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Como é trabalhar na CWI Software?

166 postagens (46 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.52
  • Remuneração e benefícios
    3.17
  • Oportunidade de carreira
    2.96
  • Cultura da empresa
    3.39
  • Qualidade de vida
    3.43

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 6 meses

    Péssima experiencia

    AnalistaEx-funcionário, saiu em 2016

    Porto Alegre, RS


    Prós: Se negociado o salário no inicio pode-se ganhar relativamente bem. Mas se não se negocia é quase impossivel ganhar um aumento. O espaco de convivencia de sao leopoldo é legalzinho.

    Contras: Panelinha, você jamais chegará a ser gerente. Tem pessoas la ha muitos anos que nao deixam vc crescer. Ticket refeicao baixissimo para o local da cidade onde a empresa situa-se. Pessimo ambiente de trabalho. Nao tem horario flexivel, isso é mentira. O ponto é exigido rigorosamente 8h e 48 min. Gerentes que nao tem experiencia de mercado e somente trabalharam lá ou seja nao sabem lidar com as pessoas.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 8 meses

    Empresa para quem ta desesperado

    Desenvolvedor Front-end PlenoEx-funcionário, saiu em 2015

    Porto Alegre, RS


    Prós: Os colegas de trabalho são muito amigáveis. Além disso em algumas equipes, são abertos a experimentar novas ferramentas e frameworks em projetos novos.

    Contras: Pagam baixo salário, não valorizam eventos como congressos de comunidades de programação e nem mesmo o FISL. Para ir ao FISL, é descontado o dia de trabalho e ainda leva bronca, mesmo tendo avisado que iria ao FISL, 5 semanas antes.

    Conselhos para presidência: É importante entender que os desenvolvedores e testadores não são apenas um número, são pessoas que estão a dar o melhor para que a sua empresa seja bem vista no mercado. Um pouco de boa fé ajuda, afinal, tomar chimarrão aproxima as pessoas e não o oposto.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 1 ano

    Sem muito benefícios

    Senior Quality Assurance (QA) Tester

    São Paulo, SP


    Prós: CLIMA é um ótimo lugar de trabalho, aprendizado no local de trabalho,ganho de desenvolvimento pessoal

    Contras: Benefícios abaixo do mercado, plano de carreira,assistência quando vc fica alocado

    Conselhos para presidência: Salários e benefícios compatível com o mercado.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Pior empresa que já trabalhei

    ProgramadorEx-funcionário, saiu em 2016

    Porto Alegre, RS


    Prós: A infraestrutura das sedes da CWI são muito boas e quando se tem a possibilidade de trabalhar dentro de alguma delas (uma pequena porcentagem dos funcionários tem esse privilégio).

    Contras: Se for trabalhar com outsourcing ou alocado em clientes, FUJA DESTA EMPRESA. Eles esquecem de você dentro dos clientes e você vai ficar suscetível as politicas dos clientes deles. A CWI fará exatamente nada por você, apenas será um intermediador para pagar o seu salário. Os benefícios que a empresa oferece são VR (descontado 20% em folha) e 40% do plano de saúde para o funcionário, sendo o restante descontado em folha. SOMENTE ESSES! A política é da migalha e sempre acham que estão fazendo demais por você. A empresa não paga nenhum tipo de treinamento e os treinamentos realizados internamente(ministrados pelos próprios funcionários) acontecem somente nas sedes da empresa, ou seja, se você não estiver trabalhando dentro de uma das sedes é muito improvável que você consiga participar de algum.

    Conselhos para presidência: Capital humano é essencial para a sobrevivência da qualquer empresa. Comecem a cuidar do seu.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 2 anos

    Empresa desesperada para captar profissionais

    Funcionário

    Porto Alegre, RS


    Prós: Tem uma sede pomposa, em uma sala LOCADA na Av. Carlos Gomes em POA. Para os 2% dos profissionais da CWI que trabalham lá, é positivo, pois o local é bem confortável.

    Contras: Está cada vez mais clara a falta de capacidade da empresa em captar profissionais no mercado, especialmente gestores. Isso está refletindo na promoção de profissionais incapacitados para a função, negligentes e que, de um modo geral, por imperícia, permitem que as situações chegem a níveis extremos para em seguida apontar um imediato que possa ser responsabilizado pela situação e demiti-lo. Isso tem sido recorrente e atinge especialmente os profissionais que estão alocados em clientes da CWI. A remuneração é baixa se comparada ao mercado e o único benefício que a empresa concede é VR. Até o plano de saúde é descontado integralmente.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 5 meses

    Boa para iniciar, mas deixa a desejar ao longo do tempo

    Testador de Software Júnior

    Porto Alegre, RS


    Prós: A empresa possui um ambiente legal. Os colegas de trabalho são esforçados e solícitos,sempre dispostos a ajudar quem precisa. Possui boa localização.

