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  • Há aproximadamente 2 anos

    Ex-funcionário, saiu em 2013


    Prós: Clima descontraído, com uma certa abertura para dar ideias de melhorias, fornecer feedbacks e insights tarefas bem distribuídas entre os setores.

    Contras: Sem plano de carreira, poucos benefícios e baixo fluxo de comunicação com a diretoria. Para se conseguir uma mudança tem que ser persistente.

    Conselhos para presidência: Seja mais flexível e escute mais.

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Folha FM