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Como é trabalhar na Evino?

58 postagens (44 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.98
  • Remuneração e benefícios
    3.68
  • Oportunidade de carreira
    3.66
  • Cultura da empresa
    3.93
  • Qualidade de vida
    3.95

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há aproximadamente 3 anos

    Péssima empresa para se trabalhar. Clima ruim.

    AnalistaEx-funcionário, saiu em 2015

    Serra, ES


    Prós: Dinamismo, acessibilidade aos tomadores de decisão.

    Contras: Falta de treinamento. Falta de emprenho do RH. Má índole profissional dos colegas de trabalho.

    Conselhos para presidência: Melhorem as ferramentas de aviação de performance profissional. Ofereçam assistência ao profissional para que possam desenvolver um trabalho de qualidade e satisfatório. Sejam verdadeiros com as propostas de emprego oferecidas.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 8 meses

    Muitos chefes e muita politicagem.

    Funcionário

    São Paulo, SP


    Prós: Uma empresa que está começando a melhorar os benefícios, como VR e VA flexíveis, além de não haver pressão por trabalhos realizados e o clima em geral é agradável, também é de fácil localização ao Metro.

    Contras: O Turn Over de funcionários tende a ser mais alto do que o costume, porque a politicagem é grande demais, tem muitos chefes pra poucos subordinados, não há processos de quase nada, não existe plano de carreira, os Gestores só se importam com os Analistas Seniores ou Líderes, menos que isso tende a ficar sem feedback ou ouvidos, então se você pensa em entrar nesta empresa com planos de crescimento esqueça, isso não existe. Vejam os outros comentários de outros funcionários, atestará este e outros pontos.

    Conselhos para presidência: Ter uma visão da arvore inteira de todas áreas da empresa, não somente do Site, outras áreas que são consideradas poucas estratégicas ficam em ultimo lugar e as pessoas percebem isso, não é a toa o entra e sai de funcionários e o descontentamento geral.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 9 meses

    Dicas e alertas para novatos e profissionais experientes

    Analista de TIEx-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: Tem tempo e experiência no setor de e-commerce de vinhos, por isso, está em crescimento. Alguns pouquíssimos colaboradores do setor de T.I fazem a diferença, são pessoas boas e mantêm as engrenagens dos recursos do setor funcionando e evoluindo.

    Contras: O clima de startup é uma farsa, se você é iniciante no setor este NÃO é um lugar pra você, se tem outros projetos, é um empreendedor, fique calado, não conte. Sendo iniciante, tenha certeza de estar sendo contratado para fazer o que diz a vaga, você pode acabar sendo induzido a realizar outra função ou função paralela, uma terrível e impensável má fé dos superiores. Para terminar, o ambiente é infestado de politicagem, conchavos, panelinhas, infantilidades e clichês nada bons do setor de TI, além de muitos cargos de chefia acima de você. Busque algo melhor.

    Conselhos para presidência: Não sejam mesquinhos. Não ordenem ao RH e colaboradores chave organizadores das entrevistas para que omitam informações relevantes sobre demais atribuições necessárias a vaga, por pior que sejam. Passem bons exemplos aos gerentes de setores, colaboradores que fazem qualquer coisa pela alta direção podem não valer a pena uma hora, podem acabar custando caro demais, e um dia os colocarem em situações ruins irreversíveis.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 1 ano

    Tinha potencial para ser muito melhor

    TIEx-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: Escritório com boa localização (região da Av. Paulista, perto do metrô Paulista e metro Consolação). Vendas em alta, com expectativa de grande crescimento.

    Contras: Falta de reconhecimento (falo pela minha experiência na área de TI). Falta de gratidão e respeito com o legado deixado por funcionários que já saíram da empresa. Muita politicagem nos bastidores, criando um clima nada confiável.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 1 ano

    Boa empresa para trabalhar

    Diretor de Arte Pleno

    São Paulo, SP


    Prós: Bom ambiente de trabalho com uma equipe muito focada em trazer resultados. Ótima localização, o que foi pensado para atender os funcionários que moram longe.

    Contras: Salário não fica nem próximo ao salário praticado por agências com faturamento que a empresa tem. Um pouco de falta de gestão, ou quando tem, desordenada. Favorecimento a mais para alguns funcionários, deixando outros do time a margem Falta de incentivo a cultura e lazer.

    Conselhos para presidência: Valorizar melhor seus funcionários de forma geral e não apenas os poucos de cargo sênior. Alinhamento de cargos e salários compatíveis com o mercado.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 6 meses

    Flexibilidade é barganha. Muitos cargos de chefia.

