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Como é trabalhar na EloGroup?

43 postagens (22 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.64
  • Remuneração e benefícios
    4.14
  • Oportunidade de carreira
    3.73
  • Cultura da empresa
    3.64
  • Qualidade de vida
    2.82

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há aproximadamente 3 anos

    Excelente

    Consultor

    Brasília, DF


    Prós: Clima jovial, dinâmico e responsável. A informalidade sem excessos e a capacidade de pensar e propor em qualquer nível da empresa é latente. Muito bom o ambiente e a oportunidade de trabalhar aqui!

    Contras: Os grupos internos não são bem explícitos e os novatos não sabem bem a quem se reporta.

    Conselhos para presidência: Estruturar melhor os grupos internos de trabalho. Pode ser uma coisa para para exigir resultados das atividades de suporte da empresa.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 6 meses

    Ótimo lugar para desenvolver profissionalmente

    Consultor PlenoEx-funcionário, saiu em 2016

    Belo Horizonte, MG


    Prós: Ambiente típico de consultoria. Mudanças constantes de projeto, tipo de indústria e escopo - interessante para quem não curte rotina. Permite autonomia para execução dos projetos. Abertura para realizar outras atividades fora do escopo do projeto mas ainda dentro da empresa.

    Contras: Pouco acompanhamento dos gestores sobre os projetos. Apesar da alta autonomia em alguns momentos ela ultrapassa o limite criando falta de acompanhamento. Risco de construir ambiente caóticos nos projetos. Falta de organização dos processos administrativos internos.

    Conselhos para presidência: Maior acompanhamento dos projetos em execução e negociados, para que estejam dentro do interesse do cliente e do que é escopo da consultoria.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 2 anos

    Vale a pena trabalhar na empresa, mas por um período de tempo

    Consultor

    Curitiba, PR


    Prós: Muita oportunidade de aprender, bastante autonomia e liberdade.

    Contras: Estagiário trabalha muito mais do que a carga horária de 6 horas. A cultura da empresa é bastante diferente dependendo da regional.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 2 anos

    Funcionário


    Prós: Cultura organizacional e ambiente que proporciona um bom crescimento

    Contras: Definição de prazos compatíveis com aa horas trabalhadas, sendo condizente com a realidade.

  • Há mais de 2 anos

    Excelente empresa de consultoria para crescer, aprender e ser reconhecido por isso.

    Consultor Sênior


    Prós: A empresa possui um grande potencial para desenvolvimento das pessoas, permitindo o crescimento daqueles que se mostrarem interessado. Também reconhece muito bem aqueles que crescem e fazem questão de mantê-los na empresa.

    Contras: Algumas vezes os horários não são os melhores.

    Conselhos para presidência: Melhorar alguns pontos de controle e Planejamento interno

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 2 anos

    Uma boa empresa para jovens funcionários no começo da carreira.

    Estagiário

    São Paulo, SP


    Prós: Cultura Informal, flexibilidade e proximidade com os gestores.

    Contras: Existem alguns projetos muito bons para se trabalhar e outros nem tanto.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 3 anos

    Legal para começar a carreira

    ConsultorEx-funcionário, saiu em 2015

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Ambiente e cultura informais, ambiente do escritório alegre e flexível. Cursos teóricos.

    Contras: Falta de suporte ao consultor, não é claro o que a empresa espera de cada um.

    Conselhos para presidência: Atenção individual ao crescimento do colaborador, com mentores.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 3 anos

    Uma consultoria como outra qualquer

    Consultor

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Pessoas novas e empolgadas com o trabalho.

    Contras: Falta de organização e tratamento igual a todos. Carga extrema de trabalho. Consultores viajam demais e não tem qualquer vantagem nisso, ficando alocados em flats dividindo quarto e sem conforto. No geral as pessoas são inexperientes.

    Conselhos para presidência: Pensar nos consultores como seu ativo, o que deve ser valorizado e não explorado. Dar tratamento igual a todos.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há quase 3 anos

    Crescimento acelerado e ambiente de trabalho fantástico!

    Consultor Sênior

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Consultores com ótima formação acadêmica e grande liberdade para desenvolver seu trabalho. Proximidade com sócios fundadores. Ambiente de trabalho fantástico! Avaliações de desempenho estruturado, o que garante um crescimento acelerado no início da carreira!

    Contras: Processos internos não são bem estruturados e consultores podem, por vezes, assumir funções de gestão interna (recursos humanos, administrativa, organização de eventos corporativos, etc).

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 20 dias

    Ambiente colaborativo e em desenvolvimento

    Funcionário

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente colaborativo, com pessoas jovens e com muita vontade de fazer. Crescimento e desenvolvimento rápido devido ao envolvimento em diferentes projetos em segmentos variados.

    Contras: Falta de solidez da empresa, que possui falhas de comunicação interna. Trabalho não é bem distribuído conforme o cargo do colaborador, e não são claros os critérios de promoção.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

EloGroup

Descrição:Desde a sua fundação, em Janeiro de 2007, a EloGroup atua na transformação das organizações com quem trabalha, auxiliando-as a obter resultados de excelência e crescer de maneira sustentável. Atuamos em parceria com nossos clientes para criar soluções de alto impacto para seus problemas de gestão, ajudando-os a conquistar seus objetivos e metas.

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