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Como é trabalhar na Decision IT?

6 postagens (1 avaliação nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.00
  • Remuneração e benefícios
    3.00
  • Oportunidade de carreira
    3.00
  • Cultura da empresa
    4.00
  • Qualidade de vida
    3.00

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há mais de 1 ano

    Uma empresa boa de trabalhar

    Estagiário SuperiorEx-funcionário, saiu em 2014

    Porto Alegre, RS


    Prós: Escritório bem planejado, possui acesso a diretores, busca trazer novidades da área e incessante busca de conhecimento na área de atuação do sped.

    Contras: Ambiente bastante conservador , busca muito o conhecimento através de técnicas não tão claras. Gerentes não participantes nos projetos internos

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 ano

    Empresa boa para começar...

    EstagiárioEx-funcionário, saiu em 2016

    Porto Alegre, RS


    Prós: Bons benefícios, salário de acordo com o mercado (para estágio), interesse em ensinar todos os processos da empresa e flexibilidade de horários.

    Contras: Empresa muito tradicional, poucas oportunidades de efetivação para certos setores, pouca visibilidade de plano de carreira e salários, falta de estrutura para todos os setores

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 ano

    Boa

    Funcionário


    Prós: Muito trabalho em equipe dentro do seu setor, bons benefícios, fácil acesso aos diretores, há bastante oportunidade de reconhecimento pelos gestores.

    Contras: Há dúvidas sobre crescimento dentro da empresa e o plano de carreira falado no início da contratação, não há divulgação de salários de colegas, conservadora.

    Conselhos para presidência: Ser mais alternativa com as diferentes opiniões.

  • Há 9 meses

    Quase lá pra ser uma grande empresa

    Estagiário

    Porto Alegre, RS


    Prós: Possibilidade de liderar projetos, idéias ouvidas, proximidade da diretoria e gerência, horários semi-flexíveis, bem estar do colaborador levado em conta.

    Contras: Ambiente conservador, plano de carreira não é concreto, muita pressão, qualidade de vida as vezes prejudicada pelo excesso de trabalho, remuneração por tempo de casa deixa a desejar.

    Conselhos para presidência: Reter mais os talentos e valorizá-los.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 ano

    Boa

    Analista de Testes Júnior

    São Paulo, SP


    Prós: Reembolso nas certificações na qual o profissional obtiver resultado satisfatório e bom atendimento dos analista de atendimento, organizada.

    Contras: Pouco relacionamento com o colaborador que está alocado no cliente, salário abaixo do mercado, não tem claro e repassado o plano de carreira ou se existe a possibilidade de crescimento na empresa

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 2 anos

    Ex-funcionário, saiu em 2015


    Prós: Possibilidade de desenvolvimento. Projetos desafiadores. Ambiente cordial.

    Contras: Ambiente burocrático, informações excessivamente segregadas.


Informações da empresa

Decision IT
RH: quer atrair bons talentos?