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Como é trabalhar na Escola Móbile?

27 postagens (14 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.43
  • Remuneração e benefícios
    3.62
  • Oportunidade de carreira
    3.23
  • Cultura da empresa
    3.69
  • Qualidade de vida
    3.08

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há aproximadamente 1 mês

    O salário não compensa o clima tenso.

    Professor

    São Paulo, SP


    Prós: A escola Mobile integral oferece recursos tecnológicos de ponta e uma ótima estrutura. É um diferencial ter um coordenador e um assistente para cada área.

    Contras: O tratamento pessoal não é respeitoso por parte da direção que, costuma elevar o tom de voz com os funcionários e ante qualquer problema, questiona se desejam trabalhar na escola em tom de ameaça. A autonomia é zero, o profeta não pode fazer nenhuma atividade sem a aprovação dos coordenadores. Não se abre espaço para nenhuma discussão trabalhista.

    Conselhos para presidência: Contratar um bom coaching para aprender a lidar com as pessoas.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 1 ano

    Ex-funcionário, saiu em 2016


    Prós: Localização, qualidade de ensino,salário ( apesar de não oferecer benefícios ) Escola muito bem avaliada e reconhecida pela qualidade do ensino.

    Contras: Pessoas grosseiras internamente , sem benefícios e muita panelinha. Filhos de funcionários raramente conseguem uma bolsa de estudos. Ambiente complicado internamente .

  • Há aproximadamente 4 anos

    Educação e ética caminhando de mãos dadas

    Ex-funcionário, saiu em 2010

    São Paulo, SP


    Prós: É uma escola de ponta,
    antenada nas novidades educacionais.

    Famosa no meio educacional,
    principalmente por focar no vestibular.

    Contras: Investimento físico,
    durante longo tempo focou no investimento para ampliação do prédio
    deixando a desejar nos demais setores da escola, principalmente no salário e benefícios do corpo docente _ a mola propulsora do sucesso da escola!

    Avaliação do corpo docente,
    muitas vezes vaga e pouco objetiva.

    Conselhos para presidência: Sem um corpo docente bem avaliado e remunerado, motivado e valorizado, não existe uma boa escola.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Para o alto grau de exigência deveria pagar mais

    Professor

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente de grande aprendizado. Há formação contínua e discussão entre os pares bastante enriquecedoras. Material de trabalho adequado às demandas que temos.

    Contras: Exigência de trabalho altíssima, chegando à sobrecarga. Pouquíssimos benefícios: apenas auxílio estacionamento (50%), vale alimentação de 128,00 e almoço na escola para os que permanecerem o dia todo.

    Conselhos para presidência: Abrir mais espaços destinados ao planejamento na escola.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 3 meses

    Ambiente de aprendizagem

    Estagiário em Produção AudiovisualEx-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente com pessoas super competentes, tanto professoras como funcionários. Salário bom para estágio, e grande possibilidade de aprendizado.

    Contras: Pouca ou nenhuma possibilidade de crescimento devido a uma estrutura rígida, não possui benefícios (pois diz-se que já estão inclusos no salário), trabalho sob pressão com muitas críticas e pouco incentivo, e comunicação falha.

    Conselhos para presidência: Incluir benefícios de fato, valorizando os funcionários.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 6 meses

    Bom

    Professora

    São Paulo, SP


    Prós: Bom ambiente de trabalho. A Escola fornece almoço aos funcionários, há um bom suporte por parte da coordenação e direção quanto ao planejamento e as necessidades dos professores

    Contras: A Escola não oferece plano de saúde e odontológico. Não há muitas possibilidades de crescimento. Há muitos problemas com indisciplina e os pais quase nunca são chamados na escola

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 6 meses

    AssistenteEx-funcionário, saiu em 2016

    São Paulo, SP


    Prós: cultura, modo que tratam funcionários, politicas a longo prazo, respeito com todos e todas nas mas diversas funções, ensino de muita qualidade

    Contras: apesar de toda qualidade no ensino da escola, ela peca e muito na distribuição dos beneficios para seus funcionários, que cobrem muito pouco a necessidade deles.

  • Há 10 meses

    Muito rigor, muito trabalho

    Professor Assistente de Ensino Fundamental I

    São Paulo, SP


    Prós: Estímulo e valorização do estudo e aperfeiçoamento. Equipe competente e qualificada. Rigor quanto à qualidade pedagógica. Remuneração atraente.

    Contras: Falta de benefícios. Carga excessiva de trabalho. Exigências acadêmicas excessivas para os alunos. Acompanhamento pouco construtivo do trabalho por parte da direção.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 11 meses

    Avaliacao continua

    Professor de Inglês

    São Paulo, SP


    Prós: Flexibilidade de horario, pondendo conciliar familia e trabalho, proximo de casa, nao tem chefia, liberdade de criacao, exercitar a criatividade, autonomoa

    Contras: Instabilidade, comeca muito cedo e termina tarde, unsocial times, no time for lunch or dinner, no parking lot, no benefits, most executoves do not have time to dedicate tp the course, so never dp home work

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 1 ano

    Razoável

    ProfessorEx-funcionário, saiu em 2016

    São Paulo, SP


    Prós: É uma empresa que eu posso dizer que é consideravelmente organizada, limpa e também que não falta nenhum recurso material para trabalhar com os alunos.

    Contras: É uma empresa que não possui nenhum benefício como, plano de saúde, odontológico e outros convênios e também não remunera mais do que a lei determina.

    Conselhos para presidência: Melhor remuneração e benefícios.

    Recomenda a empresa: Não


Informações da empresa

Escola Móbile

Descrição:A Escola Móbile surgiu em 1975, como projeto de um grupo de educadores da Pontifícia Universidade Católica de São Paulo (PUC-SP). Preocupados com os caminhos da Educação, eles organizaram um detalhado projeto pedagógico. Seguindo coerentemente seus princípios, a Móbile cresceu gradativamente: implantou uma série a cada ano, capacitou-se de recursos humanos e ampliou sua estrutura de ensino, o que garantiu a realização plena dos objetivos pedagógicos.

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