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Como é trabalhar na BrasilPrev Seguros?

53 postagens (17 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.53
  • Remuneração e benefícios
    3.88
  • Oportunidade de carreira
    2.63
  • Cultura da empresa
    3.19
  • Qualidade de vida
    3.56

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 2 meses

    Excelente empresa para se trabalhar!

    Assistente Comercial Pleno

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente agradável, salário e benefícios são muito bons, bem localizado e uma boa infra-estrutura.

    Contras: Nada a pontuar por enquanto, pois estou a pouquíssimo tempo na empresa. Mas já deu pra perceber que é excelente.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 meses

    Excelente time e empresa

    Analista PlenoEx-funcionário, saiu em 2011

    São Paulo, SP


    Prós: Uma empresa pequena, com a possibilidade de relacionamento com todas as areas, com muitas ações de engajamento e trabalho coletivo. Chance de aprender e ensinar.

    Contras: Moldada conforme direcionamentos da estatal banco do brasil, mudança de lideranças constantemente do ponto de vista político, poucas cadeiras para ascenção pois quem esta não quer sair.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 meses

    Boa Empresa

    Analista de Testes PlenoEx-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: Ótima empresa para se trabalhar. Empresa investe no funcionário através de cursos internos e externos, certificações e pós graduação. Bons benefícios acima do mercado.

    Contras: Muita burocracia e processos com muita definição e pouca agilidade. Cultura totalmente engessada, algumas coisas demoram muito para acontecer, SLA's longos pelo fato de que muitas pessoas acabam sendo envolvidas nos processos.

    Conselhos para presidência: Reduzir burocracia e incentivar a agilidade.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 meses

    Empresa boa e bom ambiente de trabalho.

    Analista Pleno

    São Paulo, SP


    Prós: Bom ambiente de trabalho e cultura organizacional favorável, horário flexível, PLR boa, academia dentro da empresa, campanhas e serviços de saúde periódicos.

    Contras: Falta comprometimento das pessoas com reuniões, horários e compromissos assumidos, crescimento de carreira lento porém estável, fluxo de informações down-top burocrático.

    Conselhos para presidência: Melhorar o comprometimento das pessoas e eliminar a cultura de tolerância ao atraso e aos prazos.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 3 meses

    BrasilPrev Seguros

    Gerente de Negócios CorporateEx-funcionário, saiu em 2010

    São Paulo, SP


    Prós: Benefícios financeiros e profissionais ....................................................................................................................

    Contras: Plano de Carreira e Gestores incapacitados para gerir pessoas.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 3 meses

    Poderia ser melhor.

    Assistente de OperaçõesEx-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: No período que fiz parte do quadro, pude conhecer e conviver com pessoas das mais diferentes formações, backgrounds e ambições. Conhecer pessoas que estavam começando a vida e, até mesmo, aquelas que estavam acomodadas e só aproveitando o último emprego. Foi importante conhecer pessoas com diferentes gostos, crenças, preferências e posicionamentos.

    Contras: A parte mais complicada era ver a grande rotatividade de pessoal, o famoso turn over, mas a melhor parte era sempre olhar para os lados e, ver que as pessoas sempre estavam de bom humor e com o astral acima do possível.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 3 meses

    AnalistaEx-funcionário, saiu em 2009

    São Paulo, SP


    Prós: Clima agradável entre todos ! Muitos benefícios e reconhecimento de acordo com seu desenvolvimento . Políticas claras e transparência em todos os processos

    Contras: Mudança frequente da direção da empresa sempre que existem mudanças políticas o que não permite tanta continuidade e conhecimento pela alta direção

  • Há 4 meses

    Empresa boa mas falta se tornar mais moderna

    Analista Sênior

    São Paulo, SP


    Prós: Bons benefícios (plano de saúde com valor simbólico e previdência privada com coparticipação da empresa), horário flexível, possibilidade de aprendizado, cursos.

    Contras: Empresa muito burocrática para tratar de qualquer assunto, principalmente em relação a projetos, não há oportunidades de crescimento e diretoria muito distante.

    Conselhos para presidência: Valorizar mais os colaboradores

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 4 meses

    Empresa boa, área de TI é que é ruim

    Analista de Sistemas Sênior

    São Paulo, SP


    Prós: Salários, benefícios, colegas de trabalho que se transformaram em amigos, plano de previdência com contrapartida da empresa, bom plano de saúde.

    Contras: Gestores despreparados, na área de TI, a escolha de gestores se dá por amizade, ou então para quem é mais puxa saco. Pregam entrega sem qualidade. Datas e custos para projetos são dadas por eles, sem embasamento. Por isso o maior projeto da conpanhia vem de sucessivos fracassos, principalmente no que diz respeito a custos.Temos gerente que não consegue sequer dizer uma frase que faça sentido. Metodologias confusas, a preocupação com o ser humano não existe. É a primeira vez que vejo uma área que afasta tanto por problemas psicológicos.

    Conselhos para presidência: Por favor, olhe com carinho pra área de TI, ao contratar gestores ou promover alguém para o cargo de gestão, verifiquem se a pessoa é realmente capacitada

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 7 meses

    boa

    Analista de Sistemas SêniorEx-funcionário, saiu em 2016

    São Paulo, SP


    Prós: uma empresa e ótima, tem bons benefícios, o salário é bom e conviver com muitas pessoas e muito agradavel.

    Contras: na área de ti não se pensa muito no funcionário o foco é resultado não tem qualidade de vida

    Conselhos para presidência: trocar a gestão atual

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

BrasilPrev Seguros

Descrição:A Brasilprev Seguros e Previdência S.A. é uma das maiores empresas de previdência privada do Brasil, dedicada exclusivamente a esse negócio. Com sede em São Paulo e atuação em todo o território nacional, é uma sociedade anônima de capital fechado que tem como acionistas a PFG do Brasil Ltda., sociedade pertencente ao Principal Financial Group, e a BB Seguros Participações S.A., subsidiária integral da BB Seguridade, constituída em dezembro de 2012 como braço das operações de seguros, capitalização e previdência aberta do Banco do Brasil. Com a missão de proporcionar soluções de segurança financeira e serviços de alta qualidade para viabilizar os projetos de vida de seus clientes, a Brasilprev oferece planos de previdência complementar aberta para pessoas físicas e jurídicas, nas modalidades Plano Gerador de Benefício Livre (PGBL) e Vida Gerador de Benefício Livre (VGBL). A companhia atende atualmente a uma carteira de 1,6 milhão de clientes* e R$ 84,6 bilhões em ativos sob gestão*.

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