Love Mondays


Ver avaliações para empresas similares

Como é trabalhar na DrogaFuji?

4 postagens (2 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.50
  • Remuneração e benefícios
    3.50
  • Oportunidade de carreira
    3.50
  • Cultura da empresa
    2.00
  • Qualidade de vida
    2.50

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há mais de 2 anos

    Ex-funcionário, saiu em 2004


    Prós: Ótima empresa, com perspectiva de crescimento e desenvolvimento

    Contras: Não tive nenhum problema com a empresa, sempre solícita e estimuladora.

  • Há 11 dias

    Observações

    Estagiário de Farmácia

    Brasília, DF


    Prós: Chefia e supervisores na maioria das vezes reconhece o trabalho realizado e sempre busca meios de atualização e treinamento dos funcionários.

    Contras: Algumas drogarias carecem de estrutura física para bom desempenho dos funcionários, salário não muito bom, jornada de trabalho exige flexibilidade do contratado.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 3 meses

    Uma empresa que pode crescer bastante, porém precisa arriscar novos horizontes pra isso

    Farmacêutico

    Taguatinga, DF


    Prós: é possivel conversar com os chefes da empresa, sem muita burocracia. Tem muitos profissionais qualificados e com bastante experiência. Algumas filiais são muito bem planejadas e o serviço bem executado.

    Contras: Empresa muito fechada, de administração familiar, o que impede um pouco o crescimento da empresa. Muito tradicional e algumas areas são muito atrasadas em relação ao mercado.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 2 anos

    Vivenciada ao passar dos anos .

    Supervisor OperacionalEx-funcionário, saiu em 2016

    Taguatinga, DF


    Prós: Comunicação com os superiores, autonomia de crecimento, dinamica em equipes, investimento na carreira profissional do empregado, oportunidades de crescimento .

    Contras: Dificuldade em reter talentos,ausência de comprometimento e motivação , Falta de organização do tempo de trabalho para resolver problemas cotidianos.

    Conselhos para presidência: Não depreciar funcionários que escolheram seguir caminhos diferentes, espalhando rumores infundados e inverdades descabíveis. Descongelar salários e premiações para líderes de equipes .

    Recomenda a empresa: Não

Informações da empresa

DrogaFuji

RH: quer atrair bons talentos?