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Como é trabalhar na CGI.br?

16 postagens (3 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

4.00
  • Remuneração e benefícios
    3.33
  • Oportunidade de carreira
    2.67
  • Cultura da empresa
    3.00
  • Qualidade de vida
    3.33

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há mais de 2 anos

    Tirando os gestores todo o resto é muito bom, talves esteja num momento ruim.

    Consultor SAP Sênior

    São Paulo, SP


    Prós: Corpo técnico excelente. Excelente ambiente de trabalho

    Contras: Péssima gestão no Brasil. Área de Vendas muito fraca.

    Conselhos para presidência: Acorda!

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 3 anos

    Se puder, não venha pra cá.

    Funcionário

    São Paulo, SP


    Prós: Benefícios, ambiente de trabalho muito bons.

    Contras: Baixo salário, nepotismo, cabide de empregos, desfavorecimento dos profissionais que não andam com a gerência fora da empresa, salario extremamente abaixo do mercado, falta de preparo da gerência e afins, falta de investimento e treinamento, plano de carreira falso.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 1 ano

    Case of the mondays?

    Analista GIS

    São Paulo, SP


    Prós: Projetos grandes e desafiadores. Equipe muito boa de relacionamento interpessoal.

    Contras: Gerência, processos, etc. Já viram o file OfficeSpace? Imagine que você está dentro do filme. Com mais processos, folhas de TPS e coisas do tipo.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há quase 2 anos

    Melhorarias

    Analista de Suporte Júnior

    Mogi das Cruzes, SP


    Prós: Aprendizagem benefícios equipe de trabalho comprometimento e facilidade de acesso

    Contras: Desigualdade salarial, iquiparaçao salarial melhoria de processo espaço de trabalho

    Conselhos para presidência: Igualdade

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Boa, porém tem muuuuito espaço para melhorar

    Operador de Computador Júnior

    São Paulo, SP


    Prós: Um ambiente de trabalho bom para quem inicia no mercado de trabalho, dá a bagagem suficiente para aqueles que se iniciam na área. Bons benefícios.

    Contras: Atualmente a empresa passa por um reconstrução de sua confiança, mas ainda peca muito em dar feedbacks e principalmente não se tem um plano e nem a motivação para construir uma carreira

    Conselhos para presidência: Busque tornar a empresa um lugar mais propício ao crescimento, temos muitos gestores que não conversam e não fazem a minima questão de construir um diálogo, isso é o primeiro passo para uma ruína.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 2 anos

    Boa

    AnalistaEx-funcionário, saiu em 2014

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente tranquilo e de fácil aceso. Muitos benefícios......

    Contras: Pouca interação entre funcionários e gestores. Apenas na hora da avaliação que isto acontece

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 anos

    Mudança estrutural

    Analista de SistemasEx-funcionário, saiu em 2014

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente saudável e pagamento de salários em dia.

    Contras: Não possui um plano de carreira estruturado.

    Conselhos para presidência: Melhorar a estrutura organizacional.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 anos

    Uma vez é o suficiente

    Gerente de Serviços SêniorEx-funcionário, saiu em 2014

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente de trabalho, já que se passa muito tempo lá.

    Contras: Não permite que o funcionário tenha vida particular

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 2 anos

    Sei lá

    Analista JúniorEx-funcionário, saiu em 2015

    Mogi das Cruzes, SP


    Prós: Localização, espaço, comunicação entre funcionarios

    Contras: Horário, cobranças, tempo curto para realização de atividades

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 7 meses

    avaliação neutra.

    Estagiário

    São Paulo, SP


    Prós: Aprendizado, contatos, bem receptivos. Grandes pessoas, multinacional, possibilidade de ir para outros países, contato direto com membros de outros países.

    Contras: Clima da empresa, liderança perdida, resultado fraco, desequilíbrio de salario e cargos x competência do funcionário. Falta de proatividade dos membros.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

CGI.br

Descrição:O Comitê Gestor da Internet no Brasil tem a atribuição de estabelecer diretrizes estratégicas relacionadas ao uso e desenvolvimento da Internet no Brasil e diretrizes para a execução do registro de Nomes de Domínio, alocação de Endereço IP (Internet Protocol) e administração pertinente ao Domínio de Primeiro Nível ".br". Também promove estudos e recomenda procedimentos para a segurança da Internet e propõe programas de pesquisa e desenvolvimento que permitam a manutenção do nível de qualidade técnica e inovação no uso da Internet.

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