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Como é trabalhar na Alta Rail Technology?

15 postagens (7 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

2.86
  • Remuneração e benefícios
    2.29
  • Oportunidade de carreira
    2.29
  • Cultura da empresa
    2.00
  • Qualidade de vida
    2.43

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 4 meses

    People delivering value, company delivering pressure

    Coordinator

    Colombo, PR


    Prós: Flexibilidade de horários, oportunidade de conhecer pessoas com potencial, oportunidade de conhecer um ramo diferente, oportunidade de autodesafiar-se, meritocracia efetiva, demora um pouco mas acontece, apesar de nãoparecer, as pessoas que realmente mostram trabalho são (apesar da porporção ser disfuncional) reconhecidas.

    Contras: Não existe planejamento de carreira, não possui planejamento efetivo, as metas são traçadas de maneira a não serem alcançadas, pouca empatia por parte da gerência/diretoria, ambiente competitivo e nada colaborativo entre algumas áreas, a gestão não é a vista, conforme se prega, pressão por não analisarem as informações reportadas e tomarem decisões de acordo com a urgência.

    Conselhos para presidência: Acreditar no potencial dos funcionários e dar oportunidade para que seus planos de ação sejam efetivados (não em um tempo absurdo e inatingível, mas efetivo)

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 5 meses

    Bom aprendizado mas sem perspectiva.

    Gerente de ProdutosEx-funcionário, saiu em 2012

    Colombo, PR


    Prós: O ponto positivo é a possibilidade de conhecer vários clientes e mercados diferentes. Também poder acompanhar projetos de grandes empresas em projetos com parceria.

    Contras: A desorganização é muito grande, muita correria sem pensar no que deve ser feito antes. As coisas saem pela dedicação das pessoas e não pelo processo da empresa.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 5 meses

    Empresa muito fraca!

    Analista de Sistemas Pleno

    Vitória, ES


    Prós: Não tem pontos positivos.

    Contras: Empresa com péssima cultura, não respeita os funcionários.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 6 meses

    Empresa promissora, porém sem planejamento

    Analista

    Colombo, PR


    Prós: Mercado promissor, empresa em desenvolvimento, com possibilidade de expansão ainda mais latente para América do Sul. Colaboradores com pensamento jovem e flexivel para tocar em frente mudanças necessárias. Programa de bem-estar e desenvolvimento habilidades ainda iniciando, mas é um diferencial

    Contras: Falta de transparência nas diretrizes da empresa, falta de procedimentos e continuidade da melhoria para qualidade total, não possuem planejamento efetivo, no qual os colaboradores podem nortear-se. Não confiam no time que está integrando a companhia, acham sempre que se contratando alguém de "fora" irá resolver o problema e que quem está por ali não serve, ou já está desmotivado, MAS com toda a certeza, não há programas de desenvolvimento de pessoas e nem credibilidade no que a diretoria prega. Programa de metas não funciona. Muita arrogância por parte das gerências engenharia e diretoria.

    Conselhos para presidência: Ouvir os funcionários e entender que não são os donos da verdade

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 6 meses

    Ambiente excelente para trabalhar, salário nem tanto assim...

    Analista de Sistemas JúniorEx-funcionário, saiu em 2016

    Colombo, PR


    Prós: Contato direto com vários níveis de gerência, gym in company o que gera grande motivação e saúde dos colaboradores, oportunidade de desenvolvimento de novas tecnologias e soluções inovadoras.

    Contras: Meritocracia não tão prática assim, não escutam, acham que sempre estão certos, remuneração abaixo do oferecido pelo mercado, pressão forte é uma característica.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 7 meses

    Oportunidades de Melhoria

    Especialista

    Colombo, PR


    Prós: Mercado de atuação é promissor, mesmo durante a crise e, como a empresa é ainda de pequeno porte, existe contato com todos os níveis gerenciais.

    Contras: Meritocracia e transparência somente no papel. Objetivos e metas mal estabelecidos ano após ano resultaram em um programa de remuneração variável que não tem credibilidade. Não existe política de gestão de pessoas, o que torna quase impossível reverter o estado de desmotivação de grande parte do time. Remuneração abaixo do mercado com a ilusão de remuneração variável.

    Conselhos para presidência: Ouçam e parem de achar que nunca estão errados.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 8 meses

    Ambiente favorável ao crescimento pessoal e profissional

    Coordenador

    Colombo, PR


    Prós: Meritocracia, nível de desafios, ambiente instigador, autonomia, exposição à diretoria. A empresa é focada em resultados e isso faz com que as coisas sejam muito desburocratizadas. O ambiente favorece o desenvolvimento pessoal e o crescimento profissional.

    Contras: Nível salarial está abaixo do mercado. Apesar das políticas de remuneração variável compensarem esse desequilíbrio, ainda assim, ao longo do ano a remuneração base deixa à desejar.

    Conselhos para presidência: Ouçam mais! Isso motiva as pessoas. Aumentem os salários base.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 ano

    Muito a melhorar

    Gerente Administrativo

    Colombo, PR


    Prós: Os benefícios diferenciais na empresa como inglês, exercícios e massagens. A empresa possui funcionários jovens e com talento para tecnologia, o que pode ser melhor explorado. O produto é muito customizável e apresenta um diferencial de mercado.

    Contras: Gerentes e administração ruins, os prazos não são cumpridos, é uma empresa com localização distante de tudo, sem oportunidades de crescimento, não atualiza seus vales e o clima organizacional é ruim pela desmotivação dos funcionários. Discurso não condiz com as ações.

    Conselhos para presidência: Em uma empresa de tecnologia é muito importante os gestores serem mais abertos e darem mais oportunidades aos seus funcionários. Tudo é muito burocrático, o que faz com que desanime em fazer melhorias para a empresa.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 1 ano

    Bom para quem está começando na área.

    Analista de Sistemas

    Vitória, ES


    Prós: Boas ideias de metodologia, empresa em crescimento, boa equipe, horário flexível, reconhecimento, bem localizado, benefícios como academia, seguro, VR e VT. Não exigiu experiência.

    Contras: Muitos cargos de chefia, não põe em prática as metodologias utilizadas, falta de planejamento, desordem, material para trabalho obsoleto, medo de mudanças.

    Conselhos para presidência: Olhar mais para os "recursos", a fim de buscar um prazo real para uma entrega.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 ano

    Crescimento na crise

    Analista de Sistemas Pleno

    Vitória, ES


    Prós: Empresa bastante competitiva na área de atuação, possibilidade de viajar para vários lugares do mundo por causa de projetos e escritórios da empresa em diversos países.

    Contras: Não tem um plano definido e bem divulgado de carreira. Precisa melhorar o processo e a política de viagens.

    Conselhos para presidência: Estabelecer um plano de carreira bem estruturado e divulgá-lo aos funcionários pois o plano aliado as políticas de bonificação da empresa se tornaria um grande incentivo ao funcionário. Investimento em crescimento dos funcionários com utilização de cursos externos (pós, mestrado, etc) seria bom também.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

Alta Rail Technology
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