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Como é trabalhar na AgustaWestland do Brasil ?

4 postagens (2 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

2.50
  • Remuneração e benefícios
    4.00
  • Oportunidade de carreira
    1.00
  • Cultura da empresa
    1.50
  • Qualidade de vida
    1.50

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há 2 meses

    Boa empresa, líderes a melhorar

    VendasEx-funcionário, saiu em 2014

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa com grande expansão internacional, produto de qualidade acima do mercado, equipe com excelente know-how, status da empresa é bom, possibilidade de trabalho no exterior.

    Contras: Centralização de poder/comando, hierarquia erroneamente escolhida, falta de planejamento para desenvolvimento de projetos, pouca assistência para problemas locais.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 2 meses

    Empresa com potencial, mas a gestão é ruim.

    Assistente de Importação IIEx-funcionário, saiu em 2017

    Osasco, SP


    Prós: Tem beneficios bons, não atrasa pagamento, multinacional Italiana, produto: manutenção de helicópteros, é uma empresa de porte pequeno no Brasil.

    Contras: Não tem plano de carreira, missão, visão e valores da empresa precisa de melhorias, isso no Brasil, é uma empresa que precisa de uma gestão desafiadora ao mercado de negócios!

    Conselhos para presidência: Criar procedimentos de todos departamentos, ter departamento ouvidoria ao cliente interno e externo, ter um departamento de RH, hoje tem um DP.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 3 anos

    Boa empresa para se trabalhar

    Funcionário


    Prós: Ambiente de trabalho harmonioso. Pacote de benefícios atrativo.

    Contras: não tem plano de carreira para todas as funções.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 3 anos

    Pior empresa que trabalhei

    Analista de Vendas

    Osasco, SP


    Prós: Experiência adquiridas em um sertor específico.

    Contras: Ambiente de trabalho negativo, problemas na comunicação interna, infraestrutura ruim para o funcionário.

    Recomenda a empresa: Não

Informações da empresa

AgustaWestland do Brasil

RH: quer atrair bons talentos?