Love Mondays


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Como é trabalhar na Beumer Group?

6 postagens (4 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

4.00
  • Remuneração e benefícios
    4.50
  • Oportunidade de carreira
    4.25
  • Cultura da empresa
    4.25
  • Qualidade de vida
    3.25

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 4 meses

    Bom , mas pode melhorar

    Operador

    Campinas, SP


    Prós: Pessoas Local Benefícios História Imagem da empresa Multinacionais Produtos Software Atuação Alegre Contagiante Grande Número 1 Llll

    Contras: Falta de comunicação RH sem preparo Diretoria só pensa em números e esquece que existe pessoas Falta de humanização , Empresa reconhecer todos os funcionários

    Conselhos para presidência: Contrate um RH de caráter , promova pessoas capazes de fazer o trabalho .

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    ótima empresa para se trabalhar

    Ex-funcionário, saiu em 2017

    Campinas, SP


    Prós: É uma empresa que sabe investir em seus funcionários, visando sempre melhorar ambas partes. Um lugar confortável para trabalhar e salario de acordo com o mercado de trabalho.

    Contras: Não há criticas. A empresa tem que continuar nesse ritmo e procurar sempre evoluir visando tando o seu lado e o lado do funcionário. Com certeza o mesmo está no caminho certo.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 5 meses

    Falta de estímulo ao colaborador

    Supervisor

    Campinas, SP


    Prós: Benefícios , salários , equipe , ambiente , instalações , nome da empresa , qualidade nos serviços prestados e nos equipamentos fabricados nn

    Contras: Gestores , diretoria pensamentos quadrados , falta de informações mudanças , falta de valor ao colaborador , pessoas mais beneficiadas do que outras . RH não sabe lidar com as pessoas e fofocas .

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 anos

    Beumer

    Assistente de Vendas

    Campinas, SP


    Prós: Benefícios, salário, bolsa de idiomas, aprendizado, contacto com clientes em países da América do Sul, compensação de horas e flexibilidade de horários. Liberdade para criação de controles e de aperfeiçoamento de processos, "junto à chefia".

    Contras: Clima corporativo péssimo, pessoas acostumadas a criarem "picuinhas" entre si, fofocas, pessoas cuidando mais da vida dos parceiros do que do próprio trabalho em si, mais preocupadas em manter uma falta de cultura organizacional do que em criar um clima organizacional de qualidade, que proporcione bom convívio. Localização desprivilegiada, muito distante do centro urbano do município.

    Conselhos para presidência: Buscar melhorar o clima organizacional, de forma que os colaboradores se relacionem melhor.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 8 meses

    precisa melhorar

    Técnico

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: investimento em cursos para o funcionário benefícios atraentes ou é sugestões

    Contras: gerência só de promessas líderes participar ativamente de todos os turnos preferência de pessoas

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 anos

    Não basta ser grande, tem que pensar grande

    Ex-funcionário, saiu em 2011


    Prós: Bons colegas, relacionamento fácil, embora alguns fossem muito conservadores.

    Contras: Empresa mutinacional com mentalidade de empresa familiar, sem processos sólidos, plano de carreira e salários pouco atrativos.

    Recomenda a empresa: Não