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Como é trabalhar na EY (Ernst & Young)?

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  • Há 2 meses

    Frustrante

    Consultor Sênior

    São Paulo, SP


    Prós: Muitas possibilidades de aprender coisas novas e diferentes. Contato com muitas empresas de diferentes segmentos. Como é uma empresa internacional, também existe oportunidades fora do país (mesmo que pequenas)

    Contras: Muita cobrança para o cargo de senior, principalente para quem vem de fora. Os treinamentos são muito teóricos e não ajudam no dia-a-dia do trabalho. Trabalha-se muito e não deixam você lançar horas extras.

    Conselhos para presidência: Investir direito nos funcionarios, principalmente nos que vem de mercado e não tem experiencia com onsultoria.

    Recomenda a empresa: Não

Informações da empresa

EY (Ernst & Young)

Descrição:A EY é líder global em auditoria, impostos, transações e consultoria. Seus 167,000 colaboradores são unidos pelos mesmos valores, os quais inspiram seus profissionais em todo o mundo e os orientam a fazer a coisa certa. A EY está empenhada em fazer a sua parte na construção de um mundo melhor trabalhando em prol da sociedade, clientes e comunidades. No Brasil, a EY integrou suas operações com a Terco, resultando na EY Terco. O objetivo da operação é conquistar a liderança no setor. Para isso, as empresas uniram suas melhores características: a forte presença da Terco no segmento de middle market e de incorporações imobiliárias e a experiência global da EY no atendimento a grandes contas e clientes multinacionais.

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