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Como é trabalhar na ERM Brasil?

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  • Há quase 2 anos

    Se vc quer ser feliz, nunca trabalhe na ERM

    Consultor Ambiental

    São Paulo, SP


    Prós: Oportunidade de trabalhar em projetos internacionais, aumentar networking

    Contras: São tantos: burocracia administrativa demasiadamente exagerada, profissionais técnicos são obrigados a fazer trabalho de administrativo sem horas para isso. Nível de cobrança absurdo para quem trabalha de verdade e para os que fazem corpo mole nada demais, pois são gerenciados por outras pessoas que são exatamente iguais (tao incompetentes quanto), e os sócios fingem que não veem isso. Salarios e honorarios de pessoas abaixo de vc maiores que o seu, com menos responsabilidade que vc (nunca vi isso em empresa nenhuma no mundo). Ambiente de trabalho absurdamente hostil. Sócios e futuros sócios muito prepotentes, achando que são muito bons mas a única coisa que olham é meta de vendas, dane-se a parte técnica. Sócios desmotivam funcionários e são mal educados com vc na frente de todo mundo. Devido à demanda e não pegar bem lançar horas a mais, por inúmeras vezes vc trabalha de graça. Solicitam mil metas para vc atingir para ser promovido a consultor pleno/senior (fluência em língua estrangeira, por exemplo) aí vão lá e?Contratam sócios que não sabem falar inglês! Procedimentos de saúde e segurança são pra inglês ver (por exemplo: solicitar aprovação do presidente da unidade para fazer um furinho de 30cm de Profundidade no solo!!!!) a hora que o bicho pega sócios mandam vc fazer de qualquer jeito e se der merda a culpa será sua, pois ele vai tirar o corpo fora valendo. Um gerente de projetos que não sabe utilizar o sistema da empresa será mais bem visto que vc que domina a utilização das ferramentas, pois ele não será tão cobrado quanto vc, e alem disso ganhara mais que vc. Dao prioridade em contratações e em geral o perfil doa profissionais são pessoas com boa condição financeira que foram patrocinadas a vida inteira, nunca precisaram lutar por nada (vulgo playboys). Isso é ERM. (Tem mais coisas).

    Conselhos para presidência: Criem vergonha na cara e mandem embora quem merece... ah, vcs não veem o que acontece no staff né esqueci, só tem gente boa, competente e inteligente... Consultores seniors que não sabem falar nada em inglês e utilizar sistema interno de gerenciamento é que são os bons né... verdade...

    Recomenda a empresa: Não

Informações da empresa

ERM Brasil
RH: quer atrair bons talentos?