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Como é trabalhar na Bysoft?

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Satisfação geral dos funcionários

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  • Remuneração e benefícios
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  • Oportunidade de carreira
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  • Cultura da empresa
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  • Qualidade de vida
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Recomendam a empresa a um amigo



  • Há mais de 1 ano

    Péssima experiência

    Assistente de Recursos Humanos (RH)Ex-funcionário, saiu em 2016

    São Paulo, SP


    Prós: Pessoal bacana. Ótima localização. Pessoas interessadas em fazer acontecer. Todo mundo da o seu melhor. Equipes entrosadas e dispostas a contribuir.

    Contras: Nas demais empresas do grupo ninguém fala com ninguém, gestores muito mal educados, não praticam feedback e fazem o que querem, como querem. Não respeitam os processos nem as pessoas.

    Conselhos para presidência: Aprenda a acompanhar e dar feedback aos funcionários. Mentiras não levarão a empresa a lugar nenhum. O maior bem são as pessoas.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 2 anos

    poderia valorizar melhor os colaboradores

    Programador

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente e bons relacionamentos pessoais

    Contras: nao tem gerente de projetos a altura da empresa

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 ano

    Ótima empresa, porém...

    Assistente ComercialEx-funcionário, saiu em 2016

    São Paulo, SP


    Prós: O ambiente é bem descontraído, não se tem pressão para alcançar prazos e objetivos, porém, todos sabem das suas funções e trabalham em equipe para alcançar sucesso. Todo mundo muito amigável e acolhedor. Em pouco tempo me desenvolvi muito lá e sou grato por isso.

    Contras: Infelizmente a empresa passa por momentos difíceis como qualquer outra no cenário atual brasileiro. Porém, deveriam deixar mais claro no momento da entrevista qual a real situação e os objetivos daquela contratação. Não deixando pra avisar no dia da demissão, se o trabalho é temporário, teste, etc, avisem de imediato antes da contratação. Outro ponto é o rh, houve muita demora na emissão das carteirinhas dos convênios e problemas com VR, enfim, o rh é bem lento.

    Conselhos para presidência: Minha dica é para que seja claros e objetivos com todos os seus colaboradores (desde a entrevista) e agilizem o rh, coloque duas pessoas porque uma só não está dando conta, para que ninguém saia com prejuízos como eu saí.

    Recomenda a empresa: Sim

Informações da empresa

Bysoft
RH: quer atrair bons talentos?