).

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