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Como é trabalhar na CB Richard Ellis (CBRE)?

88 postagens (21 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.48
  • Remuneração e benefícios
    3.00
  • Oportunidade de carreira
    3.00
  • Cultura da empresa
    3.52
  • Qualidade de vida
    3.48

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há 20 dias

    Ótimo lugar para trabalhar e crescer profissionalmente

    Jovem Aprendiz Administrativo

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Eu não trabalho na empresa em si, e sim em um cliente então não posso comentar mt bem mas o contato que tenho com os funcionários da CBRE, incluíndo o meu gestor é ótimo, fui muito bem recebida.

    Contras: Não tenho pontos negativos, estou muito bem e satisfeita com a empresa! Uma grande oportunidade para iniciar no mercado de trabalho, valorizam muito os funcionários independente do cargo, isso já é uma grande diferença em comparação as outras empresas com aprendizes.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 2 meses

    Uma empresa boa

    Analista Financeiro Júnior

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa com equipe harmoniosa, muito prestativa, sempre uns auxiliando os outros, com líderes que estão sempre ouvindo e agindo junto ao funcionário.

    Contras: Falta de benefícios e bonificações, alguns líderes específicos não pensam na equipe como um todo e sim apenas neles, falta um pouco de reconhecimento.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 2 meses

    Boa experiência e reconhecimento.

    Coordenador de Facilities

    São Paulo, SP


    Prós: Reconhecimento e pespesctiva de crescimento, assim valorizando o colaborador, incentivando e dando oportunidade de aprendizagem e experiências.

    Contras: Falta de posicionamento.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 3 meses

    Profissional acaba não tendo reconhecimento

    Analista de Facilities

    Barueri, SP


    Prós: É considerada uma empresa de grande porte, bem estruturada no mercado, boas praticas de mercado e ética no que faz, demonstra ter um vasto conhecimento na área de atuação.

    Contras: Sem plano de carreira, salários baixos para o que se é exigido, Os colaboradores a maioria ficam em contratos nos clientes e acabam não sendo vistos pelos seus gestores que ficam externos, com isso não se tem chance alguma de crescimentos e oportunidades.

    Conselhos para presidência: Acho que deveria ter mais clareza em oportunidades para funcionários que já estão na empresa à bastante tempo.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 3 meses

    Excelente Multinacional

    Gerente de Transações

    São Paulo, SP


    Prós: Multinacional com pontos de contato em todo o mundo. Experiencia e liderança global em Real Estate. Integração internacional. Grandes e importantes clientes.

    Contras: Crescimento pessoal e financeiro lento. Processo de avaliação pouco claro. Estrutura Matricial global dificulta promoções e crescimento rápido.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 4 meses

    Melhorar os critérios de avaliação pessoal e profissional

    Assistente Operacional

    São Paulo, SP


    Prós: Dependendo do seu contrato existe um ambiente colaborativo muito bom para o seu desenvolvimento profissional e pessoal, muitos dos gerentes te ensinam e te ajudam a desenvolver profissionalmente

    Contras: Salários e benefícios abaixo da média do mercado, cobrança excessiva, muito profissionais ruins com cargos altos e são promovidos por bajularem os superiores, valore antigos com relação a postura de trabalho e dress code

    Conselhos para presidência: Valorizar melhor os profissionais internos e melhorar os benefícios para não perder bons funcionários

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 5 meses

    Oportunidades de carreiras

    Assistente Administrativo

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa de grande porte, bem estruturada no mercado, boas praticas de mercado e ética no que faz, demonstra ter um vasto conhecimento na areá de atuação.

    Contras: Processo muito engessado e burocratísticos que causam demoras no atendimento do cliente, empresa enquadrada em um sistema centralizado de decisão onde o compartilhamento de ideias não muitas chances, oportunidades de crescimentos inexistentes ou se existem não são claras.

    Conselhos para presidência: Oportunidades internas motivam os que estão trabalhando na empresa.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 5 meses

    Uma boa empresa para se obter uma experiência profissional

    Jovem

    São Paulo, SP


    Prós: A empresa oferece ótimos benefícios, salários em alguns cargos são compatíveis ou até maiores. Uma grande oportunidade de experiencia profissional no caso de estagiário.

    Contras: Uma empresa muito machista. Onde se convive com mais homens do que mulheres. E não somos tão reconhecidas. Departamento divido sem comunicação. Existe uma pressão muito forte

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 7 meses

    Bom para começar

    Estagiário de Operação

    São Paulo, SP


    Prós: Boa empresa para se trabalhar, bem tranquilo dependendo da equipe. Recomendo para para trabalhar, aprender muito em equipe e compartilhar conhecimentos.

    Contras: Infelizmente o salário é bem abaixo do esperado para uma multinacional, fica devendo é o salário infelizmente e plano de carreira, pois muitas vezes só cresce quem é amigo mesmo de tal fulano.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 7 meses

    No geral, uma boa empresa.

    Assistente Administrativo Operacional

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: A ética profissional é claramente difundida na empresa. Pessoas solícitas. Nome forte no Mercado. Benefícios compatíveis com o mercado e bom suporte do RH.

    Contras: Sem plano de carreira, salários baixos para o que se é exigido. Dress code rígido. Os colaboradores que ficam nos contratos não tem noção do que é realmente a CBRE.

    Conselhos para presidência: Implantar cargos e salários e um programa de plano de carreira. Existem ótimos profissionais na empresa.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

CB Richard Ellis (CBRE)

Descrição:A CB Richard Ellis estabeleceu-se no Brasil em 1979 e se orgulha de ter constituído uma das maiores plataformas de negócios do país e da América Latina. Atuamos em todo território nacional através de departamentos especializados e equipados para proporcionar o melhor atendimento a todos os clientes. Dentro de uma política internacional agressiva, através de aquisições de várias empresas ao redor do mundo, a empresa expandiu extraordinariamente sua atuação para ocupantes e usuários de escritórios e de indústrias, tanto no exterior como no Brasil. Da mesma forma, investidores nacionais e internacionais encontram na empresa um “porto seguro” para efetuar aquisições e para analisar investimentos dos mais variados segmentos. Contando com a ampla experiência dos seus 12 departamentos, a CB Richard Ellis está preparada para atender tanto investidores, incorporadores e construtoras como ocupantes e proprietários em todas as fases de trabalho, inclusive na avaliação de imóveis, através da qual atingimos hoje, o maior grau de credibilidade de todo mercado.

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