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Como é trabalhar na Coca-Cola Company?

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  • Há aproximadamente 3 anos

    Operador de Sopro

    Funcionário

    Maceió, AL


    Prós: Um bom ambiente de trabalho, provavelmente o melhor conjunto de profissionais com quem já trabalhei, o que é intelectualmente estimulante e proporciona oportunidades de desenvolvimento profissional.possui plano de saúde com padrões acima de outras grandes empresas , aprendizado grande sobre processos companhia , atuação com grandes clientes de inúmeros mercados

    Contras:  Remuneração muito abaixo do praticado no mercado. Sindicato incompatível e com fraquíssima atuação. Burocracia extrema , principalmente com processos dos próprios funcionários. Corte de gastos em todos os meses , prejudicando promoções de BONS funcionários.

    Recomenda a empresa: Sim

Informações da empresa

Coca-Cola Company

Descrição:Desde 1942 a Divisão Brasil é uma das quatro maiores operações da The Coca-Cola Company. O Sistema Coca-Cola Brasil é composto pela Coca-Cola Brasil e por 13 grupos empresariais, que elaboram o produto final em suas 46 unidades industriais e o distribuem aos pontos de venda. Essa estrutura absorve cerca de 60 mil colaboradores diretos e gera mais de 600 mil empregos indiretos. Os fabricantes têm um contrato por meio do qual se comprometem a produzir, a engarrafar e a distribuir todos os produtos da Coca-Cola Brasil. As fábricas que fazem parte do Sistema Coca-Cola Brasil encontram-se estrategicamente localizadas em todas as regiões do país, garantindo o abastecimento de cerca de um milhão de pontos de venda para hidratar e nutrir os consumidores brasileiros com uma ampla linha de bebidas não alcoólicas que engloba refrigerantes, néctares e refrescos, repositores, energético, infantis, chás e água.

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