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Como é trabalhar na Consórcio Plus?

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Satisfação geral dos funcionários

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  • Remuneração e benefícios
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  • Oportunidade de carreira
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  • Cultura da empresa
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  • Qualidade de vida
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Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 2 anos

    Síntese

    Ex-funcionário, saiu em 1990


    Prós: Bom para quem está começando carreira

    Contras: De forma geral, não existem pontos negativos, a não ser o fato de se situar longe do centro

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 anos

    Funcionário


    Prós: Equipe de trabalho satisfação e respeito para com o próximo agilidade e pratica em questão geral

    Contras: Nenhum a comentar ate o presado momento

  • Há quase 2 anos

    Boa

    Motorista


    Prós: Boa paga em dia,e todos os benefícios são em dia espero que continue assim

    Contras: Algums funcionarios,falta de comprometimento mais e uma ótima empresa

    Conselhos para presidência: Da mais atenção aos funcionário

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 anos

    Boa

    Funcionário


    Prós: Empresa boa para aprender novas areas e desenvolver profissionalmente

    Contras: Ninguem se aplica as suas tarefaz e muitas coisas nao sao feitas por preguisa

    Conselhos para presidência: Ficar de olho nos funcionarios de chefia, onde passao a perna na gerencia

  • Há mais de 1 ano

    Funcionário


    Prós: Paga sempre na data marcada Tem buscado melhorias e Acredito que esse ano irá melhorar as coisas Penso que a Sptrans está satisfeita com o Grupo Vip

    Contras: Muito difícil obter promoção entendo que são muitos funcionários E todos devem ter oportunidades principalmente os que tem mais tempo de casa

  • Há quase 2 anos

    Amo o que faço

    Motorista

    São Paulo, SP


    Prós: Pagamento em dia! Seus sistema de trabalho e carros novos! Atende o público!

    Contras: Muitas pessoas manda! Pessoas sem qualificação para lidar com pessoas!

    Conselhos para presidência: Olhar mais pró profissional!

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

Consórcio Plus
RH: quer atrair bons talentos?