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Como é trabalhar na A.T. Kearney?

21 postagens (7 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

4.43
  • Remuneração e benefícios
    4.83
  • Oportunidade de carreira
    4.67
  • Cultura da empresa
    5.00
  • Qualidade de vida
    3.50

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há mais de 3 anos

    Estágio em Consultoria

    Estagiário

    São Paulo, SP


    Prós: - Hierarquia zero
    - Boas oportunidade de carreira
    - MBA
    - Curva de aprendizado

    Contras: - Muito trabalho (60+ horas por semana)
    - Tarefas chatas

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 2 anos

    Consultoria

    Senior AssociateEx-funcionário, saiu em 2015

    São Paulo, SP


    Prós: Colegas de trabalho inteligentes

    Contras: Qualidade de vida baixa. Ambiente cada vez mais competitivo

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 3 anos

    Bom ambiente, com problemas de progressão de carreira

    Analista de Operações Sênior

    São Paulo, SP


    Prós: Bom ambiente de trabalho, equipe bastante competente.

    Contras: Progressão de carreira bastante incerta.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 3 anos

    Alto aprendizado para quem tem sede de conhecimento

    Funcionário

    São Paulo, SP


    Prós: Alto aprendizado em projetos de diferentes áreas; alta exposição com a alta gestão das empresas desde o nível de analista; empresa preocupada com seu bem estar; espírito empreendedor: você tem liberdade de sugerir e de fazer acontecer novos projetos para melhoria da firma; todos sempre estão dispostos a te ajudar e a te escutar - em todos os níveis

    Contras: Alta carga de trabalho e de ritmos de viagens pode não ser atrativo para quem prefere uma "rotina"; alta pressão

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 3 anos

    Vale a pena no começo de carreira

    AssociateEx-funcionário, saiu em 2014

    São Paulo, SP


    Prós: -Oportunidades de crescimento - Aprendizado - Clima

    Contras: - Carga horária - Flexibilidade

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 3 anos

    Muito bom para início de carreira

    Business Analyst

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente de trabalho descontraído e pessoas fantásticas.

    Contras: Assim como outras consultorias, o número de horas trabalhadas é muito alto.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 9 meses

    Cultura colaborativa e trabalho desafiador

    Ex-funcionário, saiu em 2014

    São Paulo, SP


    Prós: Cultura da equipe! Ambiente bem colaborativo e correto, energia boa, oferecem treinamentos frequentemente. Equipe é bem qualificada, praticamente toda a gestão tem MBA nas Ivy league.

    Contras: A especialidade da consultoria é eficiencia operacional, é possível ser alocado em projetos bem similares em sequencia. Também há projetos fora da cidade e país, para quem tem família acaba sendo cansativo passar tanto tempo longe.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 ano

    Boa empresa para iniciar a carreira

    Senior Business Analyst

    São Paulo, SP


    Prós: A empresa tem um pacote de benefícios e remuneração em linha com o mercado, especialmente para cargos iniciais. Empresa com boas oportunidades de carreira e mobilidade global.

    Contras: Alavancagem de consultores muito alta, o que pode gerar maior stress e longas horas de trabalho. Alguns sócios deixam a desejar em conhecimento e facilidade de venda de projetos.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Um ótimo lugar pra começar a carreira

    Analista SêniorEx-funcionário, saiu em 2014

    São Paulo, SP


    Prós: Colegas de trabalho extremamente capazes e inteligentes. Crescimento de carreira depende somente de você, de verdade. Um excelente ambiente pra aprender e crescer como profissional. Acesso a clientes de alto calibre, e bastante autonomia e visibilidade em projetos. A empresa cuida muito bem de seus funcionários: plano de saúde, vale refeição, vaga na garagem, hotéis bons durante projetos fora, reembolso de despesas, celular e notebook. O programa de mentores é muito valioso e lhe dá muito suporte durante a carreira.

    Contras: A experiência pode variar um pouco. Eu, por exemplo, fiz muitos projetos operacionais, onde depois de um certo tempo o aprendizado começou a estancar. Dito isso, há bastante suporte ao consultor, e se você informar o RH e o seu mentor sobre suas metas e necessidades, a empresa geralmente consegue te ajudar a ter uma experiência melhor. A carreira requer um certo sacrifício do ponto de vista pessoal, pois você trabalhará muito e viajará bastante. Dependendo do seu momento de vida e prioridades, pode valer muito a pena, pois essa experiência abre portas para várias oportunidades, sem contar que você consegue realmente progredir muito rápido dentro da própria empresa se for capaz e dedicado. Um outro ponto negativo é que a A.T. Kearney não é tão respeitada quanto alguns de seus concorrentes, então essa marca no currículo não abre tantas portas quanto algumas outras consultorias. Dito isso, vários headhunters procuram consultores da A.T. Kearney quando querem preencher vagas, e também há um grande network de "alumni" em várias empresas em São Paulo, e isso ajuda a buscar vagas em outras empresas, caso isso seja de seu interesse.

    Conselhos para presidência: Ajude os consultores a escolherem bons mentores. É um dos aspectos que mais ajudam o consultor a ter sucesso, e as vezes o profissional pode escolher alguém que não tenha tanta empatia e acabar deixando de aproveitar uma experiência muito valiosa.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 3 meses

    Otima consultoria extrategica. Otimas pessoas.

    Business Analyst

    São Paulo, SP


    Prós: Carreira acelerada. Exposicao a projetos de estrategia e operacoes para clientes fortune 500. Pessoal extremamente colaborativo e sociavel.

    Contras: Work life balance e menor exposicao a projetos grandes de turn around. Stress e pressão por resultados. Dificil de pensar em pontos negativos alem desses.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

A.T. Kearney

Descrição:Com escritório em São Paulo, a A.T. Kearney está entre as consultorias mais tradicionais do mundo. Fundada em 1926 nos Estados Unidos, foi uma das pioneiras na área estratégica de alto nível, voltada a auxiliar CEOs e diretores em suas decisões.

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