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Como é trabalhar na CPQi?

18 postagens (3 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

4.00
  • Remuneração e benefícios
    4.00
  • Oportunidade de carreira
    4.67
  • Cultura da empresa
    3.00
  • Qualidade de vida
    4.00

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há mais de 1 ano

    Consultoria para Inglês ver, apenas.

    Gerente de Projetos (GP)Ex-funcionário, saiu em 2015

    São Paulo, SP


    Prós: Política de altos salários, planos de carreiras, e metas arrojadas aos profissionais. Bons clientes no setor financeiro.

    Contras: Profissionais despreparados, não Possui política de bônus, ou benefícios. Empresa não sabe gerir contratos com seus clientes - muitas brechas contratuais e prejuízos tanto aos clientes quanto à seus profissionais.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 2 anos

    Mais pontos negativos que positivos

    Ex-funcionário, saiu em 2014


    Prós: Desenvolvedores muito interessados e capazes.

    Contras: RH não funciona, não há reconhecimento da gerência, foca da empresa em fazer horas prejudica os projetos, os gerentes são sempre interessados em babar os donos e o interesse em fidelizar o cliente é zero

    Conselhos para presidência: Não aconselho para quem deseja fazer o nome no mercado

    Recomenda a empresa: Não

  • Há quase 2 anos

    Empresa horrível de se trabalhar

    Analista de SistemasEx-funcionário, saiu em 2014

    Fortaleza, CE


    Prós: Curso de inglês durante o expediente, nicho de negocio bastante interessante varias oportunidades fora do pais,

    Contras: ambiente de trabalho desagradável, gerentes desagradáveis do tipo q coloca o seu na reta p tirar o dele

    Conselhos para presidência: vcs estão no brasil, e não na inglaterra, então se adapte aos brasileiros.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há quase 2 anos

    Empresa para passar um ano

    Analista TécnicoEx-funcionário, saiu em 2015

    Fortaleza, CE


    Prós: Fornece uma boa estrutura para quem deseja ingressar no mercado financeiro

    Contras: funcionarios poucos valorizados, falta ordem entre a comunicacao de empresa e empregado.Sem plano de cargos e carreira

    Conselhos para presidência: Proporcionar uma oportunidade de crescimento de seus funcionarios para que a empresa possa criar e manter seus times de colaboradores fortes

    Recomenda a empresa: Não

  • Há quase 2 anos

    Empresa de baixa qualidade

    Analista de Sistemas

    Fortaleza, CE


    Prós: Às vezes há oportunidades internacionais e até mesmo nacionais, mas não são lá grande coisa e a exploração do trabalho é altíssima.

    Contras: Empresa cobra muito dos funcionários e dá pouco em troca. Demite muitas pessoas e isso causa instabilidade além da conta (sem contar na pressão que isso provoca). Os contratos são instáveis e quase nunca fecham os projetos prometidos. A empresa é pouco, ou quase nada, transparente com os funcionários. Sem ver, nem pra quê, demitem excelentes profissionais sem se esforçar para mantê-los. Exige muito dos funcionários, pois trabalha com bancos e a pressão é altíssima, trazendo a qualidade de vida para baixo. Vários funcionários abdicam da saúde para cumprir os prazos.

    Conselhos para presidência: Mais transparência, cumprir com as promessas feitas, valorizar mais os funcionários o árduo esforço que eles fazem para se manter na empresa e entregar um excelente trabalho.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 1 ano

    Tinha tudo para ser uma grande empresa.

    Assistente Técnico

    Fortaleza, CE


    Prós: Oportunidades internacionais, oportunidades dentro do cliente, bons clientes, ótimos profissionais na área, nicho pouco explorado no mercado.

    Contras: Baixo crescimento financeiro, sem estrutura administrativa ou financeira, cultura de hierarquia retrógrada e nada funcional, desvalorização do colaborador.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há quase 2 anos

    Muito potencial, mas com falhas que desmotivam

    Gerente de Projetos (GP)

    Fortaleza, CE


    Prós: Muitas oportunidades internacionais e de crescimento. Área de atuação muito interessante e dinâmica.

    Contras: RH desorganizado e comunicação falha

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 anos

    Interessante dependendo do projeto

    DesenvolvedorEx-funcionário, saiu em 2015

    Fortaleza, CE


    Prós: possibilidade de projetos internacionais

    Contras: RH não é funciona muito bem e possui alguma desorganização

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 anos

    Bom

    Técnico de Informática

    Fortaleza, CE


    Prós: Oportunidades para fora do país

    Contras: Baixo crescimento interno e externo

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 2 anos

    Normal, nada demais.

    Analista de Sistemas Sênior

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Bom relacionamento com os profisisonais alocados. Mantém o acompanhamento e estimula o aprimoramento mesmo quando o profissinoal está trabalhando alocado no cliente.

    Contras: Não há bonus, não há prêmios, e os critérios de promoção são subjetivos e pouco claros.

    Conselhos para presidência: Trabalhem, com premiações. Não importa o tamanho, mas trabalhem com prêmios. Estabeleçam metas claras, cobrem o batimento das metas e premiem quem atingi-las.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

CPQi

Descrição:TI E TELECOM

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