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Como é trabalhar na Fundação de Apoio à Pesquisa (FUNAPE)?

3 postagens (2 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

2.00
  • Remuneração e benefícios
    2.00
  • Oportunidade de carreira
    1.00
  • Cultura da empresa
    3.00
  • Qualidade de vida
    4.00

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há quase 2 anos

    Boa

    Estagiário Superior

    Goiânia, GO


    Prós: Boa renumeração, ambiente acolhedor

    Contras: Falta mão de obra, força de vontade

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 7 meses

    Ótimo ambiente de trabalho, mas peca nos reajustes anuais, benefícios e progressão de carreira

    Analista de Testes Pleno

    Goiânia, GO


    Prós: Flexibilidade de horário. Salário inicial pouco acima da média do mercado. Ambiente tranquilo. Possibilidade de participar em atividades e cursos oferecidos pela UFG.

    Contras: Depende de verbas repassadas pela UFG, portanto está limitada a dar aumentos salariais e reajustes anuais para funcionários alocados. Não há planos de cargos e salários para funcionários alocados. Não há plano de saúde, pelo menos não é amplamente divulgado como um benefício.

    Conselhos para presidência: Tirando o fato de que os reajustes anuais não são garantidos, e que não há uma progressão de carreira estabelecida, trabalhar como funcionário alocado pela FUNAPE é bom. Mas esses detalhes são erros de projeto, que devem ser corrigidos para que os funcionários possam trabalhar com motivação e planejamento pessoal.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 9 meses

    Ex-funcionário, saiu em 2014


    Prós: É uma empresa com bom ambiente de trabalho, em que os colegas cooperam uns com os outros. A estrutura também é bem interessante de modo geral para trabalho.

    Contras: Os gestores não são aptos a serem gestores, o rh não trabalha de maneira correta, não havendo integração com a chefia e os subordinados. Além de gerentes e diretores que não trabalham durante todo o período é recebem bons salários.

Informações da empresa

Fundação de Apoio à Pesquisa (FUNAPE)
RH: quer atrair bons talentos?