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Como é trabalhar na DPaschoal?

100 postagens (33 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.82
  • Remuneração e benefícios
    3.58
  • Oportunidade de carreira
    3.00
  • Cultura da empresa
    3.82
  • Qualidade de vida
    3.42

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há quase 3 anos

    Desenvolvimento e ótimo ambiente

    Estagiário

    Campinas, SP


    Prós: A receptividade e o contato com os gestores. Uma empresa que forma o profissional de maneira correta. A empresa investe em treinamentos úteis para o desenvolvimento.

    Contras: O salário que não é ruim, mas poderia ser maior. Além de uma maior integração entre as áreas corporativas e agilidade.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 3 anos

    Realista

    Gerente Comercial

    São Paulo, SP


    Prós: Clima de trabalho, transparência com uma gestão moderna incentivada pela co-participação

    Contras: Alguns padrões engessam o processo e quando você precisa enfrentar o padrão parece desonestidade.

    Conselhos para presidência: Incentivar comissão para todos os cargos comerciais

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 3 anos

    DPaschoal como realmente é

    Especialista

    Campinas, SP


    Prós: Acessibilidade, Crescimento e Valorização

    Contras: Organização, reuniões demoradas sem conclusão, pessoas certas nos lugares errados

    Conselhos para presidência: Maior escuta, vivências, pessoas certas nos lugares certos

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 3 anos

    Ex-funcionário, saiu em 2007


    Prós: ambiente de trabalho muito bom

    Contras: crescimento profissional na carreira

    Conselhos para presidência: Favorecer o funcionario com metas possiveis de bater, que dependam do funcionario e não de terceiros

  • Há aproximadamente 3 anos

    empresa nota 9.9

    Mecânico de Manutenção

    São Miguel do Oeste, SC


    Prós: Ótima empresa para se trabalhar e realizar sonhos, plano de saúde, auxílio alimentação, empresa flexível e confiável.

    Contras: Empresa muito grande , conta com mais de 250 lojas no Brasil, com isso existe muita dificuldade de diálogo com cargos superiores.

    Conselhos para presidência: Como todas as empresas existem pessoas que não contribuem e pensam apenas em sí.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 3 anos

    Pode melhorar

    VendedorEx-funcionário, saiu em 2015


    Prós: Benefícios e treinamento que a empresa oferece, empresa ética com funcionários e clientes, salário em dia.

    Contras: Má organização na Central (SP), falta informações, burocracias, gerentes mal escolhidos que geralmente são escolhidos por Q.I (quem indica).

    Conselhos para presidência: Escolham melhor seus líderes e principalmente a Central, falta gente capacitada lá!

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 3 anos

    Empresa boa

    Analista de Transporte

    Campinas, SP


    Prós: Bons beneficios e plano de carreira

    Contras: Instabilidade no mercado atual

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 3 anos

    ótima empresa

    Ex-funcionário, saiu em 2012


    Prós: ótimo ambiente de trabalho, reconhecimento profissional.

    Contras: Não tenho pontos negativos, pois é uma empresa muito boa.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 3 anos

    Uma empresa boa para se trabalhar.

    VendedorEx-funcionário, saiu em 2015

    Bauru, SP


    Prós: Padrão de atendimento, organização, pontualidade nos pagamentos.

    Contras: Acho que deveria trabalhar com comissionamento.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 3 anos

    Eu recomendo a empresa.

    VendedorEx-funcionário, saiu em 2014

    Lavras, MG


    Prós: Salário bom Vale alimentação Plano de saúde

    Contras: Ambiente de trabalho desagradável Gerente desagradável

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

DPaschoal

Descrição:Criada em 1949, em Campinas (SP), a DPaschoal é uma empresa baseada na prestação de serviços automotivos, com o objetivo principal de aprimorar a qualidade dos serviços de reparos em veículos. Com o passar dos anos, abriu filiais pelo estado de São Paulo e, em seguida, para outros estados do Brasil, como Rio de Janeiro e Santa Catarina. Nos ano 70, a empresa inovou com a criação do CTT (Centro Técnico de Treinamento) que oferecia cursos com o objetivo de manter o padrão de qualidade, uma marca da DPaschoal. Atualmente, possui mais de 200 lojas espalhadas pelo Brasil e 4 mil funcionários no quadro de empregados.

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