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Como é trabalhar na Complexo de Ensino Renato Saraiva (CERS)?

30 postagens (13 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.31
  • Remuneração e benefícios
    3.00
  • Oportunidade de carreira
    2.69
  • Cultura da empresa
    3.31
  • Qualidade de vida
    3.00

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há aproximadamente 1 mês

    Aprendi muito, mas o o psicológico não cobre esse valor

    Analista de Auditoria Pleno

    São Paulo, SP


    Prós: Com equipamentos tecnológico, o CERS é uma ótima oportunidade para iniciar a carreira como estagiário ou como analista. O aprendizado na empresa é grande.

    Contras: Falta de oportunidade para carreira, a empresa prefere contratar pessoas de fora para exercer cargos acima ao invés de realizar promoções. O salario na área é a baixo do mercado, além de acumulo de funções e coordenadores/supervisores abusivos.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 3 meses

    Empresa que passa uma ideia profissionalizada mas ainda permanece sendo familiar

    Analista de Mídias SociaisEx-funcionário, saiu em 2018

    Recife, PE


    Prós: Os profissionais que trabalhei no dia a dia são competentes e dedicados. Os benefícios são razoáveis e o ambiente físico da empresa também pode ser considerado um ponto positivo.

    Contras: Por ser uma empresa familiar, ainda existe muito o clima de "faça tudo que o chefe quer se serás recompensado", o que dá margem à coleguismos e relações profissionais falsas. A fofoca é quase que uma coisa cultural da empresa, então evite comentar sobre sua vida pessoal, caso não queira ser pauta na hora do cafezinho. Por mais que você se esforce no seu trabalho, levando ideias novas, sempre irá prevalecer o que os donos querem. O funcionário não tem muita voz.

    Conselhos para presidência: Respeito e valorização das pessoas que realmente são de boa índole e honestas.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 3 meses

    Tenham mais foco na transparência

    Ex-funcionário, saiu em 2017

    Recife, PE


    Prós: Salários em dia, plano de saúde bom (Bradesco), membros da equipe ótimos que, mesmi em situações de estresse, procuram deixar o ambiente ok.

    Contras: A empresa escolhe mal os gestores. Pessoas com bom currículo mas com falhas de caráter que acabam com o clima no setor. Especial o marketing

    Conselhos para presidência: Nem sempre um currículo extenso é prova de eficácia. Existe atualmente na empresa a cultura do medo. As pessoas abaixam a cabeça para tudo que a presidência quer e mascaram os reais problemas de convivência, caráter e profissionalismo.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 10 meses

    A empresa é boa, mas as relações pessoas se sobrepõe ao profissional.

    Consultor de Expansão de Franquia

    Recife, PE


    Prós: Ambiente jovem, gestores abertos ao diálogo, infraestrutura muito boa, comunicação interna eficiente e equipamentos de trabalho em bons estados.

    Contras: O pessoal prevalece sobre o profissional, existe um clima de clientelismo, apadrinhamento e as relações pessoais sempre são fatores determinantes para promoções, a meritocracia não existe, quanto mais intimidade houver entre o colaborador e os diretores, mais chances de crescimentos.

    Conselhos para presidência: Tentem profissionalizar os negócio e não torna-lo um ambiente familiar.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 11 meses

    Ideia de empresa bacana porém é uma empresa convencional

    Produtor

    Recife, PE


    Prós: As pessoas com quem trabalho são ótimas e fazem os dias serem mais bacanas e suportáveis quando a pressão aumenta durante a jornada de trabalho.

    Contras: O ruim é que o salário versus demanda não batem, é muito serviço para o que pagam, além de ter pouco planejamento para os produtos que são criados sem conceito ou com conceitos repetidos que o dono da empresa e gestores não pensam em mudar.

    Conselhos para presidência: Para de criar mais produtos que já são mais do mesmo na empresa, melhorar a remuneração de todas as áreas para acompanhar o nível de exigência e demandas existentes.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 2 anos

    Empresa jovem

    Gerente de TIEx-funcionário, saiu em 2014

    Recife, PE


    Prós: Empresa jovem, espirito de inovação. Bons incetivos em outros setores.

    Contras: Mestes velhas que trabalham no CERS atrapalham demais. Bons incetivos em outros setores em TI não.

    Conselhos para presidência: Olhe para as pessoas que realmente trabalham no "anonimato".

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 3 anos

    Uma empresa que se perdeu dentro dos próprios valores.

    Analista de EstúdioEx-funcionário, saiu em 2014

    Recife, PE


    Prós: Ambiente de trabalho propício ao aprendizado individual e em equipe.

    Contras: Muitos cargos de chefia que se confundem dentro de sua própria estrutura. Um falho plano de cargos e salários que privilegia poucos. Salários abaixo da média do mercado e dos sindicatos. Acúmulo de funções além das previstas no contrato de trabalho. Um falso PL oferecido aos funcionários. Ineficiência na comunicação entre os setores.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 3 anos

    empresa não pensa nos seus funcionários.

    Editor


    Prós: ambiente de trabalho, tranquilo.

    Contras: nao tem plano de carreira, não tem horário flexivel, a empresa só pensa nela, nada nos funcionários.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 6 meses

    Para um primeiro emprego é bom para aprender, fora isso não recomendaria.

    Operador de Áudio VisualEx-funcionário, saiu em 2017

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: As pessoas são descontraídas e o ambiente é sempre agradável. O plano de saúde atualmente é o Bradesco, um dos melhores que existe no mercado.

    Contras: Não existe muitas oportunidades de crescimento, a rotina diária é sempre a mesma e entediante pois a função é muito burocrática. O salário está muito abaixo do mercado.

    Conselhos para presidência: Aplicar na prática os valores que a empresa divulga na teoria.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 10 meses

    Bom

    Analista de Testes

    Recife, PE


    Prós: Oportunidade de aprendizado e ampliação de amizades no ramo.

    Contras: Falta de comunicação entre lideres e funcionários

    Conselhos para presidência: A empresa é um bom luar para trabalhar, porém a grande maioria das pessoas não tem a oportunidade de crescerem na empresa e a remuneração está a baixo do mercado.

    Recomenda a empresa: Não


Informações da empresa

Complexo de Ensino Renato Saraiva (CERS)

Descrição:CERS Cursos Online iniciou suas atividades em 2009, com aulas preparatórias para concursos e Exame de Ordem da OAB. Com o olhar sempre voltado para o futuro da educação, a empresa trilhou um caminho inovador até alcançar o reconhecimento como a maior instituição de ensino a distância do ramo no país.

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