Prós: o Atendimento ao colaborador a forma clara como são passadas as informações aos colaboradas, pagamento sempre na data prevista plano de saude

Contras: o valor do vale alimentação é muito baixo para a realidade atual, o plano de sáúde não ser extensivo a familia, entrega de uniforme feita de forma precaria.

Recomenda a empresa: Sim

Prós: Empresa que investe em treinamento continuo, e dá oportunidades para pessoas com pouca ou nenhuma experiência. Visando o desenvolvimento de pessoas.

Contras: Empresa não tem um sistema de remuneração variável eficiente. Não existe uma pesquisa de remuneração e benefícios com forme região de atuação do colaborador ficando assim muitas vezes abaixo da realidade local.

Recomenda a empresa: Sim

Prós: A relação entre as pessoas, onde um é capaz de ajudar o outro compartilhando experiências entre elas.

Contras: Algumas pessoas se acham melhores que as outras, e isso acaba atrapalhando o crescimento da empresa.

Conselhos para presidência: Aumentar o numero de oportunidades para os funcionarios e melhorar a remuneração dos colaboradores.

Recomenda a empresa: Sim

Prós: Ambiente amigável, preza por seus valores. Oportunidades de crescimento. Horários flexíveis. Transparência. Aberta para críticas. Boa localização.

Contras: Não entendia muito bem a hierarquia da empresa. Gestores um pouco distantes do resto dos funcionários. Departamentos poderiam conversar mais.

Recomenda a empresa: Sim

Prós: Empresa enquadra os consultores no art 62 mas cobra igual ao art 74! Empresa faz consulta de SERASA E SE cpf do candidato está negativado o wue é proibido

Contras: Empresa demora pra habilitar plano de saúde, obriga a abrir contas correntes, que é função de Gerente PJ. Demora a entregar chip corporativo e telefones não funciona (bateria viciada e defeitos).

Conselhos para presidência: Comissões são inviáveis, encobertas. Muda-se a política de comissão e gatilho de 3 em 3 meses. Muitos ficam sem comissão ou pouca e campanhas são pagas com KM (REEMBOLSO km)

Recomenda a empresa: Não

Prós: Não tem muita coisa positiva... Não vale a pena nem comentar sobre o assunto, pois são um pouco desorganizados em relação ao processo seletivo, e a efetivação, dependendo você fica o dia todo lá pra assinar contrato.

Contras: Descontos em demasia, paga pouco pela função trabalho como promotor, com um salário de 1300 na carteira, mas pego 981 por mês por causa de descontos..

Recomenda a empresa: Não

Prós: Bons benefícios,não trabalha aos feriados e aos domingos,Valor do vale refeição muito bom também,assim como treinamentos e viagens e convenções.

Contras: Gestão dos supervisores deixam a desejar. Atrasos nos pagamentos, o fato das verbas só caírem depois das 18:00 também é ruim . Falta de comunicação também é constante.

Conselhos para presidência: Avaliem melhor os conceitos,e deem mais valor ao funcionário.

Recomenda a empresa: Não

Prós: Em relação a pagamentos (É MAIS QUE DEVIDA OBRIGAÇÃO DE UMA EMPRESA PAGAR EM DIA). Benefícios são ótimos! Sim, aprendi bastante, adquiri bons conhecimentos.

Contras: Exige-se demais dos agentes sem dar suportes essenciais. Hierarquia só é respeitada quando não é de interesse deles. Fora as cobranças que você sai de cabeça atordoado no final do dia (ACHAM QUE SOMOS ROBÔS).

Conselhos para presidência: Melhorem seus gestores para não ar tiro no próprio pé

Recomenda a empresa: Sim

Prós: Vale transporte em dinheiro, pagamento em dia, bom o valor do ticket pago para os colaboradores e hora Extra, que além de atrasar MUITO pelo menos pagam. Reconhecimento até acontece, porém parece ser uma obrigação apenas o que faz o colaborador se sentir péssimo.

Contras: Muita pressão psicólogica, falta de gestão, muitas vezes somos coagidos para atingir as metas que são propostas mês a mes. Me sinto obrigada a dizer que não estou feliz neste emprego. "( #MAISHUMANIZAÇÃO Não somos apenas números e sim um grande time para que todos possam alcançar seus objetivos sejam eles profissionais ou pessoais.

Conselhos para presidência: Revejam os conceitos, procedimentos errados para obtenção de metas. Falta de observação na qualidade e desempenho de todos os colaboradores. #PORMAISOPORTUNIDADESINTERNA.

Recomenda a empresa: Não

Prós: Benefícios são bons,valores acima do praticado em outros lugares. Premiacoes,reconhecimento,colaboradores preocupados em atender nossas solicitações

Contras: Pagamento de salário, e de benefícios depois das 18:00. Acaba prejudicando quem precisa pagar contas ou usar um banco, pois os valores cai muito tarde.

Conselhos para presidência: Pagamento de salário durante o dia ou pelo menos até as 12h00 do dia.

Recomenda a empresa: Sim