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Como é trabalhar na Coca-Cola Company?

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  • Há mais de 3 anos

    Muito complexo pela grandeza da marca, mais muito satisfatório também.

    Funcionário

    Franca, SP


    Prós: A empresa te dá status, pela grandiosidade da marca. É uma empresa muito conceituada, sempre lançando tendências no mercado.

    Contras: Remuneração não tem acompanhado a inflação do mercado, além de um posicionamento de preço equivocado em relação aos grandes atacados.

    Conselhos para presidência: Esse fortalecimento dos atacados, que fornecem quase que basicamente para comerciantes menores e quase nada para consumidores finais, tira o poder da empresa no mercado, pois eles ficam livres para comprar produtos concorrentes

    Recomenda a empresa: Sim

Informações da empresa

Coca-Cola Company

Descrição:Desde 1942 a Divisão Brasil é uma das quatro maiores operações da The Coca-Cola Company. O Sistema Coca-Cola Brasil é composto pela Coca-Cola Brasil e por 13 grupos empresariais, que elaboram o produto final em suas 46 unidades industriais e o distribuem aos pontos de venda. Essa estrutura absorve cerca de 60 mil colaboradores diretos e gera mais de 600 mil empregos indiretos. Os fabricantes têm um contrato por meio do qual se comprometem a produzir, a engarrafar e a distribuir todos os produtos da Coca-Cola Brasil. As fábricas que fazem parte do Sistema Coca-Cola Brasil encontram-se estrategicamente localizadas em todas as regiões do país, garantindo o abastecimento de cerca de um milhão de pontos de venda para hidratar e nutrir os consumidores brasileiros com uma ampla linha de bebidas não alcoólicas que engloba refrigerantes, néctares e refrescos, repositores, energético, infantis, chás e água.

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