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Como é trabalhar na eWave do Brasil?

50 postagens (15 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.47
  • Remuneração e benefícios
    3.20
  • Oportunidade de carreira
    2.67
  • Cultura da empresa
    2.87
  • Qualidade de vida
    3.53

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há mais de 3 anos

    Desenvolvimento

    Funcionário

    São Paulo, SP


    Prós: Fácil acesso aos gestores
    Equipe de profissionais técnicos excepcionais.
    Livre acesso as ferramentas de tecnologia.
    Colegas de trabalho bem animados.

    Contras: Estrutura ainda pequena.
    O RH é fora de SP e isso causa alguns transtornos.
    Tem ideias geniais que não podem serem executadas por falta de verba.
    Não tem um plano de carreira muito bom.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 3 anos

    Empresa Idonea

    Desenvolvedor

    Curitiba, PR


    Prós: Nunca atrasaram Salario, ou Beneficio, sempre promovem festas da empresa anualmente, aonde sempre são convidados os funcionários e conjunges/filhos

    Contras: Trabalho terceirizado em um cliente da Ewave, sendo assim a empresa matriz não da muita atenção para os funcionários alocados, só vem mesmo quando acontece alguma reclamação, plano de carreira é fraco, aumentos só por conta de segurar o funcionário na empresa devido a outras entrevistas, ou o dissidio anual.

    Conselhos para presidência: Gostaria que tivéssemos uma plano de carreira mais bem estipulado.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 3 anos

    Empresa boa para trabalhar, mas não espere ascensão.

    Analista Funcional

    Curitiba, PR


    Prós: Realiza confraternização entre funcionários, nunca atrasou salário, os benefícios estão na média de outras empresas, fornece descontos para certificações.

    Contras: Não fornece nenhum feedback para funcionários alocados, não estimula o crescimento profissional.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 ano

    Boa inserção no mercado

    Assistente Administrativo

    Brasília, DF


    Prós: Bons benefícios, equipe aberta e com bom relacionamento interpessoal, possibilidade de crescimento. Pagamentos sempre em dia. Boa inserção no mercado.

    Contras: Diretoria tende a ser bastante rígida em alguns processos, falta de comunicação entre os escritórios, o que acarreta na burocratização dos processos dentro da empresa.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 anos

    É um empresa que faz o necessário, mas poderiam tem um plano de carreira.

    Desenvolvedor .NET Sênior

    Curitiba, PR


    Prós: Benefícios, Cliente que estou tem horário flexível, empresa sempre promove festas e cestas de pascoa, promove alguns desconto com faculdades, nunca atrasou salário ou vales.

    Contras: Crescimento na empresa é muito difícil, não tem plano de carreira, os funcionários alocados ficam distantes na empresa, quando precisamos tentar um aumento, a conversa fica somente por emails e praticamente nula.

    Conselhos para presidência: Precisamos de um plano de carreira urgente, sai de um cargo pleno para senior e recebi 50 reais de aumento, isso me deixou bem descontente com a empresa, sem contar a espera de um aumento da promoção, que foi só nominal na carteira.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 20 dias

    Boa empresa pra quem está iniciando.

    Analista de Infraestrutura

    São Paulo, SP


    Prós: Salário e benefícios bons. .

    Contras: Gestão, comunicação e plano de carreira. .

    Conselhos para presidência: Melhorar a comunicação com funcionários alocados e oportunidades para trabalhar em outros projetos e um plano de carreira motivaria bastante a equipe.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Uma empresa boa pra CLT

    Analista de Suporte PLEx-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: Para PJ não vejo pontos positivos, a empresa não oferece nenhum beneficio e para qualquer outra despesa que você necessite terá que tirar do bolso.

    Contras: Não abre espaço para um desenvolvimento profissional na empresa como PJ, o profissional é descartável.

    Conselhos para presidência: Valorize os seus funcionários PJ

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 3 meses

    Gosto de fazer parte do time

    Técnico de Suporte a Sistemas

    Curitiba, PR


    Prós: Tenho pouco contato com a empresa, nos reportamos direto ao cliente, desta forma o papel da empresa é muito pequeno não sendo possível uma avaliação coerente.

    Contras: temos pouco contato com a empresa, gosto de trabalhar nela, o ponto negativo principal é a remuneração. pra falar a verdade nem há outros pontos negativos.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 4 meses

    Recomendo

    Desenvolvedor.NET

    Curitiba, PR


    Prós: Tem bons benefícios, pagamento sempre em dia e pessoas do rh e financeiro sempre acessíveis para conversas. Qualquer problema que tnha é só chegar e conversar.

    Contras: Infelizmente alocar em clientes que são dificeis de trabalhar, quando necessário envolver diretorias o tratamento amistoso muda para o "não me interessa".

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 5 meses

    boa de se desenvolver.

    Técnico de SuporteEx-funcionário, saiu em 2017

    Curitiba, PR


    Prós: clientes, estrutura pontualidade no pagamento e nos beneficios, pontencial de carreira para agregar conhecimentos técnicos e praticos.

    Contras: falta de união por parte de alguns colaboradores, retenção de informações importantes para seguir o processo

    Conselhos para presidência: dar e criar mais oportunidades, lapidar seus colaboradores de maneira dinâmica.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

eWave do Brasil

Descrição:Atuando no Brasil desde 2006, a eWave do Brasil é parte do Grupo eWave de Israel. A empresa nasceu com foco em desenvolvimento e integração de sistemas e ao longo de sua atuação no país desenvolveu especialização em tecnologias líderes de mercado tendo como objetivo auxiliar seus clientes na escolha, adoção e manutenção dessas tecnologias. Com matriz em Curitiba, onde também temos nossa Fábrica de Software e Fábrica de Testes, a eWave tem filiais nas cidades de Belo Horizonte, Brasília, Rio de Janeiro e São Paulo.

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