Prós: A cultura da empresa e a forma como os funcionários se relacionam é muito positiva, fazendo com que o clima seja sempre agradável e proporcionando um ambiente de qualidade.

Contras: Não é uma empresa onde se possa crescer profissionalmente e a liderança precisa ouvir mais os funcionários. A relação da liderança com os funcionários precisa melhorar.

Recomenda a empresa: Sim

Prós: a empresa paga bem , mas nos últimos anos vem atrasando os pagamentos, diretoria não ajuda , gerentes estão ficando ricos. E não adianta reclamar

Contras: Ninguém cresce na empresa, empresa ainda adota um padrão familiar , com gerentes com mais de 20 anos de casa , vendedores fazendo a mesma coisa ha 20 anos.

Recomenda a empresa: Não

Prós: Administração qualificada da diretoria com conduta participativa. Empresa atua em várias áreas onde é possível conhecer mercados divercificados.

Contras: Empresa de médio porte e pelo seu tamanho existe dificuldades para plano de carreira de longo prazo. Comunicação interna falha que dificulta alguns trabalhos internos.

Conselhos para presidência: Melhorar a comunicação interna

Recomenda a empresa: Sim

Prós: A empresa tem um bom ambiente de trabalho e permite uma ótima qualidade de vida a quem trabalha lá, por ter uma carga de trabalho adequada.

Contras: A empresa está muito ultrapassada no quesito gestão, com uma diretoria que está há décadas no mesmo cargo, sem grandes cobranças ou interesses reais em melhorias.

Conselhos para presidência: Ouvir mais os funcionários das base, e menos os diretores, que estão encostados há anos no mesmo cargo, e não têm interesse real em qualquer mudança que mude a zona de conforto deles. Os diretores não sabem delegar, nem apontar caminhos com clareza aos funcionários. Toma decisões importantes sem conhecimento da parte operacional e só percebem isso no momento da execução.

Recomenda a empresa: Sim

Prós: Uma empresa onde você aprende bastante, porém é necessário deixar de ser uma empresa onde fazem o que querem. Creio que isso está mudando, e logo será uma empresa sensacional de trabalhar novamente.

Contras: Falta de comprometimento com a empresa. Falta de ouvir o próprio funcionário e ouvir de fora.

Conselhos para presidência: Ouvir mais o funcionário, reconhecer seu trabalho e investir naquele que demonstra interesse.

Recomenda a empresa: Sim

Prós: A empresa possuía salário, vale alimentação, vale refeição e assistência médica, além de ter alguns eventos internos, na minha época de estágio teve um evento especial para assistir ao jogo da Copa, além de ter uma televisão e sofá no saguão para funcionários descansarem no almoço e também 2h de almoço.

Contras: Infelizmente é uma empresa muito fechada, eles não mudam de opinião, não mudam aquilo que foi planejado. Tudo tem que ser milimetricamente feito como sempre é feito, caso tenha algum erro ou alguma mudança já é um problema. Minha chefe havia gostado de mim e queria me efetivar, mas a empresa não queria pois tinham me contratado para ficar durante um período de licença e quando acabou fui dispensada e ponto, não tem conversa. A localização da empresa também é ruim, ruas cheias de pessoas de ruas que assaltam, ruas escuras e fedidas, dá muito medo andar de noite no bairro.

Conselhos para presidência: Mudem a forma tradicional da empresa, existem muitos funcionários que não possuem plano de carreira e que poderiam ajudar ainda mais a empresa a crescer. Só porque existe algo que não está nos planos não significa que é algo ruim.

Recomenda a empresa: Sim

Prós: Ambiente de trabalho familiar, otimo lugar para se trabalhar, você tem flexibilidade de horários, gerentes bacanas, pessoas bacanas, ambiente alegre.

Contras: Transparência com os funcionários, deixou de ter um único dono, é necessário olhar mais para os funcionários e não só para as gerência. Ver novos horizontes.

Conselhos para presidência: Continuar a enxergar a empresa do lado de fora. Fazer uma análise Swot.

Recomenda a empresa: Sim

Prós: Ambiente, as pessoas são unidas, vestem a camisa e trabalham em equipe. A estrutura é adequada, agradável. Parte da empresa tem instalações modernas.

Contras: Reconhecimento fraco. Valorização de pessoas interessadas em bajular os níveis superiores deixando de lado o mérito do funcionário e o comprometimento.

Conselhos para presidência: Reavaliar méritos

Recomenda a empresa: Sim