    Ex-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: As pessoas, na grande maioria são solícitas. O clima é agradável e a empresa consegue passar uma impressão de descolada. Os benefícios são bons, como Gympass, VR, VT (opção de pagar mensalmente estacionamento do local com preço bastante reduzido), seguro de vida, plano de saúde, plano odontológico. A empresa está em constante crescimento e novos desafios sempre surgem, para todas as áreas. Pagamentos em dia e RH muito atencioso com o funcionário.

    Contras: • O clima de startup sugerido é falacioso. Você pode se enganar bastante. • A remuneração em todas as áreas é abaixo da média praticada no mercado, e por este motivo, constantemente as pessoas saem da empresa com propostas melhores. • Você terá muitos chefes, muitas pessoas para quem deve responder. Nem todos estarão cientes de todas as situações. Isto gera abertura para situações desagradáveis que comprometerão seu rendimento. • Se você busca crescimento, aqui não é seu lugar. É pregado o pensamento de "todos são um pouco donos da empresa" e que todos tem oportunidade de subir de cargo. Mentira. As promoções visam pagar pouco para a pessoa promovida fazer o maior número de tarefas possível pelo menor preço possível (o valor das promoções chega a ser engraçado, e varia com a área). • O rápido crescimento da empresa não gera o suporte adequado aos funcionários. • Flexibilidade existe até o ponto em que seu chefe achar conveniente. Utilizar banco de horas pode lhe prejudicar. • Falta de reconhecimento ao esforço e talento do funcionário (o que, de fato, contradiz a ideia de que o funcionário é valorizado e que, por este motivo, as promoções são de fato possíveis e proveitosas).

    Conselhos para presidência: Organizar os cargos de chefia. Adequar os processos necessários conforme a evolução da empresa.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 1 ano

    Busque sempre uma oportunidade melhor

    Analista

    São Paulo, SP


    Prós: Equipes comprometidas e em busca de desafios e oportunidades. Profissionais qualificados.

    Contras: A empresa tem problemas com disputa de poderes. Diretorias e gerências confusas e sem alinhamento. Comunicação ruim com funcionários de baixo escalão.

    Conselhos para presidência: Alinhamento de cargos e salários compatíveis com o mercado. Plano de carreira. Ouvir mais as ideias e delinear melhor as funções. Respeitar hierarquias de forma ética.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 4 meses

    Pior empresa

    Ex-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: Benefícios , convênio médico , convênio odontológico , vale refeição, refeitório no local.lugar limpo e bem organizado.vinhos para degustação .

    Contras: Metas absurdas, muita pressão. Desvalorização do funcionário .ambiente de trabalho com privilégios aos escolhidos , erramos obrigados a fazer hora extra.

    Conselhos para presidência: Valorizar mais os funcionários

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 8 meses

    Cheia de prós e contras.

    Analista de Conteúdo

    São Paulo, SP


    Prós: Espírito jovem e empreendedor, espaço para ideias, vinho no expediente de trabalho, flexibilidade de horários e segurança(pelo fato de a empresa não parar de crescer).

    Contras: Falta de processos bem definidos, remuneração e benefícios sem grandes diferenciais. Tem muito gestor e pouco executor. Precisam levar mais a sério os valores internos.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 3 anos

    Péssima empresa

    Ex-funcionário, saiu em 2015

    Serra, ES


    Prós: Vasculhei minha consciência, e sinceramente não encontrei nenhum.

    Contras: Vários, entre eles: gestão confusa, péssimo planejamento de processos, tolerância zero com erros cometidos com os colaboradores, falta de comunicação e de sinceridade.

    Conselhos para presidência: Desenvolvam a cultura de ouvir mais os funcionários antes de tomar decisões arbitrárias.

    Recomenda a empresa: Não


Informações da empresa

Evino

Descrição:Somos apaixonados por vinho e acreditamos que o melhor vinho do mundo é aquele que harmoniza com você. Por isso fazemos de tudo para descomplicar e proporcionar a melhor experiência, sempre.

Fazemos uma cuidadosa curadoria para levar o melhor rótulo para a sua mesa, onde quer que você esteja. O objetivo aqui é levar a garrafa certa, no preço certo, para agradar seu paladar sem desagradar seu bolso, é claro.

A gente acredita que novas descobertas sobre o universo do vinho podem deixar tudo melhor. Se você conhece vinho, nossa função é contar algo diferente. Se desconhece, somos a porta de acesso a um mundo cheio de novidades.

Lembre-se: quando se trata de vinho, tudo pode. Vinho pode com futebol, pode com churrasco no verão. Pode com rock e - por que não? - com samba. Só não pode complicar.

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