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Como é trabalhar na Esporte Interativo?

30 postagens (12 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

2.75
  • Remuneração e benefícios
    2.20
  • Oportunidade de carreira
    2.10
  • Cultura da empresa
    2.30
  • Qualidade de vida
    2.50

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há quase 2 anos

    ruim

    Ex-funcionário, saiu em 2013

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Pessoas fazem o ambiente legal

    Contras: Exploracao de estagio. Nao valorizam os colaboradores

    Conselhos para presidência: Secatentar as leis

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 2 anos

    "Falta muito para ser uma media empresa"

    EstagiárioEx-funcionário, saiu em 2015

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Equipe jovem e muito agradável de trabalhar.

    Contras: Má valorização de funcionários, estagiários trabalham durante feriados e finais de semana com horário variado, múltiplas funções, dificuldade de crescimento na empresa, funcionários correm riscos de serem demitidos por erros de outras áreas e dão muito mais valor ao produtor do que ao funcionario.

    Conselhos para presidência: Comecem a valorizar seus funcionários, deem feedback das boas atuações deles não escutem as "estrelas" para demitirem profissionais muito qualificados, evitem o rodizio de funcionários com diversos desses ,por mês, indo para as emissoras concorrentes.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há quase 3 anos

    Bola fora

    EstagiárioEx-funcionário, saiu em 2014

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: A empresa realmente oferece oportunidade de crescimento para seus funcionários que trabalham duro (muito duro).

    Contras: Se trabalha muito mais do que o horário combinado, além de feriados e finais de semana. Paga mal. Muitos funcionários são grosseiros e sem cultura (SÓ vivem pelo futebol e não sabem falar sobre outros assuntos). A comunicação entre as equipes (RH, Marketing, Design, Redação) são praticamente nulas e a culpa dos problemas sempre vai para os mais fracos. Apesar de receber muito mal, o estagiário, desde o início, é cobrado com funcionário efetivado.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 19 dias

    Os comentários abaixo dizem quase a mesma coisa: e é verdade

    ProdutorEx-funcionário, saiu em 2017

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: - Ambiente jovem e bastante descontraído - Benefícios bem interessantes (valores de vale-refeição e vale-transporte são bem bons) - Boa flexibilidade de horário

    Contras: - Carga de trabalho bem elevada, tendo que desempenhar o papel de 2 ou até 3 funcionários - Falta de feedbacks periódicos - Alta rotatividade - Estagiários trabalham tanto quanto contratados e se trabalharem apenas 6h diárias ficam com imagem arranhada - Baixa valorização salarial - Comunicação entre as áreas pouco eficiente, o que causa desorganização e falta de planejamento

    Conselhos para presidência: - Valorização salarial - Maior preocupação com a qualidade de vida dos funcionários, que são 'sugados' à exaustão - Melhorar a organização interna e comunicação entre as áreas

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 1 mês

    Vai melhorar!

    Técnico

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Empresa jovem, entusiasta e dinâmica. Sempre em busca de bons profissionais e compromisso com o projeto.

    Contras: Pressão excessiva por parte dos gestores e rotatividade muito alta dos colaboradores.

    Conselhos para presidência: Criação de um bom plano de cargos e salários, política de retenção dos talentos e a criação de um grupo de inovação.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 2 meses

    Ambiente descontraído por fora, mas injustamente exigente por dentro

    DesignerEx-funcionário, saiu em 2017

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Ambiente jovem e descontraído, com horários flexíveis e bons pacotes de benefícios por oferecer vale-refeição e alimentação também, exceto para estagiários. Exige bastante de seus funcionários.

    Contras: Muita pressão! É comum que os funcionários façam horas-extras, eu mesmo precisei virar a noite algumas vezes para atender as demandas impossíveis da diretoria. Horas-extras só são pagas uma vez por ano, você poderá levar meses para receber o seu direito.

    Conselhos para presidência: Cuide melhor da qualidade de vida de seus funcionários.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 2 meses

    Salários abaixo do proposto pelo sindicato. Mesmo sindicato que é desconto no contra-cheque!

    Funcionário

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Ambiente descontraído, pessoas incríveis com ideias incríveis, apesar de quase nunca serem ouvidos pelos superiores de uma empresa engessada.

    Contras: Empresa envenenada por lideranças fracas e que acham que sabem o que estão fazendo apesar de nunca terem trabalhado em outros lugares que não o Esporte Interativo.

    Conselhos para presidência: Colocar pessoas competentes e experientes nos cargos de importância. E não boçais que acham que gritar e xingar os funcionários resolverão as coisas

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 3 meses

    Que pena!

    Analista de Marketing PlenoEx-funcionário, saiu em 2016

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Ambiente descontraído, pessoas engajadas a se ajudar e sempre muito dispostas. Televisão para assistir durante o trabalho e uma galera muito jovem apaixonada por esporte.

    Contras: Líderes com pensamentos muito enraizados e pouco aberto a mudanças que envenenam em forma de cascata as sublideranças e por fim as equipes. Uma cultura que tenta valorizar o funcionário e que dá muitas oportunidades para quem "merece" mas o julgamento deste mérito muitas vezes é errada e julgada por motivos pessoais e não profissionais. A empresa tem um alto índice de rotatividade pois muitas vezes vende uma imagem que não é vista no dia-a-dia e nas decisões mais importantes. Uma penas pois tinha tudo pra se um dos melhores lugares pra se trabalhar.

    Conselhos para presidência: O que a empresa tem como missão e valores pregados, não está se refletindo nas decisões e no dia a dia

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 7 meses

    Aprenda e vá embora

    EstagiárioEx-funcionário, saiu em 2017

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: O ambiente torna o amadorismo da empresa menos insuportável. As pessoas ao seu redor normalmente são legais. Tal amadorismo faz com que você cresça profissionalmente, pois vai ralar bastante.

    Contras: O amadorismo é o ponto principal. Os gestores são extremamente incapacitados. Existe panela e você trabalha muito sem ser reconhecido. E o salário é MUITO incompatível com o mercado.

    Conselhos para presidência: Demita 90% dos gestores ou capacite-os. A empresa é uma bagunça.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há quase 2 anos

    Bom pra estagio

    Ex-funcionário, saiu em 2014


    Prós: Bom para começar, boa localizaçao e equipe descontraída. Empresa em crescimento

    Contras: Escala de trabalho abusiva Nao tem hora extra, nao tem adicional noturno. Salarios defasados

    Recomenda a empresa: Não


Informações da empresa

Esporte Interativo

Descrição:O Esporte Interativo foi fundado em 2007 para ser uma empresa dedicada a produzir e distribuir conteúdo esportivo em múltiplas plataformas e para estar perto do apaixonado por esportes, onde ele estiver. Na TV, são líderes de audiência entre os canais de esporte, com alcance mensal de aproximadamente 33 milhões de telespectadores. No mundo digital, o Esporte Interativo mantém a veia descontraída e inovadora e, assim, se consolidou como o veículo esportivo número um nas redes sociais, com 9,5 milhões de fãs no Facebook – além dos milhares de seguidores no Twitter, no Instagram e no canal do YouTube.

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