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Como é trabalhar na Allis?

89 postagens (27 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.04
  • Remuneração e benefícios
    3.08
  • Oportunidade de carreira
    2.72
  • Cultura da empresa
    2.68
  • Qualidade de vida
    2.68

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 17 dias

    Não dá suporte ao consultor

    Supervisor OperacionalEx-funcionário, saiu em 2017

    Belo Horizonte, MG


    Prós: Empresa enquadra os consultores no art 62 mas cobra igual ao art 74! Empresa faz consulta de SERASA E SE cpf do candidato está negativado o wue é proibido

    Contras: Empresa demora pra habilitar plano de saúde, obriga a abrir contas correntes, que é função de Gerente PJ. Demora a entregar chip corporativo e telefones não funciona (bateria viciada e defeitos).

    Conselhos para presidência: Comissões são inviáveis, encobertas. Muda-se a política de comissão e gatilho de 3 em 3 meses. Muitos ficam sem comissão ou pouca e campanhas são pagas com KM (REEMBOLSO km)

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 3 meses

    Abaixo do esperado

    PromotorEx-funcionário, saiu em 2017

    Campinas, SP


    Prós: Bons benefícios,não trabalha aos feriados e aos domingos,Valor do vale refeição muito bom também,assim como treinamentos e viagens e convenções.

    Contras: Gestão dos supervisores deixam a desejar. Atrasos nos pagamentos, o fato das verbas só caírem depois das 18:00 também é ruim . Falta de comunicação também é constante.

    Conselhos para presidência: Avaliem melhor os conceitos,e deem mais valor ao funcionário.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 6 meses

    Bastante exigencia para poucos beneficios

    Analista de Recursos Humanos (RH)

    Campinas, SP


    Prós: Equipe muito unida, bem engajada, com possibilidades de crescimento. Dos pontos positivos acredito que seja mais a equipe que possa ser citada.

    Contras: Remuneração ruim, falta de organização em geral, tanto no ambiente de trabalho quanto na divisão do trabalho pelos gestores da equipe, muita pressão o tempo todo para fechamento das vagas

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 1 ano

    salario baixo e quererm que se contentem

    Promotor

    São Paulo, SP


    Prós: não trabalha aos domingos e feriados, supervisores maleaveis, vale transporte, refeicão e alimentação pagos em dia sem dor de cabeça, e nada mais

    Contras: pra crescimento tem que lamber a diretoria, falta de reconhecimento, salario baixo, fingem que e importa com os funcionarios, pagamentos fora do horario, a conta é cobrada por eles e não podemos ter a nossa, resumindo a empresa não é la aquelas coisas

    Conselhos para presidência: Olhem melhor os funcionarios pois nós somos a empresa ... não voces

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 1 ano

    trabalho flexível

    Promotor de Vendas

    Curitiba, PR


    Prós: Por ser trabalho externo.....horário flexível pois se você termina antes pode ir pra casa

    Contras: Deveriam pagar salário periculosidade por trabalhar de moto correndo risco de vida...

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 2 anos

    deve melhorar seu desempenho e dar mais treinamentos aos funcionarios

    Supervisor de Vendas

    União dos Palmares, AL


    Prós: Pagamentos em dias, e os benefícios cabíveis também, equipamentos novos e tecnologia também, boa localização.

    Contras: oportunidade crescimento não é bem avaliada ou adequada, melhorar a qualidade de ambiente de trabalho saudável e agradável, com direito a água de qualidade e banheiro para os colaboradores.

    Conselhos para presidência: melhorar e urgente, as oportunidades e sonhos dos trabalhadores precisam disso. Motivação.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há quase 2 anos

    Não condiz com sua filosofia de meritocracia

    SupervisorEx-funcionário, saiu em 2015

    São Paulo, SP


    Prós: A allis e a empresa em expansão e paga em dia os benefícios.

    Contras: A allis em si é esta crescendo porém na conta hipercard não há respeito pelos colaboradores em especial pelos supervisores Os coordenadores formam suas panelinhas e aqueles que não adentram são chutados.

    Conselhos para presidência: Mais atencao aos gestores hipercard e cuidado na escolha e promoção de seus coordenadores

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 2 anos

    Empresa ótima o problema é quem trabalha nela

    Supervisor de VendasEx-funcionário, saiu em 2015

    Aracaju, SE


    Prós: Colegas de trabalho, ambiente de trabalho

    Contras: A meritocracia só existe para quem puxa o saco dos chefes

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 2 anos

    Pior empresa que trabalhei!

    Ex-funcionário, saiu em 2014

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Apesar de serem baixos, os pagamentos e os benefícios são depositados em dia.

    Contras: São muitos. Não existe meritocracia, só quem é amigo dos chefes que conseguem se beneficiar. Não possui plano de Carreira, Qualidade de Vida nem dentro e muito menos fora do escritório, e sem Estrutura Organizacional.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 3 anos

    Péssima, não recomendo. Só não saio da empresa pelo fato do mercado estar muito ruim.

    Consultor

    São Paulo, SP


    Prós: clima positivo entre equipe

    Contras: gestores jovens e sem qualificação, empresa desestruturada e sem foco, benefícios fracos, muitas pessoas ficam doentes devido o estresse.

    Recomenda a empresa: Não


Informações da empresa

Allis

Descrição:Fundada em 2007, a Allis é a maior empresa de serviços em marketing e vendas do Brasil. Com experiência em diversos segmentos do mercado, conta atualmente com 11 mil colaboradores em território brasileiro, bem como 17 escritórios próprios, que compreendem 1 matriz, 1 filiam de marketing e vendas e 15 filiais operacionais. Atualmente, está presente em mais de 20 mil pontos de vendas e seu portfólio de clientes é composto por mais de 500 empresas.

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