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Como é trabalhar na AngloGold Ashanti?

84 postagens (20 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.90
  • Remuneração e benefícios
    3.50
  • Oportunidade de carreira
    2.90
  • Cultura da empresa
    3.40
  • Qualidade de vida
    3.40

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há aproximadamente 1 mês

    Ótima empresa

    EletricistaEx-funcionário, saiu em 2013

    Crixás, GO


    Prós: Bons benefícios e muita segurança.

    Contras: Salários baixos e chefia q não aceitam opiniões.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 meses

    Ótima empresa para trabalhar

    EstagiárioEx-funcionário, saiu em 2016


    Prós: Empresa multinacional com atuação em diversos países, dinâmica, acolhedora e preocupada com a segurança. Benefícios atrativos e boa remuneração.

    Contras: Poucas oportunidades de contratação e aproveitamento interno de estagiários. Cobranças e pressão comuns de uma empresa de mineração que trabalha com produção e entrega de resultados para seus investidores.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 meses

    Vale muito apena o aprendizado

    Estagiário de Engenharia

    Sabará, MG


    Prós: Mineração subterrânea de ouro, empresa multinacional, uma das maiores do mundo no segmento. Tem muito apreço pela segurança e muitos gerentes bons

    Contras: Empresa paga menos que as demais mineradores, menos bonificações, há certa desorganização da produção da mina resultante da cobrança por entregar o numero de oz do orçamento

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 3 meses

    Empresa boa mas que tem que desenvolver o papel de RH

    Analista de Compras I

    Nova Lima, MG


    Prós: Estabilidade, pode-se construir carreira. Pacote de benefícios interessante. Boa comunicação com os níveis hierárquicos. Desafios frequentes de desenvolvimento

    Contras: Politica de cargos e salários não estabelecidas, ainda existe o costume de quem indica. Cultura organizacional antiga. Diferença de salarios entre o mesmo cargo

    Conselhos para presidência: Definicação da policita de cargos e salários

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 3 meses

    Boa

    Analista Pleno

    Santa Bárbara, MG


    Prós: Clima muito bom de trabalho, equipe engajada é muito nova. Equipe muito boa

    Contras: Muita pressão das chefias e muita hora extra para time estratégico. Sem hora para ir embora

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 3 meses

    Apredizagem

    Analista de Suprimentos Pleno

    Sabará, MG


    Prós: Interracão com os clientes internos, possibilidade de crescimento, diversidade de rotinas

    Contras: cultura partenalista, falta de cultura de teconhecimento que realmente funcione e que seja por meritocrasia

    Conselhos para presidência: Treinar melhor seus lideres e que essa busquem honrar seus funcionarios

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 5 meses

    Tem condições de melhorar

    Assistente AdministrativoEx-funcionário, saiu em 2017

    Sabará, MG


    Prós: As amizades que pude fazer lá. Algumas coisas que temos a oportunidade de aprender. Empresa multinacional. Benefícios atrativos, capacitação profissional.

    Contras: Falta de um plano de carreira bem definido, ônibus da empresa de péssima qualidade para rodar em estradas de terra, alimentação muito repetitiva.

    Conselhos para presidência: Respeitar os valores humanos que compõem o quadro da empresa.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 5 meses

    Visão da empresa, em detalhes

    Secretário de Diretoria

    Nova Lima, MG


    Prós: Benefícios, nome no mercado, fácil acesso, profissionais capacitados, ambiente de trabalho favorável, boa aceitação na comunidade em que atua.

    Contras: Empresa de cultura retrógrada e hierarquizada, pouca visão das possibilidades de crescimento, horário de trabalho muitas vezes estendido, feedback de desempenho ao empregado deve ser melhor estruturado.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 6 meses

    Ótima empresa para se trabalhar

    Engenheiro Pleno

    Crixás, GO


    Prós: Clima organizacional. Condição de trabalho boa. Disponibilização de recursos e ferramentas adequadas. Cultura de retenção de profissional, embora esteja mudando.

    Contras: Está em uma fase crítica de reestruturação tendo que se reinventar. Possuí oportunidade de melhorias, mas não se foca nas melhorias. Falta de foco dos profissionais e deficiência na administração. Precisa melhoras a gestão, profissionalizando mais a gestão e a área técnica.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 6 meses

    Satisfatório

    Estagiário Superior

    Sabará, MG


    Prós: Conhecimento técnico dos colaboradores, alinhamentos com os seus superiores imediatos, fluidez das informações e integração entre as mais variadas áreas.

    Contras: Falta de acesso aos níveis hierárquicos superiores, e um pouco de dificuldade de ser visto, do seu trabalho causar impacto na alta gerência.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

AngloGold Ashanti

RH: quer atrair bons talentos?