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  • Há 8 meses

    Excelente empresa mas que precisa dar mais atenção a seus colaboradores principalmente os das filiais.

    Ex-funcionário, saiu em 2012

    São Paulo, SP


    Prós: Clima organizacional, Estrutura de trabalho, Processos organizados e detalhados, Reconhecimento do trabalho do colaborador no que tange a dar visibilidade às suas ideias e projetos, Divulgação e incentivo a participação dos processos seletivos internos, entre outros

    Contras: Maior preparo dos gestores para reconhecer seus liderados. Melhoria da remuneração e dos benefícios é um excelente incentivo para que o colaborador continue acreditando na empresa e se dedique ainda mais. Maior autonomia e reconhecimento do trabalho das filiais, os colaboradores desta merecem maior visibilidade dado o empenho com que desenvolvem seus trabalhos. As premiações e incentivos acabam concentrados na Matriz, bem como as melhores condições remuneratórias.

    Conselhos para presidência: Programa de incentivos interno. Melhoria salarial e de benefícios. Maior autonomia para as filiais. Menor pressão por resultados e mais motivos para engajamento.

    Recomenda a empresa: Sim

Informações da empresa

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