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Como é trabalhar na Diários Associados?

18 postagens (6 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.00
  • Remuneração e benefícios
    3.00
  • Oportunidade de carreira
    2.50
  • Cultura da empresa
    2.50
  • Qualidade de vida
    3.33

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há quase 2 anos

    Ambiente desafiador 100% do tempo, paga um pouco acima do mercado, mas não possui plano de carreiras.

    Coordenador

    Belo Horizonte, MG


    Prós: Liberdade de trabalho, horário flexível, projetos desafiadores, exige alto performance de trabalho porém dão liberdade de aplicar suas próprias metodologias em sua rotina. Stakeholders acompanham os KPI's que interessam e necessários, o que é bom pois não se envolvem com problemas menores ou rotineiros.

    Contras: Pacote básico de benefícios é péssimo, vale-refeição muito baixo, além de muita burocracia e morosidade em lançar novos projetos. A integração entre equipes é próxima a zero.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 2 anos

    Muito trabalho e poucas chances de uma carreira longa na empresa

    Repórter

    Brasília, DF


    Prós: Oportunidade de conhecer bons profissionais e aprender com colegas de trabalho talentosos

    Contras: Muita pressão, falta de visão estratégica a longo prazo, pouca valorização dos recursos humanos da empresa e estímulo excessivo da competitividade em detrimento da colaboração

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 26 dias

    Avaliação Geral

    Analista de Inbound Marketing

    Belo Horizonte, MG


    Prós: Flexibilidade; Diálogo; Proximidade com o Gestor; Salário pago em dia e acima do mercado; Não tem cobrança excessiva e nem metas agressivas; ambiente bom

    Contras: É uma empresa com déficit trabalhista negativo; Não se moderniza; Valores muito antigos; Processos desorganizados; Falta de liderança ativa;

    Conselhos para presidência: A empresa precisa olhar mais para o seus talentos e tentar reter as pessoas boas. Precisa modernizar os seus processos; Precisa demitir pessoas

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Normal

    Analista de Conteúdo

    Brasília, DF


    Prós: Pessoal no trabalho é Bacana. Creio que se mudar o pensamento e gerência antigo ela voltará a crescer. Pois tem nome, todos conhecem o seu passado.

    Contras: Não é uma empresa transparente. Atrasa salário e benefícios.deixou de ser uma empresa boa. O rh não fala e nem dá a real situação. Férias atrasadas.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 2 meses

    Boa!

    Supervisor

    Recife, PE


    Prós: Ambiente de trabalho e benefícios, a empresa oferece bastante benefícios para seu funcionário e dispõe de excelente ambiente de trabalho, um local bem satisfatória.

    Contras: Acho os valores salariais um pouco abaixo do indice de mercado, e não vejo muita oportunidade de crescimento deixando você sempre engessado.

    Conselhos para presidência: Oferecer oportunidade de crescimento aos funcionários

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 5 meses

    Equipe boa e bons desafios, mas empresa com dificuldade financeira.

    UI/UX Designer Sênior

    Belo Horizonte, MG


    Prós: Os prazos para execução dos trabalhos é justo e o salário está acima do mercado (agências de publicidade, especificamente). Além disso, os gestores diretos têm a cabeça aberta e aceitam bem opiniões e críticas.

    Contras: Empresa passando por momento financeiro delicado, deixando de pagar benefícios como vale refeição há quase dois anos. Além disso, a cultura ainda é muito antiquada, lembrando o funcionalismo público em alguns momentos.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 7 meses

    Empresa grande

    Auxiliar de ProduçãoEx-funcionário, saiu em 2009

    Belo Horizonte, MG


    Prós: Estrutura, colegas, ambiente, flexibilidade de horário, superiores, benefícios, imagem da empresa, localização, consideração pelo funcionário.

    Contras: Salário abaixo desproporcional ao tamanho da empresa, abaixo da média. Empresa depende muito da situação econômica do país. Demissões acontecem dependendo da situação.

    Conselhos para presidência: Melhorar o ambiente. Deixar mais "cool". Estilo Google. Sair do padrão.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 7 meses

    Programador Pleno

    Belo Horizonte, MG


    Prós: Equipe e ambiente muito bom para o aprendizado. Horário flexível. Possibilidade de trabalhar com tecnologias novas e atualizadas. Localização.

    Contras: Empresa não possui plano de carreira e trabalha com muitos projetos ao mesmo tempo, fator que dificulta a utilização de metologias ágeis dentro da equipe.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 ano

    História de respeito e futuro promissor

    Gerente de Tecnologia

    Belo Horizonte, MG


    Prós: - Excelente ambiente de trabalho - Projetos desafiadores e de alta visibilidade regional - Equipe competente, colaborativa e engajada - Salários competitivos - Diretoria aberta à inovação, novos negócios e parcerias

    Contras: - Cultura tradicional forte em alguns setores - Segmento de mídia impressa em declínio. E ainda é um produto importante para o grupo - Benefícios podiam ser melhores

    Conselhos para presidência: Continue inovando, reinventando negócios tradicionais e investindo nos projetos certos!

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Ainda há pontos para melhorar

    Produtor

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: O ambiente de trabalho é bem descontraído e informal. Vc se sente à vontade, sem formalidades maiores.

    Contras: De maneira construtiva eu mencionaria a desorganização, a comunicação falha e problemas relacionados à crise.

    Conselhos para presidência: O presidente poderia ouvir mais os funcionários pois são eles a engrenagem da empresa.

    Recomenda a empresa: Não


Informações da empresa

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Descrição:Assis Chateaubriand fundou os Diários Associados em 1924 com o objetivo de integrar o Brasil e levar o desenvolvimento a todas as regiões do país. A Fundação Assis Chateaubriand não tem fins lucrativos e é responsável pelos trabalhos de responsabilidade social dos Diários Associados.

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