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Como é trabalhar na Brasil Sul?

5 postagens (2 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.00
  • Remuneração e benefícios
    3.50
  • Oportunidade de carreira
    3.00
  • Cultura da empresa
    2.00
  • Qualidade de vida
    3.00

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há quase 2 anos

    avaliação

    Funcionário


    Prós: trabalhar com o carro da empresa com as dispensas semanais pagas

    Contras: poucas reuniões estratégicas de venda e de como abrir novos clientes

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 2 meses

    É um bom lugar pra trabalhar

    Mecânico

    Biguaçu, SC


    Prós: Liberdade de trabalho , horário flexível , quando nescessito faltar não tem problema, não trabalho sábado e domingo, os feriados são emendados.

    Contras: Falta de organização no atendimento ao cliente,prioridades à amigos e parentes no atendimento, falta de diálogo entre funcionários e patrão.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 8 meses

    Analista de MarketingEx-funcionário, saiu em 2012

    Porto Alegre, RS


    Prós: empresa com pessoas jovens, alegres, ambiente descontraido. sócias jovens, horários flexíveis, acesso a criação e desenvolvimento das peças da marca.

    Contras: pouco ensinamento, pouca perspectiva de crescimento, quase nenhuma liberdade de criar e desenvolver campanhas, pouca confiança nos estagiários. as líderes da empresa buscam a satisfação própria e não motivam o crescimento

    Recomenda a empresa: Não

  • Há quase 2 anos

    empresa para quem quer ganhar dinheiro porem sem estabilidade

    Vendedor ExternoEx-funcionário, saiu em 2016

    Maringá, PR


    Prós: a empresa da chance de voce trabalhar livremente, no caso do jeito que voce deseja trabalhar é isso.

    Contras: a empresa nao oferece nenhum beneficio, não da ajuda de custo para viajens e exerce funções muito diferente no combinado.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 anos

    Funcionário


    Prós: E familiar, contato direto com os diretores!

    Contras: É familiar, por ter fácil acesso o diretor tende a alaviar pelo que é dito a seu respeito, ao invés de te argüir se é verdade ou não o que falam de VC, muitas pessoas querendo te derrubar!

    Conselhos para presidência: Avaliar custo benefício, e valorizar mais o que é feito por VC ao invés do que é dito de VC!


Informações da empresa

Brasil Sul
RH: quer atrair bons talentos?