Prós: Há muito apoio quanto à saúde do trabalhador, afastamento por saúde, por morte de parentes. Além disso, o pagamento é sempre em dia. O Programa Qualidade de Vida também é um grande ponto positivo da empresa, apesar de que ainda poderia ser maior pelo tamanho da empresa.

Contras: Falta de comunicação, desestruturação e muitas vezes falta de organização. Muitas vezes aqui tempo de casa é posto o que deixa, em muitos casos, alguns setores aquém do que realmente poderia render. Muitas contratações e aumentos não são por competência e sim por amizade e ou tempo de casa.

Recomenda a empresa: Não

Prós: Programa de Qualidade de Vida; Transporte Corporativo; Esporte; café da manhã; banco de horas, hora extra, valorização do funcionário, incentivo aos estudos

Contras: CArgos de chefia em grande quantidade, por ser uma empresa vinculada ao Governo Federal e ter muitos Servidores, estes nem sempre dão o seu melhor para contribuir para o crescimento da empresa e melhorias no processo

Conselhos para presidência: Colocar em prática o Sistema de Plano de Carreira e o programa Prata da Casa Vale Ouro

Recomenda a empresa: Sim

Prós: Estabilidade, conforto, qualificação.

Contras: salário, crescimento, burocracia, desigualdades.

Conselhos para presidência: Invista nos seus funcionário. Principalmente em quem estuda e busca crescer.

Recomenda a empresa: Sim

Prós: Chance de crescer em ouros setores da instituição

Contras: Poderia ter plano de saude para toda família inclusive plano dental.

Prós: Atividades para promoção da qualidade de vida e integração dos profissionais, bom transporte corporativo, possibilidade de desenvolvimento, carreira e participação socioambiental efetiva.

Contras: Plano de cargos e salários, intervenções pessoais nas decisões institucionais, hierarquização, morosidade na tomada de decisão, falta de responsabilização e precarização de alguns vínculos empregatícios.

Recomenda a empresa: Sim

Prós: Ambiente, conhecimento agregado, pessoas, a empresa é uma mãe realmente, permite que você também tenha uma vida pessoal, se preocupa com seu funcionário.

Contras: Falta de recursos, pouca liberdade para executar projetos, estrutura engessada, hierarquia muito forte, preocupação grande com produção e algumas vezes baixa com qualidade

Recomenda a empresa: Sim

Prós: Bom ambiente de trabalho, com transporte fretado e vários programas voltados para qualidade de vida. Por ser uma unidade produtora voltada para saúde pública, tem uma segurança maior sobre as verbas disponibilizadas pelo governo.

Contras: A maioria dos funcionários são terceirizados mas para estes a possibilidade de crescimento e aprimoramento é limitada. O local é um pouco problemático por estar entre favelas, podemos escutar e ver marcas de tiros na fachada de alguns prédios

Conselhos para presidência: A cultura da empresa está melhorando mas temos problemas na divisão de responsabilidades que geram retrabalho

Recomenda a empresa: Sim

Prós: ambiente colaborativo, qualidade de vida, missão e visão do Instituto, autonomia, bons colegas de trabalho, benefícios/ vinculo empregatício.

Contras: falta de planejamento, organização do trabalho, demandas de um dia para o outros, restrições orçamentarias, problemas de infraestrutura e questões relativas ao Rh ( meritocracia, reconhecimento, permissividade)

Conselhos para presidência: Empoderamento do corpo gerencial, planejamento, budget por área, autonomia e acompanhamento . ( Plan, do, check, act)

Recomenda a empresa: Sim

Prós: O local de trabalho, arborizado, com muito verde e agradável e bonito.

Contras: A desunião das pessoas e a falta de gestão da chefia do setor.

Conselhos para presidência: Investir em cursos de gestão para os chefes e diversos para os colaboradores.

Prós: Possibilita adquirit experiência em trabalhar com produtos estéreis.

Contras: Falta de programa eficaz de avaliação de desempenho dos colaboradores e de cargos e salários.

Recomenda a empresa: Sim