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Como é trabalhar na Capgemini?

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  • Há mais de 3 anos

    Desmotivante

    Funcionário

    Campinas, SP


    Prós: É uma empresa multinacional então tem peso para o currículo.
    Fora do Brasil é uma empresa de história e renome.
    Empresarialmente falando ela entrou no mercado brasileiro de forma bastante agressiva conquistando um mercado que empresas "daqui" não souberam manter.
    Prima para que ao final de um projeto o colaborador possa integrar outro projeto de modo a não haver demissões.

    Contras: Nota-se que muita coisa é só para inglês ver ! principalmente em projetos efetivos de crescimento para os colaboradores.
    Vê-se muita conversa em torno de projetos que tem aparência de ajuda mas quando se vê isso no dia a dia é ilusório.
    Falta equidade para com os colaboradores, metas intangíveis ...e o clima é de grande insatisfação.
    Falta organização nos projetos, planejamento.
    Para uma empresa de renome certas atitudes deixam a desejar.

    Conselhos para presidência: Ver de perto o motivo da desmotivação dos colaboradores e efetivamente colocar em prática a teoria.
    Reconhecimento
    metas tangíveis
    oportunidade em tempo menor dentro da empresa

    Recomenda a empresa: Não

Informações da empresa

Capgemini

Descrição:A Capgemini é uma das principais fornecedoras de serviços de consultoria, tecnologia e terceirização do mundo. Presente em 40 países, com mais de 125 mil funcionários, o Grupo ajuda seus clientes a se transformarem para melhorar seu desempenho e posição competitiva. A Capgemini entende que não se pode atingir o valor empresarial somente através da tecnologia. Este começa com as pessoas: especialistas trabalhando em conjunto para chegar ao coração dos objetivos de seu negócio, e para desenvolver as soluções mais adaptadas, para atender a esses requisitos. Acreditam que esta abordagem, centrada no ser humano para a tecnologia, é o que faz a diferença para os seus clientes.

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