    Contras: A sede de Porto Alegre não se compara ao prédio de São Leopoldo, onde existe toda uma estrutura pensada no funcionário. Retiraram o microondas não permitindo que os funcionários realizem refeições na sede. Pouca estrutura de banheiros para a quantidade de funcionários. Apresenta problemas básicos de infra e equipamentos. Sempre, ou quase sempre, tem problemas de rede e de VPN. Não busca apoiar o funcionário, nem mesmo motivá-lo. Salários totalmente defasados para as funções desempenhadas. VR sempre abaixo da média dos valores de restaurante (Região da Carlos Gomes).

    Conselhos para presidência: Valorizar os funcionários que querem continuar na empresa e incentivá-los. Afinal, ninguém trabalha apenas por amor. Se o funcionário tem bom desempenho pq não pode ser valorizado?

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 5 meses

    Empresa para quem está começando

    DesenvolvedorEx-funcionário, saiu em 2015

    Porto Alegre, RS


    Prós: Bastante aprendizado para quem esta começando, ambiente de trabalho era bom. Tive ótimos colegas na empresa, pessoas muito legais e com quem aprendi bastante.

    Contras: Empresa com salário abaixo do mercado e fraca em benefícios(vale-refeição não dura o mês inteiro). Aumentos são quase impossíveis de se ter. Na base da pressão você consegue "aumentos" de R$ 300,00. Presidência e gerentes fingem que ouvem o feedback mas melhorias raramente são postas em prática. Empresa só para quem esta começando/voltando ao mercado de trabalho (ou negocie bem o salário antes de entrar, do contrário dificilmente vai conseguir aumentar esse valor depois).

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 6 meses

    Boa para quem não tem experiência. E só.

    Analista de Sistemas e NegóciosEx-funcionário, saiu em 2017

    Porto Alegre, RS


    Prós: É uma boa empresa para quem está iniciando sua vida profissional. Para quem possui pouca experiência, é um excelente lugar para ficar uns 3 anos.

    Contras: Não existe plano de cargos e salários. Por isto, aumento ou é para os carreiristas do grupinho de amigos dos gerentes ou quando tu está em um projeto importante e pede desligamento. Gestores muito desqualificados que seguem totalmente a cartilha da direção. Apesar do discurso ser de um empresa que contrata para a empresa, a realidade é uma firma que contrata para projetos. Até tentam realocação, mas é coisa de 2 semanas no máximo. Obviamente, o que importa de verdade não é a experiência dos profissionais e sim o lucro da empresa. Por fim, não oferece nenhum benefício real. Eles querem ter profissionais qualificados mas não apoiam em nada, seja treinamento ou reembolso de certificação.

    Conselhos para presidência: Sair do seu estado de arrogância padrão e realmente ouvir o que os colaboradores estão apontando naspesquisas de clima. Não adianta ficar brabo com avaliações negativas ou reclamações. Tem que trabalhar para melhorar. A CWI não é mais uma empresa de garagem onde o dono faz o que quer sem consequências. Agora é uma empresa que já transcedeu este momentos. Foquem nós profissionais e qualifiquem de verdade seus gerentes.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 7 meses

    Trabalhe muito, ganhe pouco

    Projetista de Desenvolvimento II

    Eldorado do Sul, RS


    Prós: Time legal de trabalhar. As pessoas são comprometidas pelo trabalho e em dar o melhor. O ambiente de trabalho é agradável. Os equipamentos são adequados.

    Contras: O salário é baixo. Exigem mais do que as pessoas podem dar. Possuem regras de horários, uma falsa flexibilidade. Não pagam hora extra. Não pagam estacionamento. Prometem benefícios que não são cumpridos.

    Conselhos para presidência: Deveriam trabalhar mais os benefícios para reter os talentos: convênio de estacionamento, plano de saúde totalmente subsidiado pela companhia, convênio com bancos, restaurantes, auxílio para estudos, participação em lucros, etc

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 1 ano

    Uma empresa ruim

    DesenvolvedorEx-funcionário, saiu em 2015

    São Leopoldo, RS


    Prós: Fica dentro do polo de informática da Universidade do Vale do Rio dos Sinos e o estacionamento é de gratuito. Apenas isso

    Contras: chefes mal qualificados em relações interpessoais, equipes mal geridas, remuneração abaixo do valor de mercado, não tem plano de carreira, possui poucos benefícios

    Recomenda a empresa: Não


Informações da empresa

CWI Software

Descrição:Desenvolvem soluções e sistemas de TI com base nas necessidades específicas de empresas de médio a grande porte em âmbito global, desde 1991.
Possuem o selo CMMI nível 3 e têm como missão produzir soluções que contribuam decisivamente para o sucesso de seus clientes. Com o slogan "O software que você procura talvez não exista, mas a empresa que irá fabricá-lo sim”, buscam excelência em oferecer serviços como Fábrica de Software, Fábrica de Projetos, Fábrica de Testes e Outsourcing.

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